病院の看護師/11246

仕事内容: 病棟における看護業務 ・残業がほとんどございません。 ・最寄り駅より徒歩3分と好立地。 ・スタッフ同士仲が良く、チームワークも抜群です。 年間休日115日!夏季休暇、年末年始休暇があり、有給も消化しやすい環境なので、4~5日連休を取得することもできます。 看護部長を中心に、職員全体でしっかりとフォロー。アットホームな雰囲気の病院で定着率も高いです。 看護部は常に学ぶ姿勢を持ち続け、プロ意識の向上を目標に「一人一研修」を指導し、院内研修の実施・院外研修の奨励を行い、また病院に従事する職員も、治療を受ける患者さまやご家族の皆さまも“病院”という一つ屋根の下で暮らす家族のように、寄り添う看護を目指しています。ドクターとの距離も近く、治療方針を理解した上で業務に従事することができます。30~40代の看護師が多く活躍をしています。中には60代で活躍をしている方もいます。 【診療科目】 内科、小児科、循環器内科、消化器内科、呼吸器内科、アレルギー科、糖尿病内科、放射線科 【救急指定】 二次救急 【病床数】 75床 【看護配置】 15:1 【看護師在籍数】 17名 【看護師年齢層】 30歳~55歳 【看護方式】 受け持ち制 【外来人数】 200名/日 【電子カルテ】 なし

月給33万7000円～35万9800円 給与: 給与目安:337,000円~359,800円 基本給:192,000円~209,800円 業務手当:30,000円 物価手当:15,000円~20,000円 夜勤手当:15,000円/回(月6回） 住宅手当:10,000円 賞与:年2回計2.50か月分(前年度実績） 昇給:あり1月あたり500円~1,000円(前年度実績）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30~17:30 16:30~翌9:00

休暇・休日: シフト制(月9~10日休み） 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇:初年度10日 産前産後休暇 育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 住宅手当 退職金制度 【退職金】：勤続3年以上 【住宅手当】：10,000円

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【求人の特徴】 住宅手当あり, 退職金あり, 駅チカ, 産前産後休暇 【禁煙対策】 あり CP1/一都三県 雇用形態: 正社員 給与: 337,000円 - 359,800円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給