児童発達支援管理責任者

仕事内容: 新しく立ち上げる放課後等デイサービスで、子どもたちの性格や特性に合わせた活動をつくる仕事です。児童発達支援管理責任者として、オープニングから教室づくりに関われます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 児童発達支援管理責任者として、子どもたちの性格、障がいや特性に合わせた活動を実施します。 ・当日の児童の書類準備、活動の打ち合わせ ・イベント用の道具準備、各種事務 ・運動、静かな活動、工作、おやつなどの活動 ・学校へのお迎え、ご家庭への送迎 ・1日の記録、教室の掃除 日中は就学前のお子さまを迎え入れて活動します。午後は下校時刻に合わせて学校へお迎えに行き、学齢期のお子さまとの活動が始まります。1日の流れは日によって変わります。利用児童は平均10名弱の予定で、職員1名に対して児童2〜3名が目安です。担当制ではありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ この仕事のやりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングスタッフとして、教室の雰囲気や活動の進め方を一からつくっていけます。すでに出来上がった施設に入るのとは違い、自分の経験や考えを形にしやすいのが立ち上げの面白さです。職員1名に対して児童2〜3名が目安のため、子どもたちの様子に目を配りながら関われます。運動や工作、おやつの時間など、日々の活動の中で子どもたちの表情が変わっていく。その変化を近くで見守れる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 将来性・キャリア ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 児童発達支援管理責任者は、放課後等デイサービスの事業所で支援の要となる職種です。障害福祉の分野で積んだ実務経験と資格を、そのまま活かせます。新規の立ち上げに関わる経験は、得られる機会が限られるもの。教室づくりや活動の組み立てに携わった経験は、その後のキャリアでも強みになるでしょう。一般的には、事業所の管理者など運営を担う立場へ進む方もいます。社会人としてのブランクがある方も歓迎です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 会社・職場について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社withは2019年設立。コンビニエンスストア事業、教育事業、Eコマース物販事業などを手がけてきました。今回、福祉事業の立ち上げとして放課後等デイサービスを展開します。放課後等デイサービスでの経験がある方はもちろん、興味のある方も歓迎しています。勤務はシフト制で、週休2日です。オープニングのため、スタッフ全員が同じスタートラインから始められます。 子どもたちの新しい居場所を、一緒につくっていきましょう。

求める人材: ★☆応募前に必ずご確認ください☆★ 【募集年齢：65歳未満の方】 定年年齢を上限として募集しております（例外事由1号／定年65歳）。 【応募資格】 【必須要件】 ・障害者福祉の分野で3年以上の実務経験 ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方。 【求める人物像】 ・放課後等デイサービスでのご経験やご興味のある方

神奈川県 株式会社with 勤務地: シフト制 ・9時～18時 ・10時～19時 【交通手段】 アクセス: 【住所】JR各線【川崎】駅より徒歩10分程度を予定しております。

月給25万円 給与: 試用期間：6ヵ月（雇用条件は本採用時と同じ）

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間：09:00～19:00 休憩あり／シフト制 月平均残業：20時間以下

休暇・休日: 年間休日104日 シフト制 シフト制で週休2日です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備、交通費支給 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 23196 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間