営業事務(飲食店オーナー様の反響対応・電話対応)

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、一般事務、営業事務 【どんなお仕事？】 社内システムにご登録いただいている飲食店オーナー様は多く、 新しいお店の出店先を探していらっしゃったり、閉店を検討されていたりします。 そうしたオーナー様の動きに合わせて、電話対応・事務対応を行うお仕事です。 （研修・マニュアル完備♪） 【主なお仕事① 反響対応】 営業担当が社内システムから物件情報をご紹介すると、 飲食店オーナー様から多くの反響が届きます。 その反響に対し、社内システムを通じてメール対応・電話対応を行っていただきます。 【主なお仕事② テレアポ業務】 反響対応が落ち着いていれば、飲食店のアイドルタイム（14:00～17:00）に合わせてテレアポ業務を行います。 出店・移転・閉店のご予定がないかをヒアリングし、ご要望があればアポイントを取って営業担当へ取り次ぎます。 反響が多い日は【お仕事①】を優先しますので、その日の状況に合わせて動いていただければ大丈夫です。 （ノルマはありません。飲食店オーナー様の満足度を第一に考えています♪） 【勤務の特徴】 朝はゆっくり10:30出勤♪ 17:30退勤なので、家庭や趣味の時間も大切にしながら働けます♪ 未経験の方でも始めやすいお仕事です♪ 正社員登用制度あり（直近3年で2名登用）。そのまま正社員として働くこともできます♪ 社内で完結する業務のみなので、服装・髪型・髪色・ネイル・ピアスも自由です♪ ――――――――――――――――――――― 【1日の流れ】10:30～17:30（休憩1時間／実働6時間） ■ 10:30～13:00 主に営業事務 ・入電対応、メール対応 ・飲食店オーナー様への物件紹介 ・物件資料の作成 ・ポータルサイトへの物件掲載 ・不動産業者様への物件の確認・問い合わせ ※日によって内容は変わります。毎日すべてを行うわけではありません。 ■ 13:00～14:00 お昼休憩 ■ 14:00～17:00 主にテレアポ ・飲食店オーナー様へのお電話 ・出店・移転・閉店のご予定をヒアリングし、ご要望があればアポイントを取って営業担当へ取り次ぎ ※反響が多い日は反響対応を優先します。 ■ 17:00～17:30 1日のまとめ ・メール対応 ・明日以降の予定の整理 ・日報の作成 （残業はほとんどありません）

求めている人材 ＜こんな方にピッタリ＞ ・朝はゆっくり出勤したい方 ・カレンダー通りのお休みで、家庭や趣味の時間も大切にしたい方 ・長く安定して働き、将来的には正社員を目指したい方 ・コツコツとした事務作業が好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・飲食店で働いたご経験がある方（オーナー様との会話でそのまま活きます） ※テレアポ・営業のご経験がある方は特に歓迎♪ ※もちろん、未経験の方も大歓迎♪ 業務マニュアルを完備し、研修制度も充実していますので、安心してスタートできます。 ――――――――――――――――――――― ＜弊社のYouTubeチャンネル＞ 「閉店してもイイですか」 https://www.youtube.com/@閉店してもイイですか 始めたばかりで登録者数はまだ少ないですが、 弊社がサポートしている飲食店オーナー様の声を直接ご覧いただけます。 どんなお客様と関わるお仕事なのかが分かりますので、ぜひご覧ください♪

月給22万円～26万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費全額支給 ・賞与年2回（6月・12月／昨年度実績 計1～2ヶ月分） ・昇給年1回 ・アポイント獲得時にはインセンティブを支給 ・固定残業代なし。残業した分は全額を別途支給します ※ノルマはありません。インセンティブは「取れたら加算」のみで、 件数が少なくてもマイナス評価にはなりません。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ■ 試用期間（入社～3ヶ月） ・月給22万円 ・成果に応じてインセンティブを別途支給 ■ 本採用（3ヶ月～） ・月給22万円～26万円 ・成果に応じてインセンティブを別途支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ■ 試用期間（入社～3ヶ月） ・月給22万円 ・成果に応じてインセンティブを別途支給 ■ 契約社員（3ヶ月～6ヶ月） ・月給22万円～26万円 ・成果に応じてインセンティブを別途支給 ■ 正社員（6ヶ月～1年を目安） ・勤務実績や成果に応じて正社員登用制度あり ・月給22万円～26万円 ・成果に応じてインセンティブを別途支給

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり6時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】 平日10時半～17時半まで 契約更新期間：6か月（自動更新）

休日休暇 完全週休2日制（土・日・祝）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費全額支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ■ 試用期間（入社～3ヶ月） ・月給22万円 ・成果に応じてインセンティブを別途支給 ■ 本採用（3ヶ月～） ・月給22万円～26万円 ・成果に応じてインセンティブを別途支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 社員登用あり
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 原則定時退社
• ノルマなし
• ひげOK
• 髪型・髪色自由