仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ、調理師、製造オペレーター/ラインマネージャー(食品/飲料/たばこ) \\✨この求人のアピールポイント✨// ◆2028年2月稼働予定! 岡山県倉敷市の新工場の 立ち上げメンバー募集! ◆岡山工場のオープンまで広島工場で しっかりと知識とスキルを 身につけていただけます! ◆高齢者向け給食で関西トップシェアの 安定企業♪ ◆賞与年2回あり◎(6月・12月) ◆年間休日120日、夜勤なし★ ◆充実した研修とサポート体制◎ ================= 【ナリコマグループについて】 ================= 私たちは全国約2,800の高齢者福祉施設や 病院へ、毎日約53万食をお届けしている ナリコマグループです。 医療・介護の現場において「たべること」は、 利用者様の「生きること」や幸せそのもの。 「365日、毎日違う献立で、 おいしく、安全に」。 その想いを支えているのが、 全国のセントラルキッチン。 最先端技術と徹底した衛生管理のもと、 医療・介護の食のインフラとして 安定供給を実現しています。 私たちが大切にしているのは、 ✅ 毎日食べても飽きない美味しい食事づくり ✅ 徹底した衛生管理による安心の追求 ✅ チームワークを大切にした職場環境 2028年2月には、全国7拠点目となる 岡山工場が新たに誕生します! 今回は、その新工場の \ 立ち上げメンバーの募集です! / ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工場の立ち上げという、一生に一度の 貴重な経験をしてみませんか? 「仲間と一緒に工場を作り上げていく喜び」 を味わいながら、地域の高齢者の 健康を支える、やりがいに満ちた仕事を スタートしましょう! 未経験からでも安心して成長できる 環境をご用意しています◎ ✅入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2028年2月の岡山工場稼働までは、 広島工場にて勤務・研修を実施します。 【⭐重要なポイント⭐】 岡山工場稼働開始後(2028年2月以降)は、 岡山工場へ配属となります。 ■初任地/広島工場(広島県広島市) ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 以下①~④いずれかの業務をお任せします。 入社後は一通り研修を行い、希望と適性を 考慮の上、ぴったりな業務をお任せします。 ①野菜加工(下準備) ・機械・包丁を使用して生鮮野菜等の皮むきや カットの下ごしらえ ・冷凍食品の開封作業、など ②惣菜の加熱 ・蒸気釜圧力釜(400ℓ)を使用した惣菜の調理 ・焼成機、フライヤーを使用した、 魚や肉の焼き物、揚げ物の調理 ・スチームコンベクションオーブン・ 飽和蒸気調理機を使用した調理 ・エッグロボなどの機械を使用した調理など ③充填包装機による充填(機械操作) ・蒸気釜(400ℓ~1t)を使用しての調理 ・調味料や製品の運搬作業、など ④洗浄 ・施設さまから返却された折りたたみコンテナや、 セントラルキッチン内の調理で使用した、 カゴやコンテナの洗浄(大型洗浄機を使用) ✅キャリアステップ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 複雑な業務もあるため、 スキルマップを用いて育成を行いながら 業務内容を習得していただきます! 先輩がしっかり指導しますので、 最新の調理機材を使いながら、 丁寧で繊細な仕事を目指しましょう! ■入社後のイメージ ▼既存工場での研修時 既存工場にて製造の基礎を学びます。 製造オペレーションや衛生管理などを実務を通して習得し、 食品製造の土台を身につけていただきます。 ▼岡山工場異動後 研修で身につけた知識・スキルをもとに、 岡山セントラルキッチンの 立ち上げメンバーとして活躍いただきます。 稼働前はセントラルキッチン全体の流れを把握し、 調理工程に関するテスト運用、 稼働後は課題抽出・改善提案など、 キッチン全体を支える存在として期待しています。 ▼将来的には 経験を積んだ後は、リーダーやライン責任者、教育担当など、 工場運営を支えるポジションへのキャリアアップも可能です。 ******************* 2028年2月稼働予定の岡山工場への異動前提の採用です ******************* |
