総務労務_157272

仕事内容: ◆ 労務 ・給与計算（給与奉行） ・年末調整 ・社会保険手続き（算定・月変・賞与支払届） ・勤怠管理（ジョブカン） ・有休・残業管理 ◆ 安全衛生 ・健康診断の実施・再受診フォロー ・産業医連携 ・メンタルヘルス施策の推進 ◆ 規程整備 ・就業規則、賃金・賞与・退職金・福利厚生規程の改定 （新旧対照表を用いたアップデート） ◆ 個人情報管理 ・従業員データ、書類、マイナンバーの適正管理 ◆ 総務・CSR ・押印・稟議対応 ・備品・契約・会社運営書類の管理 ・社会貢献活動の企画・PR ◆ IT・DX ・Google Workspace運用 ・入退社オンボーディング ・MDM／権限棚卸し／情報セキュリティ運用 ・業務フロー改善（ワークフロー、ダッシュボード整備）

求める人材: 【必須要件】 ・事業会社での人事労務実務3年以上（給与計算〜年末調整〜社保定例まで一気通貫） ・給与奉行の運用経験／ジョブカン勤怠の運用経験 ・メンバーマネジメント経験 【歓迎・尚可】 ・Google Workspaceの基本管理（アカウント・権限・端末） ・規程改定または健診運用の実務関与 ・衛生管理者資格、安全衛生委員会の運営 ・MDM・SaaS権限・セキュリティソフトの運用 ・情報セキュリティ（ISMS/プライバシーマーク基礎）の知見 ・社労士/情報セキュリティ関連資格

大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第四ビル8階 リタ・マークス株式会社 勤務地: 大阪府大阪市北区梅田1-11-4　大阪駅前第四ビル8階

年俸400万円～500万円 給与: 年収：400万円～500万円 月給：30万円～39万円 ・人事考課・賞与　年2回 ・通勤手当（月30,000円まで／6か月定期代の1か月分を毎月支給） ・超過時間外手当1分単位で全額支給 ・住宅手当あり（規定あり、10,000円～） ◆【“駅直結”のオフィスで通勤ストレスなし】 勤務先は梅田駅直結、大阪駅前第4ビル内。 地下街からそのままアクセスできるので、雨の日でも濡れる心配はありません。 『梅田』『東梅田』『西梅田』『北新地』など各駅から徒歩すぐ。 朝のストレスが減るだけでなく、退勤後のプライベート時間も楽しめるエリアです。 ◆【フレックス＆リモートにも柔軟に対応】 「この時間と場所でなければならない」ではなく「成果を出せる時間に働ける」ことを大切にする当社。 『フレックス制度』『リモートワーク制度』（いずれも社内規定あり）を導入しており、 時間や場所に捉われない"自由な働き方"を実現できます。 ◆【嬉しい福利厚生もご用意！】 （1）ドトールの社内割引 ⇒運営店舗でフード＆ドリンク40％OFF （2）チケットレストラン（食事補助） ⇒毎月、会社と自身で3,500円をチャージ。 合計7,000円分をコンビニや飲食店で自由に利用可能！ 日常的に使える福利厚生で、毎日をちょっと豊かに過ごせます！

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00　休憩60分

休暇・休日: 1/1～3の3日間はビル休館のためお休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・住宅手当（規定あり） ・通勤手当（上限月30,000円） ・引越費用補助制度（規定あり） ・インフルエンザワクチン接種補助（4,000円） ・割引制度  弊社の運営するドトールコーヒーショップにて  フードドリンク40％ off ・お茶、水等の飲料無料 ・健康診断 ・チケットレストラン（食事補助）  会社／従業員で3,500円ずつ計7,000円分をチャージし  コンビニやレストランで使用可能 ・慶弔見舞金、特別休暇付与 ・休業制度（規定に基づき取得） ・GLOBIS学び放題（サブスク型動画研修） ・資格取得応援制度（受講料、書籍代補助、貸付） ・退職金制度（中退共）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 応募方法 WEB応募+TEL応募 最後までご覧いただき、ありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。 面接日・入社日はご相談に応じます。 本求人は株式会社ファーストブリッジによる職業紹介でのご支援となります。 ◎応募から面接・内定まで弊社でサポートいたします。 ◎まずは詳しく聞いてみたい方もOK！ ◎面談実施の結果により、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間