仕事内容 | 仕事内容 \誰かの一歩を、言葉と関わりで支える仕事/ 新しい福祉のカタチを一緒につくる【正社員スタッフ】募集! 「人と関わることが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 「これまでの経験を福祉の仕事に活かしたい」 そんな想いをお持ちの方へ。 《エナガ・SAPPORO》は、障がいのある方の「働きたい」という気持ちに寄り添い、 一人ひとりに合った活動や社会参加を支援する就労継続支援B型事業所です。 利用者様が安心して事業所へ通い、自分のペースで仕事や活動に取り組めるよう、 日々の体調や状況を確認しながらサポートしています。 今回、利用者様への支援や事業所運営に携わり、チームの一員として一緒に成長してくださる【正社員スタッフ】を募集します。 ■ お任せするお仕事 利用者様との日々の関わりを通じて、体調や作業状況を確認し、安心して活動を続けられるよう支援する仕事です。 福祉の経験以上に大切なのは、相手の話を丁寧に聞くこと、分かりやすく伝えること、小さな変化に気づくことです。 ただ優しく接するだけではなく、利用者様の状況に応じて必要な声掛けや支援を考え、一人ひとりと誠実に向き合っていただきます。 ▼具体的な業務 ・利用者様の体調や状況の確認、日々の声掛け ・作業内容や進捗状況の確認、サポート ・利用者様からの相談対応 ・支援内容や利用状況の記録入力 ・作業データや提出物の確認、簡単な取りまとめ ・新しい作業内容の考案、マニュアル作成 ・企業や関係機関との連絡、調整 ・利用者様の拡大に向けた資料送付や訪問活動 ・事業所運営に関わる各種サポート業務 支援記録には入力フォーマットがあり、業務の流れや基本的な対応方法についても入社後にお伝えします。 福祉業界が初めての方も、先輩スタッフと一緒に業務を進めながら、少しずつ仕事を覚えていただけます。 ■ 一人で抱え込まない、チームで行う支援 エナガ・SAPPOROは、少人数のチームで運営しています。 支援は一人で判断したり、抱え込んだりするものではありません。 利用者様の状況をスタッフ間で共有し、相談しながら進めています。 福祉の現場には、すべての利用者様に共通する正解があるわけではありません。 「今日はいつもと様子が違う」 「この伝え方では分かりにくいかもしれない」 「別の作業の方が、その方の得意を活かせるのではないか」 そのような小さな気づきを共有しながら、一人ひとりに合った関わり方を考えていきます。 個別性の高い仕事だからこそ、人の変化に気づく力や、自分から考えて動く姿勢が求められます。 その分、利用者様の成長や前向きな変化を身近に感じられる仕事です。 ■ 福祉未経験の方も歓迎します これまでの職種や業界は問いません。 接客、営業、事務、コールセンターなどで培った、相手の話を聞く力、 分かりやすく説明する力、周囲と連携する力も福祉の現場で活かせます。 次のような方を歓迎します。 ・人と関わることや、人の話を聞くことが好きな方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・周囲の変化に気づき、必要な行動を考えられる方 ・指示を待つだけでなく、自分から仕事を見つけられる方 ・基本的なパソコン、スマートフォン操作ができる方 ・新しい作業や仕組みを考えることに興味がある方 ・福祉の仕事に挑戦してみたい方 特別な知識や経験だけで採用を判断することはありません。 利用者様とまっすぐ向き合い、チームでより良い支援を考えていく姿勢を大切にしています。 ■ あなたの意見を活かせる職場です エナガ・SAPPOROでは、決められた業務を繰り返すだけではなく、利用者様が取り組む作業や支援方法、 事業所の運営方法についても、スタッフの意見を取り入れながら改善しています。 「この作業なら、利用者様の得意を活かせそう」 「この説明をマニュアルにした方が分かりやすい」 「この業務は、別の進め方にした方が効率的かもしれない」 そのような現場からの提案も歓迎します。 利用者様を支えるだけでなく、より良い事業所をチームでつくっていける環境です。 ■ 最後に 生活支援員の仕事は、決められた対応を繰り返すだけではありません。 利用者様の言葉に耳を傾け、表情や体調の変化に気づき、その時、その方に必要な関わりを考え続ける仕事です。 何気ない声掛けや小さな気づきが、利用者様の安心や「もう一度頑張ってみよう」という気持ちにつながることがあります。 「今の福祉に、もっと選択肢があっていい。」 そう考える私たちと一緒に、利用者様のこれからと、エナガ・SAPPOROの未来をつくっていきませんか。 ご応募をお待ちしております。 |
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求めている人材 | 求めている人材 要自動車運転免許 要パソコンスキル 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 実働6時間☆短時間のおしごと 実働6時間の中でお昼休憩も取って頂けますので、実際にはさらに短い勤務となります。 主夫の方が管理者を行っており、他社員さんも主夫の方が活躍している会社です! 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | |
給与 | 月給18万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 15万円 〜 19万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり13時間5分 〜 19時間4分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給あり 賞与あり 年1回(入社1年経過後、業績次第) 試用期間6ヶ月~最長1年 別途資格手当あり 5,000円 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士(PSW) ・作業療法士 ・公認心理師 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり6時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 ■勤務時間 平日 9:30-15:30 (実働6時間) 土祝 9:30-13:30 (実働4時間) ※送迎可能な方は、他勤務時間相談も可 |
休日・休暇 | 休日休暇 ■休日 ・日曜日固定休み+シフト休み ・月に2~3回程度、土曜・祝日の出勤があります ・年間休日101日(実績) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・ボーナス・賞与あり(業績による) ・交通費規定支給 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ・6ヶ月~最長1年の試用期間あり |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 面接時は、履歴書・職務経歴書をご持参ねがいます 面接場所:本社/〒060-0061 北海道札幌市中央区南1条西8丁目9-1エコネットビル4階 |
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募集人数 | 2人 |
社名 | 株式会社日本マーケティング |
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事業内容 | 通信・インターネット |
本社所在地 | 北海道札幌市中央区南一条西8-9-1 エコネットビル4 |
代表者 | 山下恭平 |
お問い合わせ先 | 05030963231 |
企業ホームページ | https://www.nihon-marketing.com/ |
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正社員
生活支援員|就労継続支援B型事業所
株式会社日本マーケティング
〒063-0832北海道札幌市西区発寒十二条
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