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求めている人材 | 求めている人材 ✅必須条件✅ ■2028年2月に岡山工場への 異動が可能な方 ■高卒以上 ■調理業務のご経験 ∟飲食 / 給食 / 惣菜 / 食品製造 など業種は問いません ✅歓迎条件✅ ■食品工場での業務経験 ■調理師としての実務経験 ■工場や給食業界での 大量調理経験 ■ピッキング、仕分け、検品、 在庫管理などの工場・ 倉庫内作業経験 ■品質管理の経験 \✨こんな経験がある方にピッタリ✨/ ・未経験から新工場の立ち上げに 関わりたい方 ・「食」を通じて社会の役に 立ちたい方 ・円滑なコミュニケーションが 取れる方 ・リーダーの指示を理解し 丁寧に作業できる方 ・誠実・素直にコツコツと 業務に取り組める方 ・高い安全/衛生意識を 大切にできる方 ・チームで役割分担し、 効率良く業務を進めることに やりがいを感じる方 未経験の方も大歓迎です! 充実した研修とサポート体制で、 安心してスタートできます。 2028年2月稼働予定の 岡山新工場の立ち上げメンバーとして、 一生に一度の貴重な経験を 一緒にしませんか? \✨ 社員インタビュー✨/  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 広島工場 調理課 Iさん 前職は食品メーカーのコンビニ向け惣菜工場で12年ほど勤務し、 昼夜2交替勤務やマネジメントを担当していました。 しかし、不規則な生活でイベントや旅行など家族と予定が合わず、 娘から「一緒に寝たい」と言われたことや、 土日に遊べないもどかしさが募り、 ワークライフバランスを求めて転職を決意しました。 ナリコマを選んだ理由は、 「夜勤なし」「納得の給料条件」に加え、 新工場立ち上げという新たな挑戦に惹かれたからです。 HPやSNSから感じた「挑戦する社風」や、 これまでの経験を活かして良い工場づくりに関われる点も 大きな後押しになりました。 入社後は夜勤がなくなり生活リズムが整い、 毎日20時には家族とテレビ電話をするゆとりが生まれました。 現在は前職の経験をベースにしつつ、 まずは社内での信頼関係と土台づくりを最優先にしています。 今後は現場やシステムの改善、HACCP運用などにも 積極的に携わっていきたいと考えています。 「悩んでいるくらいなら、まず動いてみてください」とお伝えしたいです。 応募してから考えても遅くはありません。 私自身も最初は「とりあえず応募してみよう」という一歩からのスタートでした。 その結果として、今では家族との時間を大切にしながら、 新しい挑戦ができる環境に出会えています。 年齢の条件と理由:あり(60歳未満(定年のため)) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 広島セントラルキッチンでは、社員約106名・パート約62名が勤務しています。男女比率が4:6の割合で新卒入社の社員も多数在籍、未経験からスタートした中途入社の方も多く、自発的に考えて動く社風のため活発な雰囲気です。 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い |
勤務地 | 731-3168広島県広島市安佐南区伴南2丁目5-18 株式会社ナリコマフード 広島セントラルキッチン(岡山工場要員) 勤務地 〒7313168広島県広島市安佐南区伴南2丁目5-18 岡山工場稼働開始後(2028年2月以降)は、 岡山工場へ配属となります。 〒710-0146 岡山県倉敷市曽原439 車:瀬戸中央自動車道水島ICを降りてすぐ/電車:JR山陽本線木見駅から徒歩約20分/バス:バイストン倉敷帆布入口バス停すぐ 【交通手段】 交通・アクセス 広電バス こころ産業団地中下車 徒歩すぐ ・広電バス こころ入口下車 徒歩約15分 ≪広島バスセンターより広電バスでお越しの場合≫ ■バスターミナル4番乗り場 [63]こころ産業団地行き こころ産業団地中下車(乗車時間約40分)、バス停すぐ ■バスターミナル4番乗り場 【63】こころ西風梅苑行き こころ入口下車(乗車時間約35分)、バス停から徒歩約15分 ≪JR山陽本線 横川駅より広電バスでお越しの場合≫ ■バスターミナル3番乗り場 【63】こころ産業団地行き こころ産業団地中下車(乗車時間約35分)バス停すぐ ■バスターミナル3番乗り場 【63】こころ西風梅苑行き こころ入口下車(乗車時間約30分)、バス停から徒歩約15分 |
