総務・労務事務/23809-1

仕事内容: ＼こんな経験のある方におすすめ／ 人事・総務での業務経験（2～3年以上） 【必須OAスキル】 基本的なスキル(Excel、Word、PowerPoint） ◆事業成長を支える人事総務機能の充実を目的として、人事総務職の正社員を募集します。 人事・総務は、社員一人ひとりの働きやすさや組織運営を支える重要な役割を担っており、日常の運用業務から各種制度運営まで、幅広い領域に関わるポジションです。 従業員や各部門と近い立場で関わりながら、働きやすい環境づくりや組織運営を支える重要な役割を担います。 【人事・労務関連】 ・採用業務（新卒・中途・派遣） ・入退社対応、勤怠管理、給与オペレーション等の人事関連業務 ・社内教育・研修に関する業務 ・人事制度・各種ルールの運用業務 【総務・管理関連】 ・福利厚生制度の運用、社宅管理、慶弔対応等の従業員支援業務 ・健康管理・安全衛生に関する業務 ・社内規程・社内ルールの管理・運用 ・交通安全、法令遵守等のリスクマネジメントに関する業務 ・広報関連業務（ホームページ、会社パンフレット等） ※リモートワークあり(週1～2日リモートOK)

求める人材: 【必須スキル/資格】 ・人事・総務での業務経験（2～3年以上） 【必須OAスキル】 基本的なスキル(Excel、Word、PowerPoint） 【その他】 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・人事、総務関連の資格

愛知県名古屋市中村区 豊通オートモーティブクリエーション株式会社 勤務地: 【喫煙環境】屋内原則禁煙（喫煙専用スペース設置） 【交通手段】 アクセス: 名古屋駅 (JR東海道本線)から徒歩　約10分

月給26万円～32万8000円 給与: 【年収】 530 ～ 650 万円 【賞与】 年2回（基本給5.74ヶ月分相当※2025年度実績／ポイント制賞与のため標準値にて試算） 【昇給】 年1回 【各種手当】 【交通費有無】有 【交通費詳細】会社規定に基づき支給（5万円／月まで）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【就業時間】9:00～17:45 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 【残業時間】20～25時間

休暇・休日: 土日祝日 【休日】完全週休2日制（休日は土日祝日） 【休暇】 夏季休日（7-9月の間で3日）、年末年始休暇（12/26～1/4）、慶弔休暇、産前産後休暇 等 有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日128日（2026年度勤務カレンダー、夏季休日3日含む） 年間休日128日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■豊通グループ持株会 ■団体自動車保険（団体割引で加入できる自動車保険制度） ■マイライフプラン（ライフステージに合わせて選べる団体保険制度） ■保養所（豊田通商軽井沢山荘、豊田通商はまなこてーじ） ■会員制リゾートホテル（エクシブ） ■WELBOX（全国で利用できる会員制サービス） ■リフレッシュ休暇 ■TTG福祉センター加入（生活を総合的にサポートする共済制度（給付金・お祝い金・見舞金など））

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：本採用後に在宅勤務制度の適用開始

その他: 【企業概要】 豊田通商グループ 自動車純正部品、自動車純正用品事業を中核に製品企画開発から、供給管理、架装事業のサポート、先を見据えた新規製品開発、展示会車両の提案まで豊田通商グループの一員として国内外のネットワークを活かした事業を行っています。 また、母体である豊田通商グループが企画する海外事業に対して製品企画開発及び、現地での車両架装までサポートし、海外向け製品には現地の法規、性能基準、環境負荷規準等を満たした製品を提供しています。 【設立年月日】2009年2月 【社員数】145名（男性62％、女性38％）（2026年4月1日現在） 【本社以外の事業所】名古屋　豊田　東京　大阪　浜松 【関連企業】株主：豊田通商株式会社100％ 【採用までの流れ】 書類選考・適性検査→面接2回→内定 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー こちらの求人は有料職業紹介事業者の 株式会社経理サポートスタッフがご案内致します。 有料職業紹介事業 登録番号 23ーユー020261 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 260,000円 - 328,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 155時間

• 在宅OK
• 交通費支給