20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3MI

仕事内容: 【荒川区】ドライバー募集 運転免許があればOK❗ 月収50万以上で生活を安定させる✨ ◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ━━━━━ 事業の成長を現場で実感できるポジション ━━━━━ 配送業務だけで完結させるのではなく、 スタッフの成長支援・案件管理・ チーム構築まで一貫して携わる。 それが、急成長中の配送ベンチャーにおける 運営本部リーダーの役割です。 組織の中核を担うこのポジションは、 メンバーを牽引しながら、 自分自身も大きく飛躍できる環境。 「経営の一角に関わりたい」 「自分のマネジメントで チーム全体を動かしたい」 そうした挑戦心のある方を求めています。 ━━━━━ 学歴・経験は問いません ━━━━━ 大切にしているのは、 学歴や業界経験ではなく、 人を巻き込む力と 前に進もうとする意欲です。 軽貨物ドライバーの経験も、 物流業界での勤務歴も不要。 「現状に満足できない」 「もっと高みを目指したい」 そんな熱量を持った方なら、 スタートラインは誰もが同じです。 ━━━━━ 若手が主体となる組織文化 ━━━━━ KAWANAGO GROUPの特徴は、 在籍メンバーの70％が 20～30代で占められていること。 上場を視野に入れるベンチャー企業だからこそ、 才能ある若手が活躍の場を得られます。 仲間たちと共に 軽貨物配送事業の構築に携わりながら、 組織づくりの醍醐味を感じてください。 ポジションの空白が多い成長段階だからこそ、 自分次第で次のステージへ 進める可能性が無限に広がっています。 ━━━━━ 本部リーダーが習得できる領域 ━━━━━ このポジションを通じて、 経営目線のマネジメントスキルが 身についていきます。 具体的には： ✅ 採用活動 ✅ スタッフの育成と配置 ✅ 拠点運営の統括 ✅ 売上・効率・品質管理 ✅ 数字の読み解き方 ✅ 現場改善の企画と実行 ✅ チームビルディング 軽貨物カンパニーの 仕組みや背景まで学べるため、 ドライバーで終わるのではなく、 組織を動かす側としての 知識と経験が積み重なります。 ━━━━━ 最初は現場から、その先へ ━━━━━ 配置後の最初の半年間は、 仕事の全体像を正しく把握していただくため、 ドライバー業務からスタートします。 【1日の流れ】 ・倉庫での荷物の受け取り・積み込み ・担当エリアの配送業務実施 ・配送完了後の報告・データ入力 ・経験を重ねながら、 後輩指導や業務改善にも関与 慣れてくると、 チーム連携の強化や フローの最適化といった マネジメント業務へ シフトしていきます。 ━━━━━ 仕事のリアルな実態 ━━━━━ 魅力的な言葉だけでなく、 実際の働き方も明記します。 ・早朝からの勤務が 定期的に発生します ・フルタイムでの 継続稼働が前提です ・20kg前後の荷物を 日常的に扱います ・積み込み・運転・荷下ろしを 毎日繰り返します ・必要に応じて、 管理職であっても ドライバーとして 現場に入ることがあります 管理ポジションだからこそ 現場業務は不要と お考えの方には 向いていないかもしれません。 しかし逆に、 現場の実態を理解しているからこそ、 経営的視点に基づいた 強固なチームマネジメントが 実現できるのです。 この点が、 このポジションの大きな強みです。 ━━━━━ 3ヶ月ごとの評価と昇給機会 ━━━━━ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月単位での人事評価制度を 導入しています。 成果や貢献度に応じて、 月給が3万円～10万円単位で 上昇する仕組みです。 役職のステップアップも 同時に進みます。 曖昧な「いつか昇進できたら」 ではなく、 確かに見られて、 確かに上がる環境が ここにあります。 ━━━━━ 経営層との近い距離 ━━━━━ この職務の面白さは、 単なる現場運営に留まらないところです。 ・代表との個別面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場からのフィードバックを システム化する取り組み 若手であっても、 「企業をどう発展させるか」 について意見が言える。 組織構築の主体者として 働ける土壌が整っています。 ━━━━━ 先輩の実例 ━━━━━ 24歳で、 上を目指すことができます。 動き方次第でチャンスを つかめる会社です。 ── 20代／ 元アルバイト・現 運営本部リーダー （上級統括） 昼間のキャリアを本気で築きたい。 そう考えるようになったのが 入社のきっかけです。 この企業を選んだ理由は、 頑張りが給与に反映される 評価制度と、 ドライバーで終わらず 管理職へのキャリアパスが 明確にあったからです。 入社後は、ドライバーからスタートし、 半年ほどでエリアマネージャー職へ。 さらに統括、上級統括へと 段階的にステップアップしました。 決して楽ではありませんが、 努力をちゃんと見てくれ、 次の機会を任せてくれる 環境が備わっています。 若いうちに稼ぎたい。 年相応以上に昇進したい。 そんな気概がある人にとって、 かなり面白いフィールドだと 確信しています。 ━━━━━ キャリアの進み方（モデルケース）━━━━━ 22歳で入社 ↓ 配送ドライバーとして未経験スタート ↓ 荷物量管理・配送効率・ 現場対応を習得 ↓ 約半年でエリアマネージャーに昇進 ↓ 統括職として管理範囲を拡大し、 調整業務に従事 ↓ 現在は上級統括として 関東エリアで活躍中

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！ 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK