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正社員

商業施設のPM/BM管理(委託管理・修繕計画)/ディベロッパー側で施設運営に携わる〔東京〕/D097_17931

株式会社フォレストモール

東京都新宿区西新宿

年俸421万円~574万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【会社情報】 法人名:株式会社フォレストモール 設立年:2007年4月2日 資本金:9,477万円 売上高:9,477万円 従業員数:31 事業内容: 当社は、近隣型ショッピングセンターの開発運営を行います。 主に、スーパーマーケットを核とする郊外型ショッピングセンターを手掛けます。 【募集背景】 事業拡大による増員です 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など)】 委託BM会社を統括し、当社ショッピングセンターの安全・快適性と価値を維持する業務をお任せいたします。 【仕事内容】 【業務概要】 〇施設管理 ・委託BM会社の管理指導(BM会社が設備点検、清掃、警備等を実施) ・既存施設の定期巡回 ・BM会社のレポートチェックと対応検討 ・漏水、災害被害等への緊急対応 〇修繕 ・修繕工事の実施(状況把握、見積取得、発注、工事報告書の確認) ・各施設の修繕計画と予算作成 ・大規模修繕工事(開業後10年目に実施)の計画と実施 【組織構成】 PM部BM課は担当部長(60代)以下2名(50代、40代)の3名体制です 【特徴】 スーパーマーケットを核とし、ドラックストア、100円ショップ、ファミリー衣料品、レンタル・本、クリニック等を準核とし、飲食店、サービス業を幅広くそろえたショッピングセンターとして展開しています。 敷地面積は2,000〜20,000坪、店舗面積は1,300〜4,500坪、テナント数は10〜30で駐車場台数140-840台程度となります。 【魅力】 ・組織規模は中小でありながら、グループ資産は総資産502億円、純資産384億円と非常に安定し、安心して働ける職場環境です。 ・年間休日123日・完全週休2日制、有給も取得しやすい環境で働きやすさが実現できています。 ・基本的に残業はほとんどなく、休日出勤が必要になった場合は必ず代休を取るなど、労働環境の整った環境です。 【同社について】 ・同社は近隣型ショッピングセンターの開発、運営、管理を行っており、現在国内に17のショッピングセンターを保有しています。2024年度以降も順次開設していく予定で、継続的に毎年2件の開設を計画しています。 ・同社が目指すものは快適性、利便性、環境性のある空間を創造し、顧客の生活を便利に、豊かにするための支援をすることです。 入社後1年間はトレーナーがOJT等を通じて独り立ちできるよう教育します。 トレーナーの教育を受けながら実務経験を積んで頂き、ゆくゆくは主担当者として施設の管理、修繕業務をお任せします。

求めている人材

求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 施設管理、修繕業務の経験がある方(補助でも可) 【歓迎される資格・経験】 大学、専門学校等で建築や設備関係について学ばれた方 ビルマネジメント経験のある方歓迎 【フィットする人物像】 コミュニケーションスキルの高い方

勤務地

東京都新宿区西新宿 株式会社フォレストモール 勤務地: 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル 11F

給与

年俸421万円~574万円 給与: 【給与】 予定年収:486万円〜574万円 月給:305,000円〜358,000円 基本給:285,000円〜328,000円 固定残業手当:2万円〜3万円(9時間〜11時間45分) 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 昇給:有 賞与:年2回(業績による)

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 就業時間:9:45〜18:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働:有

休日・休暇

休暇・休日: 【年間休日】 年間休日:123日 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年末年始4日間(12/31〜1/3)、有給休暇(法定通り付与)※入社日によって付与基準日(一斉付与)あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 通勤手当:全額支給(非課税限度額の範囲内) 扶養手当:配偶者:1万円/子(2人まで)各5000円 住宅手当:社内規定による 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上対象 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 育休取得実績:有(育休後復帰率100%) OJT、外部研修、国内外SCの視察 社内・社外研修制度、資格取得支援制度 ベネフィット・ワン 慶弔見舞金 定期健康診断 保養所(八ヶ岳)等 【定年制】 60歳 【定年補足情報】 再雇用制度あり 【受動喫煙対策】 屋内禁煙

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 【選考プロセス】 書類⇒1次面接⇒役員面接 【manage】 focus 【manage2】 D09717931 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,210,000円 - 5,740,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image土日・祝休み,20-30代活躍,40代活躍,転勤なしImage
アピールポイント: 【コンサルタントお勧めポイント】 商業施設という大規模物件の管理に携わりながら、施設運営側としての幅広い経験を積めるポジションです。修繕計画の策定や予算作成など、設備管理の中でも上流の業務を学べるため、キャリアを着実に広げたい方に適しています。 OJT制度が整っており、前職でのご経験を活かしながら無理なくステップアップできる点も魅力です。加えて、残業が少なく有給も取りやすいなど、働きやすさがしっかり確保されています。 「設備管理から、運営側のキャリアに広げたい」という方にとって、安心して挑戦いただける環境です。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

ジャパニアス株式会社(PrimeCareer)

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

2208118 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー18F

代表者

西川 三郎

企業代表番号

0456707240

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正社員

商業施設のPM/BM管理(委託管理・修繕計画)/ディベロッパー側で施設運営に携わる〔東京〕/D097_17931

株式会社フォレストモール

東京都新宿区西新宿

年俸421万円~574万円

土日・祝休み,20-30代活躍,40代活躍,転勤なし
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 2e8a87a6fd2b65c1

掲載開始日: 2026/02/27(金)

商業施設のPM/BM管理(委託管理・修繕計画)/ディベロッパー側で施設運営に携わる〔東京〕/D097_17931

株式会社フォレストモール

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