人材コーディネーター

仕事内容 ＼未経験からオフィスワークデビュー！安心して一歩を踏み出せる環境です／ ◆ 未経験でも安心の月給28万円スタート！ ◆ 完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日125日でプライベートも充実！ ◆ 個人ノルマなし！ チーム全員で協力して目標を追いかけるスタイル！ ◆ 手厚い研修・サポート体制！ メールの書き方から先輩がマンツーマンで教えます。 ◆ 充実の福利厚生！ 旅行支援や資格取得支援など、働くあなたを全力応援！ あなたにお任せするのは、求職者様と企業様を繋ぐ「人材コーディネーター」のお仕事です。 「キャリアアドバイザー」や「キャリアコンサルタント」のように、求職者様のこれからのキャリアに寄り添い、最適な職場を提案・サポートしていきます。 【具体的な仕事の流れ】 1.クライアント企業へのアプローチ・提案 ドコモなどの大手企業をはじめとするクライアントが求める「一緒に働きたい人物像」をヒアリングし、マッチするスタッフさんをメール等で提案します（1日5件程度）。 2.顔合わせの実施 企業様とスタッフさんの顔合わせに同席します。 3.就業後のフォロー スタッフさんが安心して働き続けられるよう、LINEや電話、月1回以上の面談（対面・Web）を通じて、お悩み相談やサポートを行います。 ※最初は既存のお客様（4〜5社）の引き継ぎからスタート。あなたのペースに合わせて、簡単な案件からお任せしていきます。 「一人にさせない」チーム体制が自慢です！ 当社の営業活動はチーム制。週2回の会議だけでなく、チャットツールを使ってリアルタイムで情報共有や相談ができる環境です。困ったことがあれば、周りの先輩がすぐにフォローします。 半年〜1年かけて、じっくり独り立ちを目指せます！ 入社後は、メールの書き方といったビジネスマナーから、年齢の離れた方とのコミュニケーションのコツまで、先輩が丁寧にレクチャーします。最初は上司や先輩が必ず同席しますので、焦る必要は一切ありません。 働くメリットの詳細 ◎プライベートもキャリアも、どちらも諦めない環境 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は125日。残業も月10〜30時間程度（入社後2〜3ヶ月は月10時間程度）と少なめです。有給休暇が取得できるまでの期間も、月1回使える「特別休暇」があるなど、社員の働きやすさを第一に考えています。 ◎明確な評価制度でモチベーションUP！ 正社員としての登用後は、明確な「グレード制」に基づき評価を行います。売上などの数字だけでなく、日々の行動や目標達成度（定性評価）もしっかり評価。頑張りが給与に直結するため、やりがいを持って働けます。 ◎ユニークで嬉しい福利厚生が盛りだくさん！ 1泊あたり1万円が支給される「旅行支援制度」や、資格取得費用をサポートする「資格取得支援制度」、社内交流を深めるための「社内交流奨励金」など、他にはない魅力的な制度を多数ご用意しています。 「新しい仕事に挑戦したいけれど、自分にできるか不安…」 そんな想いをお持ちの方こそ、大歓迎です。 当社では、あなたの「やってみたい」という意欲を何よりも大切にしています。 温かい仲間たちが、あなたのオフィスワークデビューを全力でサポートします。 私たちと一緒に、一歩を踏み出してみませんか？ あなたからのご応募を、心よりお待ちしております！ なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

資格・経験 ＜歓迎＞ ・ビジネスマナーや商談スキルを磨きたい方 ・相手に寄り添った仕事を手がけたい方 ・人と話すことが好きな方 ・営業や販売・サービスなどの接客経験者

年俸360万円～432万円 給与 年収3,600,000〜4,320,000円 月給280,000円 ～ 360,000円 ※みなし残業代（53,164円以上／30時間分）を含みます。超過分は全額支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、ご経験、スキル、および選考での評価に基づき、提示額から変動する場合がございます。 固定残業代53,164円（1か月あたり30時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

固定時間制 勤務時間 9:30～18:30（実働8時間） ※残業は月10～30時間程度です （入社後2～3ヶ月間は月10時間程度）

休日 完全週休2日制（土・日） 祝日 GW休暇 年末年始休暇（12月30日～1月3日） 有給休暇（6ヶ月以内に10日付与） 特別休暇（入社後に有休が付与されるまで、月1回利用可能。半日から取得可能） フレックス休日 慶弔休暇 産前・産後休暇、育児休暇（取得・復職実績あり） 産後パパ育休（取得・復職実績あり） 介護休暇※5日以上の連続休暇の取得が可能です。 年間休日数／125日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 昇給年2回（4月・10月） 社会保険完備 通勤手当（月3万円まで） 時間外手当（超過分） 職能手当、役職手当 在宅勤務手当（150円／1日） 資格取得支援制度（1回につき2万円まで） 書籍購入支援制度（年3回、1回につき3000円まで） 旅行支援制度（1泊あたり1万円の補助あり） 社内交流奨励金制度（参加者1人につき3000円の補助あり） リゾートホテル利用可、関東ITS健保の施設利用可 リファラル採用制度（1人最大30万円支給） 副業OK（会社規定あり）

試用期間あり 6ヶ月 年収3,600,000〜4,320,000円 固定残業代53,164円（1か月あたり30時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 同条件

職種補足 【人材コーディネーター】企業へのアプローチ・提案、顔合わせの実施、就業後のフォロー 雇用形態 正社員 学歴 不問 備考 ＜受動喫煙防止措置＞ 禁煙 ＜選考プロセス＞ 書類選考 ↓ ↓（到着後7日以内） ↓ 面接（2回）適性検査 ↓ ↓（面接後7日以内） ↓ 内定 管理NO 32164（マルワソフト株式会社） 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 あり 6ヶ月 年収3,600,000〜4,320,000円 固定残業代53,164円（1か月あたり30時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 同条件 喫煙環境 禁煙 担当者 担当エージェント 受付先名 求人ジャーナル転職エージェント【株式会社求人ジャーナル】 〒370-0841 群馬県高崎市栄町3-26 ジャーナルビル別館1F 有料職業紹介事業許可番号 10-ユ-300345 全国事業所一覧 https://www.journal.co.jp/connect/map TEL：0120-981-652 受付時間：10:00〜17:00 お電話でのご対応は平日のみとなりますが時間外の場合 「connectstaff.ml@journal.co.jp」にて24時間受付可能です。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 履歴書不要