【ノルマなし】PT(理学療法士)のお仕事　神奈川県相模原市緑区にある介護施設安心のサポート体制 CWR

仕事内容: ★病院ほどのスピードは求めない。入所者様のペースに合わせ、じっくり評価できる環境★ 【業務内容】 お一人おひとりに合わせたオーダーメイドの個別リハビリ！ 入所者様一人ひとりの身体状況や生活背景に基づき、生活機能の維持・向上を目指したリハビリテーション計画の作成および実施を行います。 【1日のスケジュール例】 9:00　出勤・情報収集（夜勤帯からの申し送り確認、バイタルチェック） 9:30　午前の個別リハビリ（お一人おひとりの目標に合わせた機能訓練） 11:30　嚥下体操・昼食の見守り（食事姿勢の調整、専門職としての嚥下確認） 12:00　休憩（1時間・スタッフ間で交代でリフレッシュ） 13:00　午後の個別リハビリ・ADLトレーニング（着替え・入浴など生活動作の練習） 14:30　集団リハビリ・レクリエーション（認知症予防やフレイル予防のエクササイズ） 15:30　カンファレンス・計画書作成（多職種連携での情報共有、電子カルテの入力） 16:30　福祉用具の適合調整・環境整備（車椅子やクッションの調整、住宅改修の相談） 17:00　業務終了（定時退社・残業ほぼなしでプライベートも充実）

求める人材: 【必須】 理学療法士（PT） 「ブランクがあって不安・・・」 「資格はあるけど経験がないけど大丈夫かな・・・」 などのお悩みもご相談ください！

神奈川県相模原市緑区大島１６０５−１ 医療法人社団晃友会晃友リハビリテーション館 勤務地: ※受動喫煙対策有（屋内禁煙） 【交通手段】 アクセス: 車・バイク・自転車通勤の相談もOK ※規定有/お問い合わせください

月給24万円～33万円 給与: ~経験や資格に応じて下記記載の金額に追加手当あり◎～ 【月給】24万円～33万円 ※月給には住宅手当（一律支給）1万5000円、資格手当1万5000円、調整手当2万円～4万円を含む ※経験・能力により異なる 【その他手当】 家族手当（配偶者の扶養2万円、子供の扶養1万円/人） 【昇給】年1回（人事考課制度による） 【賞与】年2回（計4.25ヶ月分、昨年度実績）

シフト制 勤務時間・曜日: （1）09:00〜17:30

休暇・休日: ～有休取得率や連休取得も◎～ 年間休日116日、4週8休以上（法人カレンダーによる）、夏季休暇3日、年末年始休暇4日＋半日、有給休暇（法定通り）、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険：各種完備 その他福利厚生：交通費支給、車通勤可能、託児所あり、退職金制度（勤続3年以上）

試用期間なし

その他: ---------------------------------------- <応募からご就業までの流れ> [1] 応募フォームよりご応募ください ※電話以外でやり取りしたい方も、、indeed上で簡単にメッセージのやり取りも可能です！ ↓ [2] ご希望条件のヒアリング ↓ [3] お仕事のご紹介 ↓ [4] 見学、面接 ※応募＝すぐ面接ではなく、求職者さんのペースに合わせて進めさせていただきます。見学からも可！ ↓ [5] お仕事スタート お仕事開始後も、専任コーディネーターがサポートいたしますので安心です。 ---------------------------------------- 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士さんのお仕事ご紹介に特化！ 求職者さんの働き方をサポートいたします。 求職者さんご自身に合った働き方を一緒にお探しさせていただきますので、まずはお気軽にご連絡ください♪ 紹介元企業：株式会社コネクトワークス 雇用形態: 正社員 給与: 240,000円 - 330,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• シフト自由
• 週2・3日からOK