給与 | 月給25万円~32万円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 32万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆報奨金:年2回(6月・12月) └半期ごとの会社利益を原資に 個人業績に応じて支給 ※参考:募集職種・募集等級における 報奨金支給 実績:5万~60万円/年(2024年度) ◆賞与あり:年2回(6月・12月) └月給の約2.0か月分/年 ◆昇給制度あり/年1回 (4月実施) ◆入社時の基本給は経験・スキルを 面接で評価し、社内等級制度に 基づき決定します 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 【入社時想定年収例】 350万円~450万円 (別途報奨金あり) 基本給:25万円〜32万円 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 ■勤務時間 4:00~18:00の間でシフト制 ※実働8時間(休憩時間60分) ※始業・終業時間は シフトにより変動します ■シフト例 ・4:00~13:00 ・6:00~15:00 ・8:00~17:00 ・10:00~19:00 ※配属先により異なります。 ■月間残業時間:約10時間程度 (ノー残業を目指しています) |
休日・休暇 | 休日休暇 ◆年間休日120日(月間10日) ◆希望休をシフトに反映 └有給希望も同様 ◆年次有給休暇(法定通り) ◆特別有給休暇あり └慶弔に伴う休暇 ◆その他の休暇 └公民権行使のための休暇 └介護休暇 └看護休暇 └産前産後休業 └産前産後/育児休業制度 ※入社1年以上の方が対象 (2025年72名取得) ◆ウエルカム制度 └入社6ヶ月未満の特別有給休暇3日 ※休日設定した日に原則出社はなし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費規定支給 └原則上限3万円 ◆退職金制度 └正社員勤続年数3年以上 ◆慶弔見舞金 └結婚祝い金 └出産祝い金 └入学祝金 └弔慰金 └傷病見舞金 └り災見舞金 ◆永年勤続表彰制度 └勤続5年ごとに最長30年まで ◆育児短時間制度 └小学校5年生の始期まで ◆各種研修制度 ◆お誕生日お祝い制度 ◆従業員食堂あり ◆リラックスルーム完備 ◆定期健康診断(年1回) ◆インフルエンザ予防接種費用の 一部補助 ◆再雇用制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス <選考フロー> 1:書類選考 ↓ 2:WEB適性検査 + 1次面接 *面接は広島工場にて実施 ↓ 3:2次面接 *WEB または 大阪工場にて実施 ↓ 4:内定 ※面接回数は変更になる場合あり ※入社日は毎月1日または16日 ※過去にご応募いただいた方の 再応募はご遠慮いただいております。 選考の公平性を保つため、 複数回のご応募は無効となる場合が ございますので、ご了承ください。 【面接時の服装について】 当社では「食」の安全を守るため、 全スタッフが高い衛生意識を持って 業務に臨んでいます。 面接の場においても、ビジネスシーンに ふさわしい身だしなみやマナーを 確認させていただきたく、 面接に適した服装でのご参加をお願いいたします。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社ナリコマフード |
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事業内容 | 飲食 |
本社所在地 | 大阪府茨木市五日市1-7-27 |
代表者 | 竹内 克成 |
お問い合わせ先 | 0663968218 |
企業ホームページ | https://www.narikoma-group.co.jp/ |
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正社員
食品工場での製造スタッフ
株式会社ナリコマフード
〒731-3168広島県広島市安佐南区伴南
月給25万円~32万円
食品工場での製造スタッフ
株式会社ナリコマフード