店舗運営サポートスタッフ(接客・事務)

仕事内容 □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／ 2024年設立・全国約240店舗 ◎「事務だけ」じゃない。 接客サポート・撮影・車両移動まで、 店舗を支えるアクティブな仕事です ◎営業・整備スタッフと連携する チームの一員（販売ノルマなし） ◎普通免許必須（AT可）／ 経験・学歴・PC不問／未経験歓迎 ◎土日祝休み・原則定時退社 （10:00〜19:00） □■お任せする仕事■□ まずは、店舗まわりのサポート業務から スタートします。 【店舗サポート】 ・車両の写真撮影・WEB掲載 （専用アプリ使用） ・展示車の敷地内移動（運転あり）、 清掃、整理 ・お客様のご案内・電話の一次対応 ・プライス・POP作成、データ入力 仕事に慣れてきたタイミングで 少しずつお任せしていきます。 【登録・事務】 ・名義変更・車庫証明などの 書類作成・申請 ・行政書士・運輸局・警察署との やり取り（週1回程度の外出あり） ・備品管理、店舗庶務 □■ この仕事の特徴 ■□ 1. 一日中、誰かと関わる仕事 営業・お客様・行政書士…と接点が 多く、人と話すのが好きな方には 飽きない環境です。 2. デスクワークと”体を動かす仕事” のバランス 撮影・車両移動・清掃など 動きのある業務と、 書類作成・データ入力が混在。 「ずっと座りっぱなし」 「黙々作業だけ」にはなりません。 3. 店舗を支えている実感 あなたのサポートで営業が動け、 店舗が回る。 「ありがとう」を直接もらえる やりがいがあります。 ※デスクワークのみ希望の方には 向きません。 □■ 先輩インタビュー ■□ Q. デスクワークだけの事務ですか？ A. 違います。撮影や車両移動、 お客様のご案内など 動く業務が日常的にあります。 書類作成もありますが、 座りっぱなしにはなりません。 Q. 営業ノルマや販売の プレッシャーはありますか？ A. 一切ありません。 営業スタッフのサポート役として、 電話や来客の最初の窓口として 対応をすることが多いです。 チームの一員として動く仕事です。 Q. 未経験でも馴染めますか？ A. 私も未経験からのスタートです。 営業・整備と声をかけ合いながら 進められるので、分からないことは すぐ聞ける環境です。 ==== こんな方でも安心 ==== ＜車の知識・販売経験は一切いりません＞ 接客や店舗での勤務経験があれば、 すぐに活かせるお仕事です。 業界未経験で入社した先輩も多く、 入社後は先輩がマンツーマンで教えます。 ＜入社後のサポート＞ ◎入社研修 （ビジネスマナー・業務の全体像） ◎先輩とのマンツーマンOJT （撮影・接客サポート・書類作成を 実務で習得） ◎分からないことはその場で聞ける チームサポートの環境 ※いきなり一人で任されることは ありません。 慣れるまでは一緒に動きながら 覚えていきます。 === 私たちはこんな会社です === 伊藤忠グループ参画の 中古車販売・買取企業。 2024年5月設立、全国約240店舗を 展開しています。 お客様ファーストを大切にし、 スタッフ一人ひとりの成長も 支援する会社です。 2025年1月に人事制度を改定し、 がんばりを正当に評価できる 仕組みを導入。 ◎チームワーク・店舗への貢献 ◎お客様満足への取り組み が評価の軸となっています。 未経験からスタートした先輩も多く、 研修やOJTでしっかりサポートします。

求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・PCの基本操作ができる方 （入力・コピペなど） ・何らかの就業経験が3年以上ある方 （雇用形態不問） ※車の知識不要・ブランクOK！ 【こんな方に向いています】 ◎人と関わりながら働くのが好きな方 ◎チームの一員として、 周囲と連携しながら動ける方 ◎電話・来客対応に抵抗がない方 ◎デスクワークだけでなく、 撮影や車両移動など 体を動かす業務も苦にならない方 ◎報連相ができ、 分からないことは確認できる方 ◎きれい好きで、細部に気づける方 ◎営業ノルマなどの販売プレッシャーなく サポート役として店舗に貢献したい方 【歓迎条件】※必須ではありません ・接客・販売・受付の経験（業種不問） ・飲食・小売・サービスなど 店舗での勤務経験 ・電話応対・来客対応の経験 ・書類作成やデータ入力の経験 ・営業サポートや店舗バックヤードの経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給26万9600円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万4600円（固定残業時間：1ヶ月あたり42時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※基本給に、 一律ライフデザイン手当2万円含む。 ※給与は能力を考慮して決定。 ★「固定残業代42時間」とありますが、 原則定時退社です！ ■昇降給年1回 （人事評価制度あり） ■賞与年2回 （7・12月／業績に応じて支給） 【手当】 ■通勤手当（最大月1万5000円） ※自動車・自転車通勤OK ■残業手当（月42時間の超過分） ■社宅手当（規定あり） ■家族手当 （最大月3万5000円 ※規定あり） 【給与例】 給与例 【モデル年収】 340万円～500万円前後 ※賞与・諸手当・固定残業込み ※賞与は、業績に応じて支給

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 10：00～19：00 （実働8時間／休憩1時間） ・原則定時退社 ・時短勤務あり

休日休暇 週休2日制（シフト制／月8～12日） ※社内カレンダーに基づく ※事前に申請すれば、曜日関係なく 柔軟にシフト調整が可能！ ★年間休日120日 ※上記の内、5日は有休 ＜休暇＞ ■年末年始 ■有給（有休消化率：60％前半） ※入社6ヶ月経過後に10日付与 ■産前産後休業（取得実績あり） ■育児休業（取得実績あり） ■子の看護等 （小学校3年生修了まで） ■介護 ■慶弔 ■特別 ■母子健康管理休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■企業年金（401K確定拠出年金） ■自動車・自転車通勤OK （通勤手当／最大月1万5000円） ■社宅手当（規定あり） ＜働く安心を守る制度＞ ■社員相談窓口 ■定年後の再雇用制度（65歳まで） ■企業年金（401K確定拠出年金） ■育児時短制度 ■介護時短制度 ＜独自の福利厚生＞ ■社員割引販売 （全車種・メーカー問わず） ■各種ライフステージ休暇制度 ＜充実した手当で暮らしをサポート＞ ■引越費用全額免除（規定あり） ■結婚祝い金（最大2万円） ■出産祝い金（1万円） ■災害等給付金（最大10万円）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社