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仕事内容: 【仕事内容】 ■業務概要 同社の重要ITパートナ企業とのアライアンスを 推進する仕事です。 同事業本部は、本社機能を司る部署にありますので、 対象範囲はグローバルから、国内まで幅広く対象とします。 アライアンスを推進するという言葉は広範囲に及びますが、 基本的には、特定のITパートナ企業とのビジネス現況を把握し、 同社とITパートナ企業とで創出する顧客提供価値を理解した 上で、ITパートナとの協業を企画することです。 具体的な例としては以下の通りです。 1) ITパートナ企業と同社とのビジネスデータの 収集・蓄積・分析2) ITパートナ企業と同社幹部との 定例会議の企画と運営3) グローバルの各国・リージョンの アライアンスマネージャとの定期会合の企画と 運営4) 戦略協業の企画・とりまとめ・実行（日本内外を含む） 5) アライアンス領域における次期注力領域の検討 どちらかというと、大規模人数を率いてプロジェクトを 遂行するというよりは、少数の限られたメンバでスピード感を 以って遂行していく業務がメインとなります。 ▼アピールポイント（職務の魅力） 1) グローバルな業務であること 共に仕事をする仲間は、全リージョンのアライアンスマネージャと 呼ばれる職種の人です。 特定の国に特化するというわけではなく、 全リージョンのビジネス状況を俯瞰するような グローバル感のある仕事です。 また、様々な国の仲間とコミュニケーションを取り、 取りまとめていくマネジメント業務が含まれますので、 グローバル経験の蓄積に資するポジションであると言えます。 2) アライアンス業務というポジション日本ではあまり メジャーでないポジションではありますが、 日本国外ではポピュラーなポジションであると言えます。 日本企業にいながらも、日本外のビジネスの形をキャリアの 一部とできます。 個社単独の力ではなく、パートナとの協業によりビジネスを 伸ばすという考え方は不変的なITトレンドの 一つでありますので、そのような分野の業務経験を 積むことができます。 3) 在宅勤務推奨 このチームは在宅勤務が相談可で、 通勤が大変な方も比較的取り組みやすいと言えます。 勤務時間帯についても、裁量労働（コアタイムなし）ですので、 状況に応じてご相談ください。 ▼参考情報 下記の経験や素養があることが好ましい コンサルタントとして、一人称で顧客対応をしたことがある経験。 IT開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントの経験。 基礎知識として、得意なIT技術領域を示せる経験。 ☆富士誇の推しポイント☆ 勤務形態については柔軟に対応可能です。 例）・育児中で特定時間帯は勤務NG ・非首都圏在住のため在宅勤務が基本など。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 英語の読み書きができる能力が求められます。 現時点での経験・能力と、その他のスキルとの兼ね合いから 応相談となります。 ※TOEIC 700点以上。 （860点以上が好ましい。） ■活かせる経験（歓迎） 英語圏における業務経験 ■求める人物像 多くの部下を率いて大規模プロジェクトを達成する業務でなく、 より、単独でプロジェクトを回す動きが求められ、一人称で考え、 道筋をつけて報連相する能力が求められます。 ・特に、日本国外側での業務が多く、異文化の中で、 各国の代表をプロジェクトメンバに迎えてマネジメントを 行うため、英語力は必須。 ・ITの基礎知識がないと、 パートナごとの協業議論についていけない。 できればIT開発プロジェクトの経験が好ましい。 ・逆に、特定業界の知識はさほど必須ではなく、参考程度であり、 どちらからというと問題解決能力の方を重視する。

年俸800万円～1350万円 給与: 想定年収 800-1350万円 ※詳細は面接時にお伝えします

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:30～18:00 ※労働形態：裁量労働勤務／フレキシブルタイム勤務 ※想定残業時間：30-50時間程度／月

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年末年始・夏季休暇 ・年次有給休暇20日 ・特別休暇(慶弔ほか) ・ライフプラン休暇 ・産前・産後休暇 ・介護休暇、看護休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済／各種貸付制度 ・その他福利厚生施設

試用期間なし

その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 8,000,000円 - 13,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間