仕事内容 | 仕事内容: 【板橋区】ドライバー募集 経験ゼロから活躍できる✊️ 安心安定して長く働ける環境☘ ◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✦━━━ 現場から経営へ、キャリアの道筋 ━━━✦ 配送業務がメインの職種ですが、 ここでの成長の軸は「現場経験を積みながら、 運営側へのステップアップ」にあります。 最初の約半年間は、 配送ドライバーとしての業務から スタートしていただきます。 倉庫で荷物を受け取り、 積み込みから配送完了まで、 軽貨物配送の全体像を 自分の身体で学ぶ期間です。 その後、現場経験を活かしながら、 徐々に運営管理の領域へと 活動の幅を広げていきます。 ✦━━━ 1日の業務イメージ ━━━✦ 朝の準備と配送開始 * 倉庫にて荷物の受け取りと積み込み * 担当エリアへの出発 配送業務の実行 * 指定エリアでの配送業務を遂行 * 現場での対応力を磨く 終業時の対応 * 配送完了後の報告・データ入力 * その日の業務振り返り 段階に応じた追加業務 * 後輩ドライバーのサポート対応 * チーム連携の構築 * 業務フロー改善への参加 * 数字管理や効率化の提案 ✦━━━ 運営本部リーダーが担う役割 ━━━✦ 現場経験を積んだ後、 段階的に以下のような 業務にも携わります: * エリア全体の稼働状況把握と 運営管理 * ドライバーの人材育成と 最適な配置調整 * ドライバー・管理層への サポート体制の構築 * 現在の業務フローの設計と 継続的な改善活動 * 経営陣との戦略共有や 改善提案の実施 これらを通じて、 単なる配送業務の遂行だけでなく、 組織全体を動かす視点が 身につきます。 ✦━━━ 身につく知識・スキル ━━━✦ このポジションでは、 軽貨物配送事業の裏側まで 学べる環境があります: 採用・採用活動の基礎 人材の育成・指導方法 拠点運営の実務全般 売上・数字の読み方と改善方法 現場改善のアプローチ チームづくりの実践知識 ドライバーの立場から、 経営目線でのマネジメントスキルへ。 組織を動かす側としての 経験が積める道筋です。 ✦━━━ 仕事のリアルな側面 ━━━✦ やりがいだけでなく、 実際の条件もお伝えします: * 早朝からの稼働が 発生する日があります * フルタイムでの 継続的な稼働が前提となります * 日常的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります * 積み込み・運転・荷下ろしの 作業に従事します * 人員調整の必要性が生じた場合、 運営管理職であっても 現場のドライバー業務に 入ることがあります ただし、これは弱点ではなく 大きな強みになります。 現場を理解した管理者だからこそ、 経営目線での チームマネジメント力が 磨かれるためです。 ✦━━━ 成長と評価のしくみ ━━━✦ がんばりに対して、 きちんと報酬が反映される 環境があります。 3ヶ月ごとの評価制度を 導入しており、成果に応じて: * 月給が3万円~10万円単位での アップが実現することもあり * ポジションのステップアップも 同時に進みます 「いつか上がれたらいいね」ではなく、 見られて、正当に評価される 環理想的な環境です。 ✦━━━ 経営層とのつながり ━━━✦ 若手でも、組織の未来に 意見を出せる環境があります: * 代表との1on1面談の機会 * 戦略会議への参加 * 組織課題の共有と 改善提案の実施 * 現場の課題をベースにした 仕組みづくりへの関与 配送業務を回すだけでなく、 「会社をどう良くするか」に 携わる経験ができます。 ✦━━━ こんな方に向いています ━━━✦ ✅ 管理・運営職への 挑戦を視野に入れている ✅ 自分のチームを動かし、 組織をつくってみたい ✅ 現場と経営の両視点を 身につけたい ✅ 年功序列ではなく、 成果で評価されたい環境を探している ✅ 学歴や前職の経験よりも、 挑戦心と向上心を大切にしたい 「このままでは終わりたくない」 という気持ちがある方を 心待ちにしています。 ✦━━━ 企業文化と環境 ━━━✦ KAWANAGO GROUPでは、 20~30代のメンバーが 全体の70%を占めています。 若手が主役として活躍し、 チーム全体が成長していく― それが当社の組織風土です。 上場を目指すベンチャー企業だからこそ、 まだ埋まっていないポジションが 多く存在します。 自分次第で 次のステージへ挑戦できる 可能性が無限に広がる環境で、 経営目線のマネジメントスキルを 着実に磨いていけます。 |
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求めている人材 | 求める人材: 《必須》普通自動車運転免許(AT限定可) ★業界未経験OK!学歴不問(20代~30代の方が多く活躍中) 性別不問(男性はもちろん、女性も活躍中!) 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!! (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方 |
勤務地 | |
給与 | 月給50万円~75万円 給与: 月給 500,000円~750,000円 <収入例> 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ) 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00~22:00の中で実働8h *勤務時間ご相談下さい! |
休日・休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回) ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり(無料) ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可) ・車内禁煙 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください! ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談(対面orオンライン相談可)※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用&現場配属※即日で採用させて頂いています! ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 3人 |
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社名 | 株式会社KAWANAGO GROUP |
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事業内容 | 物流・運行管理 |
本社所在地 | 1620067 東京都 新宿区富久町一丁目5番KDAビル2F |
代表者 | 牛島 祥稀 |
企業代表番号 | 07015634880 |
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