経営者・CEO・COO等/18155

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたが担うのは新会社の顔！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新子会社の代表取締役として、SES事業の運営および採用戦略の実行を担います。 業務の最重要ミッションは、自社に参画してくれる「エンジニアの採用面談・クロージング（仕入れ）」です。 「この人の会社で働きたい」と思わせるご自身の人間力や魅力を武器に、入社承諾を勝ち取っていただきます。 ★【業務内容】 ・新規設立する弊社子会社の運営 ・事業戦略の策定と実行 ・グループ全体/個別KPIの達成 ・組織が抱える課題解決の推進 ★【募集背景】 弊社は2030年に大型IPOを目指しています。 IPO達成の為、短期的には事業成長に備え大幅な増員による組織拡大を推進しております。 事業を圧倒的に成長させるべく活躍していただけるグループCEO候補を募集しています。 ★【売上高】 2023年4月期売上高2億円 2024年4月期売上高3.6億円 2025年4月期売上高9.7億円　 2026年4月期売上高40億円（見込み） 累計エクイティー調達額：約10億円 来期調達予定額：100億円

求める人材: 【必須条件】 何らかの営業経験（BtoB/BtoC問わず）があり、 目標達成率や社内表彰などの「圧倒的な定量実績」をレジュメで提示できる方。 「本気で起業したい」「圧倒的に稼ぎたい」という 根源的な欲求やハングリー精神を持つ方。

年俸600万円～1200万円 給与: 【年収例・給与条件・給与情報に関する補足情報】 月給：500,000円 〜 1,000,000円 （管理監督者 or 子会社代表取締役）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】:10:00～18:00 夜間勤務：なし グループ本社にて勤務していただきます。 正社員

休暇・休日: 【休日休暇に関する】 土日祝休み 休日数：130 【年間休日130日】 ■完全週休2日制（土日祝） ■有給休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■出産・育児休暇 ■有給休暇 ■看護・介護休暇 ■慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 交通費支給,社会保険完備,資格取得制度,資格手当 ■社会保険完備（金健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■交通費（全額支給） ■副業OK（届け出も不要です） ■独立支援制度 ■資格取得支援 ■書籍購入手当 ■リファラル手当（紹介した人が入社した場合、20万円を支給） ■各種手当あり（役職手当 最大5万円・資格手当など）

試用期間なし

その他: 【選考フロー】 書類選考 → 一次面接（オンライン） → 役員面接（対面） → 内定 420366 雇用形態: 正社員 給与: 6,000,000円 - 12,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給