産業用包装資材の企画・提案ルート営業

仕事内容 ◆お客様との関係を育てながら、 提案を重ねる営業です ―――――――――――――― メーカーや物流会社など、 ものづくりに携わる法人のお客様に 産業用包装資材を提案する ルート営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・担当エリアの法人顧客への定期訪問 ・ヒアリングと包装資材の提案 ・見積書の作成・調整 ・社内スタッフとの連携・納品サポート 提案する商品は、 鉄鋼部品や精密機器の輸送時に 傷や錆から守る包装資材や、 防音・断熱性能を持つ特殊加工紙など。 「商品を安全に届けたい」という お客様の課題に素材から向き合える、 専門性の高い仕事です。 ◆新規開拓ではなく、 関係づくりからスタート ―――――――――――――― 既存のお客様を中心に担当する ルート営業のため、飛び込みや 新規開拓がメインではありません。 初めて法人営業に挑戦する方でも、 先輩スタッフのサポートを受けながら 着実にスキルを積み上げられます。 - ＜充実の手当＞ ―――――――――――――――― 年1回の昇給、年2回の賞与のほか ・食事手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・役付手当 ・管理手当 ・級職手当 ・交通費支給 など 各種手当がとても充実しているので ライフスタイルの変化後も安心して 長期で腰を据えて働いていただけます。 - ＜高い有休消化率＞ ―――――――――――――――― 基本は土日祝休み、 長期休暇もあり年間休日116日。 また、有給消化率も高いです。 有給も使うと1年で130日以上の 休みも可能です！ 平均残業は月20時間程度。 ノー残業デーも実施しており、 メリハリをつけて働ける職場環境です。 - ■創業100年・安定企業ならではの環境 創業以来、時代に先駆けた製品開発をすすめ、 産業や社会に新しい価値を 提供し続けています。 今後もあらゆる分野にに目を向け、 海外戦略を幅広く展開するなど 積極的に歩んでいきたいと思っています。 ▼私たちの強み ―――――――――――――――― ・自社による一貫生産体制 ・高クオリティの追求 ・発注から納品までの期間の短縮 ・ニーズに合わせた製品の開発力 また、 インドネシアや中国・上海にも拠点があり 原材料環境の変化に 柔軟に対応できるようになっています。 ▼拠点 ―――――――――――――――― ・大阪本社 ・千葉工場 ・岐阜工場 ・尾道工場（広島） ・北陸工場（福井） ・小山工場（栃木） ・九州営業所（福岡） 海外の工場は、 ・インドネシア ・上海（中国） と、多くの拠点があります。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・Word・Excel基本操作ができる方 （日報・見積書の作成レベル） 【こんな方を歓迎します】 ・営業未経験だが挑戦してみたい方 ・第二新卒でキャリアをリスタートしたい方 ・法人営業の経験を活かしたい方 ・地に足のついた安定企業で長く働きたい方 学歴不問。経験よりも誠実さと コミュニケーション力を重視します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

561-0821大阪府豊中市日出町１丁目６番２２号 株式会社イーパック 【交通手段】 交通・アクセス 阪急宝塚線「三国駅」「庄内駅」徒歩12分 ★車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり）

月給22万5000円～28万2000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 16万円 〜 21万7000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間 〜 15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万円 ■手当内訳 ・食事手当：5000円 ・職能手当：2万円 ・暫定手当：1万5000円 ■昇給：あり ■賞与：年2回 ■住宅手当：1万円（世帯主対象） ■家族手当： 1万円（扶養配偶者） 3000円（その他扶養者1人につき） ■交通費：実費支給（上限月3万円） ■その他：役付手当・管理手当・級職手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30〜17:15（実働7時間45分・休憩60分） 時間外労働あり（月平均20時間） ノー残業デー実施中

休日休暇 ■年間休日116日 ■週休2日制（土日祝休み） ※年8～10日土曜出勤あり ※会社カレンダーあり ・年末年始休暇 （12/27～1/4 ※2025年実績） ・GW休暇 （5/2～5/6 ※2026年予定） ・夏季休暇 （8/13～8/16 ※2026年予定） ・シルバーウィーク休暇 （9/19～9/23 ※2026年予定） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月） ・交通費支給（上限3万円） ・退職金制度（勤続1年以上） 【その他】 ・全国に会員制リゾートホテルを 展開するダイヤモンドソサエティを 会員価格で利用可能 ・保養所あり（皆生温泉・椿温泉） ・社員旅行 （北海道・沖縄・福岡など年1回） 【職場環境・感染症対策】 ・消毒液設置 ・定期的な換気 ・座席間隔の確保 ・飛沫防止パーテーション設置 ・マスク支給あり ・時短勤務制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