採用オペレーションデザイナー

仕事内容: 【ここに注目！】 ＼採用を支えるだけでなく、採用を設計する仕事／ ・年収480万円～580万円、経験・能力を考慮した年収保証 ・賞与年2回、昇給年2回 ・創業以来8年連続の黒字成長、成長企業セレクション2025にも選出 ・採用の設計から実行まで一気通貫で担当 ・完全週休2日制（土日）・祝日休み、年間休日125日、フレックスタイム制 ---------------------------------------- 【仕事内容】 エンタープライズ企業のキャリア採用案件を中心に、採用活動を円滑かつ高品質に進めるためのオペレーション実行・改善・設計をお任せします。採用コンサルタントとチームを組みながら、「進め方そのもの」を整え、再現性のある採用運用をつくっていくポジションです。 採用コンサルタントが顧客課題の解決に集中できるよう、日程調整や業務フロー整理、運用改善、品質管理など、採用実務の基盤を支える役割です。 ◆主な業務 ・採用オペレーション全体の業務フロー整理・標準化 ・選考における日程調整業務の設計・運用 ・オペレーション改善施策の立案・実行 ・実運用を通じた課題抽出・改善提案・品質管理 ・採用コンサルタントとの連携・情報連動 ・再現性のある仕組みづくり、属人化排除の推進 ◆働く環境について 社内メンバーだけでなく、外部のスペシャリストとも連携しながらプロジェクトを進めます。規模によっては数名から数十名にわたる案件もあり、同時並行で1～3案件を担当する想定です。コンサルティングファーム、SIer、自動車メーカー、半導体メーカー、住宅メーカー、一般社団法人など、幅広い業界の案件に携われます。 ◆この仕事の面白さ 「どう進めるか」を考え、手を動かしながら整えていく面白さがあります。企業ごと・案件ごとに状況が異なるため、仮説を立て、実行し、振り返りながら最適化していくプロセスが、採用成功や顧客からの信頼につながります。

求める人材: ＊応募資格＊ ・高卒以上 ・社会人経験1年以上 ※必須条件を満たさなくても、通過実績あり ＊その他、ご応募の要件に関する特長＊ ・職種・業種未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ────────────────

年俸480万円～580万円 給与: 【給与詳細】 ❖年俸：480万円～580万円 年俸 = 経験・能力等を考慮し決定 ・月給：380,590円～459,890円 ・基本給：289,890円～350,390円 ・40時間分の固定残業手当：90,700円～109,500円 ・みなし残業手当(月40時間分／87,400円～103,200円)を含む ・超過分は別途支給 ❖賞与・昇給 ・賞与：年2回(1・7月の業績賞与) ・昇給：年2回 ・試用期間：6ヶ月 ❖給与モデル ✅ 年収目安：約480万円～580万円 (賞与込み／※残業代・交通費は別途支給) ✅ 月収：380,590円～459,890円 (＝基本給＋手当／※残業代・交通費は別途支給) ────────────────

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ❖勤務時間 9:00～18:00 ・実働時間：8時間 ・休憩時間：60分 ・夜間勤務：なし ・フレックスタイム制あり ❖勤務イメージ 日々の業務は、採用コンサルタントや関係者との連携を行いながら進めます。 案件により進行状況は異なりますが、オペレーションの整備や改善を通じて、採用がスムーズに進む土台をつくる働き方です。

休暇・休日: ❖休日 ・完全週休2日制(土日休み) ・祝日休み ・年間休日125日 ・業務の集中期、立ち上げ期、研修により土日勤務あり ❖休暇制度 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(10日～) ・産休・育休(取得・復職実績あり) ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ❖勤務イメージ 年間休日125日と長期休暇も整っており、オンとオフの切り替えをしながら働きやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費支給(月3万円まで) ・社会保険完備 ・出張手当あり ・服装自由 ・ネイル可 ・書籍購入補助(月5,000円) ・フレックスタイム制 ・残業手当あり ・健康診断あり ・役職手当あり

試用期間なし

その他: まずはWEBよりご応募ください。 初期選考後、ご連絡をさせていただきます。 この求人は職業紹介の求人です。 求人登録企業情報 TC Career株式会社 許可・届出受理番号 有料職業紹介許可番号：27－ユー304454 雇用形態: 正社員 給与: 4,800,000円 - 5,800,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給