制度企画・組織開発

仕事内容: ご経験や志向に応じ、下記いずれかの業務をご担当いただきます。 ●人事戦略および人事施策、制度の企画運用： ― 経営方針・事業戦略に基づく人事戦略の策定、人事制度（評価・処遇・昇格等）の企画・運用 ― 人事データ、人件費、要員管理に関する企画・運用 ― エンゲージメント向上につながる各種施策の企画・運用（人材・キャリア形成支援、ダイバーシティ経営、健康経営推進） ― 人事規程の整備、法改正対応 ※業務内容の変更範囲：会社の定める範囲

求める人材: ■必須条件： 業務は多岐にわたりますが、他の人事部スタッフや他部署と連携を図りながら、会社全体を繋ぐ役割として、積極的な行動を期待します。 ・業界・職種問わず、上述の業務いずれかに関わるご経験を1年以上有する方 ・部署・社員面談や採用面談で相手の話を傾聴できる方及び相手のニーズを引き出せる方、人に興味がある方 ■歓迎条件： ・関連部署と密なコミュニケーションを円滑に取れる方 ・課題を分析し適切な解決策を立案し推進できる方 ・未経験の業務についても、積極的に取り組む意欲がある方 ・ExcelなどのOAツールやAIを利用した業務遂行経験がある方

神田錦町3-22テラススクエア 株式会社イオン銀行 勤務地: 〈勤務地〉 ■神保町オフィス 住所：東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア アクセス：JR総武線「御茶ノ水」御茶ノ水橋口より徒歩10分 　　　　　都営地下鉄新宿線「神保町」A9出口より徒歩2分 　　　　　東京メトロ東西線「竹橋」3b出口より徒歩5分 　　　　　東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」B7出口より徒歩7分 　　　　　東京メトロ丸ノ内線「淡路町」B7出口より徒歩7分 自社内勤務 転勤の可能性：あり

月給34万円～51万円 給与: <給与> 想定年収：557万円～816万円 月給：34万円～51万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：なし 〈年収例〉 〈補足情報〉 試用期間：3ヶ月 契約期間：期間の定めなし

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：シフト制 年間休日：125日 休暇制度：有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇 補足情報：■その他休暇（有給） ・赴任休暇 ・慶弔休暇 ・成長見守り休暇（子の看護等休暇） ・介護休暇 ・病気休暇 ・パパ・ママ休暇 ・ボランティア休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、健康診断、社員割引制度、退職金制度、交通費支給、産休・育休、資格取得制度、持株会制度 補足情報：■各種社会保険完備 ■健康保険組合 ■団体生命保険 ■各種育児、介護支援制度 ■総合共済会（イオングッドライフクラブ） ■買物割引制度（社員クレジット制度） ■子女教育手当 ■退職金制度（確定拠出年金／前払い選択制）

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :なし 会社説明会の有無 :なし 適性テストの有無 :あり ＜選考フロー＞ 面接2回（オンライン）、適性検査 ＜補足情報＞ 雇用形態: 正社員 給与: 340,000円 - 510,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間