不動産営業(未経験歓迎)

仕事内容 不動産事業を幅広く手掛けている当社にて、収益物件の売買仲介営業をお任せします。 営業スタイルは新規営業と反響営業が5：5。個人インセンティブに加え、チーム売上に応じた報酬制度もあるため、上司も部下の案件を自分のことのように本気でサポート！ 営業の型も確立されており、未経験でも成果を出しやすい環境です。 ＼未経験から月収50万円も目指せる！／ 個人インセンティブに加え、チーム売上に応じたインセンティブ制度も導入。 上司も部下の成約が自身の評価・報酬につながるため、一人ひとりの案件を自分のことのように本気でサポートします！ ★――主な仕事内容――★ ▼電話でのご案内 会社独自のリストで売却希望者を探します。 ※無料査定などのサービスから興味を持ってくれる方もいます！ ▼価格調整 売主様・買主様それぞれのご希望金額を伺い、価格をご提案。トークスクリプトもあるので、初めてでも安心です！ ▼ご契約成立 金額にご納得いただけたら、成約です！ ※成約までにかかる期間は1～3ヶ月ぐらいです！ ＜お客さまの特徴は？＞ 地主様や経営者の方が多く、誠実に向き合えば信頼を得やすいのもこの仕事の特徴。着実に成長 できる環境です！ ★――ココがPOINT――★ ＼資格取得も目指せます！／ 会社として、宅地建物取引士の資格取得をサポートしています。現在は4名が取得済み。合格すると、その年の受験費用を当社が負担。また、資格手当の登録後には毎月3万円を支給しています！ ★―丁寧な研修で安心してデビューできます―★ まずは仕事の流れをお伝えし、新規の発信・オーナー様へのアプローチからスタート。 いきなり現場に放り込むことは一切ありません！ 先輩が営業に同行するのはもちろん、事前にトーク打ち合わせをしたり、電話中も横でメモを書いて教えてくれたりと、すぐ隣でサポートする安心体制です。 さらに営業トークの型も社内で共有しており、「成約までの流れ」や「次に何をすればいいか」が見える化されています。 未経験から月収50万円超を叶えた先輩が多数。その再現性の高さがウチのいちばんの武器です！ 年収2000万超を目指せる理由は、育てる前提で迎える体制にあります！ ＼プレイヤーが制度を作る会社／ 営業トークの型も昇格ルールも、全部現場で勝ってきた先輩が作ってます！ あなたもその流れに乗れば、1年目から人生が大きく変えられます！

求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ……学歴・経歴、問いません！…… ◎不動産の知識・経験一切不問！ ◎第二新卒歓迎！意欲・人柄重視の採用です。 ＼下記に当てはまる方も大歓迎です／ ★「一発逆転」をこの転職で狙っている方！ ★「全国どこからでも」東京に来て一旗上げたい方！ ★「今より収入が高い人生」を、どうしても叶えたい方！ ★「本気で現状を変えたい！」という気持ちが強い方！ ★「知識ゼロ」でも、結果の出し方をゼロから学びたい方！ 変わる覚悟があれば、他は何もいりません。遠慮なく飛び込んできてください。

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給内訳】固定給（月213,168円）＋皆勤手当（月30,000円）＋固定残業代（月56,832円／37h分） ※家族手当の支給なし ※超過分は別途1分単位計算 ※経験・能力を考慮して決定 ＼未経験でも半年で月収100万円超の実績あり！／ 成果＝即収入 直近2名も、入社3ヶ月で個人売上1000万円を達成し、半年で基本給が10万円アップになりました！ ＼昇給・昇格のルールも明確！努力が正当に評価されます／ 昇進チャンスは年4回！売上達成で、即・昇給＋昇格＋インセン率UP！ 1年で月給30万円UPも可能です！ ＼契約1件につきインセン最大900万円も可能／ ★インセンティブは即時反映型！自身の売上利益にて率が決定します！ ★社内の平均支給額は月65万円です。 ★年収の上限なく稼ぐことも可能です！ ★給料日は月2回のチャンス！月末に基本給！翌月15日にインセン支給！ ＼現場が主役。だから、成果はしっかり自分に返ってきます。／ インセンティブは売上利益×役職で明確に決定！ 入社1年で年収+700万円の歩合実績も多数！ ◎現場で結果を出してきた営業メンバーがルールを設計 ◎経営陣も「現場出身」だから、評価と分配も「現場目線」で公平 ◎昇進すれば「自分の売上＋チームの売上」にもインセンティブ！ 年収2000万～4000万以上のメンバーも多数在籍。 今では年収4000万円を超える部長も、最初は未経験からのスタートでした。 【給与例】 給与例 【年収例】 ・年収2000万円(41歳／入社3年目) ・年収1200万円(36歳／入社2年目) ・年収900万円(24歳／入社1年目) ◎年収2000万～4000万以上のメンバーも多数在籍中。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は1日1時間程度で月20時間以下。 オン・オフのメリハリをつけて働けます！ 状況に応じてフレックス勤務も可能です◎

休日休暇 ＜年間休日120日＞ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ※有給奨励日を含む ◆GW休暇（5日） ◆夏季休暇（5日） ◆SW休暇（5日） ◆年末年始休暇（4日） ◆有給休暇 ∟有休消化率ほぼ100％！ ◎2026年～2027年の予定休暇となっています。 ◎5日以上の連続休暇も取得可能！ ★プライベートを大切にできます★ 業界内では珍しい土日祝休みなので予定を立てやすく、 有給休暇を組み合わせれば、大型連休には最大9連休の取得も可能！ 旅行なども気軽に楽しめます！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■昇給あり（年4回） ■交通費支給（月2万円まで） ■時間外手当（超過分／1分単位で計算） ■役職手当 ■インセンティブ（売上に準ずる／支払い上限・下限なし） ■給与の前払い制度あり（条件あり） ■資格手当（宅地建物取引士：月3万円） ■資格取得支援あり（宅地建物取引士資格の合格者について受験料・教材費を会社が負担） ■ペットボトル飲料水飲み放題 ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服OK！） ∟ただしオフィスカジュアル ■社員旅行（今年は沖縄旅行を予定しています！）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【月給内訳】固定給（月213,152円）＋皆勤手当（月20,000円）＋固定残業代（月46,848円／30.5h分） ※下記【一律手当】の家族手当はございません。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 28万円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