20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3OE

仕事内容: ■川崎市高津区の募集━━━━━━ 未経験からスタートOK✊️ 直行直帰でムダなく働ける⏰️ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 若いうちから経営に携わり、 自分の力で組織を動かす側になりたい。 そうした想いを持つ方をお探ししています。 当社の配送チームでは、 単なるドライバー業務ではなく、 スタッフの育成からチーム運営、 事業全体の改善まで手がける リーダーシップのポジションをご用意しています。 急成長中のベンチャーだからこそ、 20代でも挑戦できる環境が整っています。 ━━━━━ 経営目線で学べる運営業務 ━━━━━ 本部リーダーとして、 以下のような事業運営に携わっていただきます。 ✅ 配送ドライバーの育成・配置最適化 ✅ エリア全体の稼働状況を把握し、 効率的な運営管理を実施 ✅ 後進のサポートと業務フロー設計 ✅ 売上・品質向上に向けた改善提案 ✅ 経営陣への戦略共有と現場からの提言 配送の仕組みや組織づくりの全体像を学べるため、 単なる現場オペレーションではなく、 経営側の視点を身につけられます。 これらのスキルは、 次のキャリアステージを目指すうえで 大きな財産になるはずです。 ━━━━━ 最初の半年間は現場から始まります ━━━━━ いきなり管理業務に入るのではなく、 まずは配送ドライバーとしての実務を通じて、 全体の流れを理解していただきます。 【1日の具体的な流れ】 早朝、倉庫に到着し 荷物の受け取りと積み込みを行います。 担当エリアへ向かい、 配送業務に従事。 配送完了後は報告・整理。 経験を積んでいくなかで、 後輩ドライバーへのフォローや チーム全体の連携、 業務改善への参加へと 段階的に関わりが広がっていきます。 現場を経験することで、 実際の課題や改善点が見え、 後々のマネジメントに活かせます。 ━━━━━ 働き方の実情について ━━━━━ 管理職のポジションとはいえ、 現場との向き合いが求められるため、 以下の点はあらかじめご理解ください。 ❗ 早朝からの稼働が発生する日があります ❗ フルタイムでの継続的な稼働が前提となります ❗ 20kg程度の荷物を日常的に扱います ❗ 積み込み・運転・荷下ろしの作業を行います ❗ 状況に応じて、 ドライバー業務の現場代打に入ることもあります 「管理職だから現場には入らない」 という働き方ではありません。 ただし、この経験こそが 強みになるのです。 現場の実態を理解した上での チームマネジメントだからこそ、 実効性のある改善や育成が可能になります。 数字だけで判断するのではなく、 現場の声を反映させた 経営目線での運営ができるようになるのです。 ━━━━━ 成果が目に見える評価制度 ━━━━━ 当社では3ヶ月ごとに スタッフの頑張りと成果を評価します。 ✨ 月給が3万円～10万円単位での アップも珍しくありません ✨ 役職も着実にステップアップしていきます ✨ 「いつか上がれたらいいな」ではなく、 ちゃんと見られて、 ちゃんと上がる仕組みです 努力が正当に評価される環境だからこそ、 モチベーション高く 仕事に取り組める方が多いです。 ━━━━━ 経営層との近さが魅力 ━━━━━ このポジションの面白さは、 経営の意思決定に関われることです。 ✅ 代表との1on1ミーティング ✅ 戦略会議への参加 ✅ 組織課題の共有と改善提案 ✅ 現場の声をもとにした 仕組みづくりへの参画 若手だからという理由で 意見を封じられることはありません。 「会社をどう良くするか」 「現場をどう改善するか」 そうした視点を大切にして、 組織をつくる側として 働ける環境があります。 ━━━━━ 若手が活躍する組織文化 ━━━━━ 当社の在籍メンバーの70％が 20～30代です。 上場を目指す成長段階だからこそ、 まだ埋まっていないポジションが多く、 可能性は無限に広がっています。 若いうちから 「売上」「効率」「品質」すべてに 関わるマネジメント経験を積むことで、 自分次第で次のステージへ進める環境です。 同世代の仲間たちと共に、 事業づくりと組織づくりの 面白さを感じてください。 ━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━ ✊️ 現場で終わらず、 経営側に挑戦したい方 ✊️ 人を動かす側になりたい方 ✊️ 学歴や過去の経歴より、 今の気持ちを大切にしたい方 ✊️ 「このままでは終わりたくない」 という想いを持つ方 学歴や業界経験は問いません。 軽貨物ドライバーの経験も不要です。 大事なのは、 前に進もうとする気持ちと、 人を巻き込む力です。 ━━━━━ キャリアの進み方 ━━━━━ 実際のステップアップの流れをご紹介します。 【22歳で入社の場合】 入社時点では未経験からのスタート。 配送ドライバーとして現場で学びます。 ↓ 荷物量の把握、 配送効率の向上、 現場対応力を磨きます。 ↓ 約半年でエリアマネージャーへ昇進。 担当範囲を持つようになります。 ↓ 統括へとステップアップ。 管理・調整業務の幅を広げます。 ↓ 上級統括として関東エリアで活躍。 複数エリアの運営に携わる段階へ。 このように、 評価に応じて着実に階段を上ります。 時間をかけて じっくり昇進するのではなく、 能力と成果に応じた スピーディーな成長が可能です。

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK