取引先との関係を深めるビル管理のルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、その他営業、不動産ビルメンテナンス/管理員 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 業界は変えても、 営業の経験はそのまま活きる。 既存顧客中心の法人営業 月給32万円〜／土日祝休み ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 他業種で営業をしてきた方に、 建物の維持管理サービスの 法人営業をお任せします。 お客様はビルオーナーや 管理会社。一度お取引が 始まると、清掃・設備点検・ 工事と継続的にご依頼 いただける仕事です。 新規開拓のノルマはなく、 お問い合わせやご紹介への対応と、 既存のお客様への追加提案が 中心になります。 【働き方】 ・基本土日祝休み・年間休日120日 ・有給取得率80％以上 ・9:00〜18:00（休憩60分） ・残業は月平均20時間 ・現場への直行直帰もできます ・ノルマなし、反響型の営業です 【営業の中身】 建物の維持管理サービス （清掃・設備点検・環境衛生・工事）を ビルオーナーや管理会社に提案し、 受注後の現場を管理する仕事です。 ▼お客様との打ち合わせ ・ビルオーナー、管理会社からの ご相談への対応 ・現場の下見、作業計画の策定、 お見積り ・作業完了の報告、 アフターフォロー ▼現場の管理 ・各現場のスタッフ配置、 進捗の確認 ・アルバイト・パートスタッフの サポート ・協力会社とのやりとり 【営業経験者の方へ】 提案書や見積もりの作り方、 お客様との関係づくりは、 これまでの経験が そのまま使えます。 ビルメンテナンスの知識は、 入社後に現場を回りながら 身につけていただければ 大丈夫です。 経験・能力は基本給に反映します。 【この会社で営業をする意味】 清掃から設備管理、環境衛生、 工事まで一社で対応できるため、 提案の幅が広く、 「他社では断られた依頼」を 受けられるのが強みです。 少人数の会社なので、 自分の受注が会社の売上に 直結する手応えがあります。 ■《BringOff株式会社について》 2021年設立。 市川市・南行徳の 総合ビルメンテナンス会社です。 清掃管理・設備管理 （空調／電気／給排水／消防）・ 環境衛生・建築設備工事まで、 建物の維持管理を 一括で請け負っています。 代表は総合ビルメンテナンス 会社で立ち上げ期から働き、 売上を10倍に伸ばしてきた実務家。 「どんな依頼も断らない」 「スピード感をもって対応する」を 掲げ、少数精鋭で成長を続けています。 ■《業務・就業場所の変更の範囲》 業務：会社の定める業務 就業場所：会社の定める場所 （転勤なし）

求めている人材 ▼応募条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なパソコン操作が できる方 （Word・Excelの基本操作程度） ・学歴不問 ▼歓迎する経験 ・法人営業、ルート営業、 提案営業のご経験（業種不問） ・不動産、建築、設備、 サービス業界での営業経験 ・見積書、提案書の作成経験 ・複数の案件を並行して 進めた経験 ▼こんな方に向いています ・数字を追う営業から、 お客様と長く付き合う営業に 変えたい方 ・提案の幅が広い商材を 扱いたい方 ・少人数の会社で 裁量を持って働きたい方 ※営業経験のない方も 応募いただけます 【アピールポイント】 ＼ この求人のポイント ／ ◎営業経験を基本給に反映 （業種は問いません） ◎既存顧客・反響中心、 新規開拓のノルマなし ◎月給32万円〜38万円 （固定残業25時間分を含む） ◎年収例：入社5年目700万円（課長） ◎土日祝休み・年間休日120日 ◎有給取得率80％以上 ◎直行直帰も可能・転勤なし ◎清掃〜工事まで 一社で提案できる幅の広さ

月給32万円～38万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万円 〜 30万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万円 〜 8万円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給320,000円〜380,000円 ▼内訳 ・基本給 260,000円〜300,000円 ・固定残業代（25時間分） 60,000円〜80,000円 ※25時間を超えた分は 別途全額支給します ※経験者・資格保持者は 給与を優遇します （面接時に提示します） ▼そのほか ・昇給あり（成長度合いを反映） ・賞与あり（入社1年経過後） ・交通費支給（月2万円まで） ▼試用期間（2ヶ月） 月給260,000円〜280,000円 （固定残業代なし） 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 入社1年目：400万円 入社3年目：550万円 入社5年目：700万円（課長）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9:00〜18:00 （実働8時間・休憩60分） ※担当現場により 多少前後することがあります ※月平均残業20時間 ※本社出社が基本ですが、 現場への直行直帰も可能です

休日休暇 土日祝休み（基本） ・年間休日120日 （年末年始・夏季・2月に休暇あり） ・担当案件により出勤の場合は 平日に振替 ・平日休みの希望申請も可能 ・有給休暇（取得率80％以上）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 （健康・厚生年金・雇用・労災） ・交通費支給（月2万円まで） ・昇給あり ・賞与あり（入社1年経過後） ・資格取得支援あり ・制服貸与 ・車通勤相談可 ・転勤なし

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ひげOK
• 髪型・髪色自由