住宅型有料老人ホームの介護職員

仕事内容: 住宅型有料老人ホームにおいて、入居者様の日常生活を支える介護業務を担当していただきます。主な業務は入浴介助、排泄介助、食事介助などの身体介護です。通院介助（病院への付き添い）も行い、タクシーを利用します。外出時は社用車を使用します。夜勤は3人体制（介護職員2名、看護師1名）で行います。業務内容の変更範囲はなく、転勤もありません。

求める人材: 介護福祉士、介護福祉士実務者研修または介護職員初任者研修の修了者（いずれかの資格をお持ちの方）を歓迎します。普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。介護経験のある方を求めています。年齢は18歳〜59歳が対象です。学歴不問です。

月給21万8000円以上 給与: 【給与】 月給　218,000円～ 【給与の内訳】 ・基本給 ・資格手当 ・処遇改善手当 ・特定加算手当 ・ベースアップ手当 ・調整手当 ※固定残業代はありません。 【手当】 ・夜勤手当 3,500円／回（月5〜6回程度） ・通勤手当 実費支給（上限月額20,000円） 【賞与】 年2回（実績 50,000円〜300,000円） ※賞与は内定時に詳細をご案内します。 【試用期間】 3か月（同条件）

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 夜勤を含むシフト制です。勤務時間は本人の希望を考慮します。 ・6:30〜15:30 ・7:00〜16:00 ・8:00〜17:00 ・8:30〜17:30 ・10:00〜19:00 ・16:30〜翌9:00（夜勤） 休憩は60分（夜勤以外）、150分（夜勤）です。 【休暇】 ・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）、有給休暇積立制度あり ・夏季・冬季休暇（社員2日付与） ・育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績あり ・男性職員の育児休暇（3歳までの子をもつ方に年間10日）

休暇・休日: 【休日】 ・4週8休 ・年間休日107日 ・シフトにより月8〜9日休み ・育児支援制度あり 【休暇制度の詳細】 有給休暇・育児休暇・夏期冬期休暇などの詳細は、内定時にご案内します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・確定拠出年金 ・賞与あり ・交通費支給（通勤手当） ・社割制度 ・退職金制度なし ・定年制あり（60歳）、再雇用制度あり（65歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・永年勤続5年表彰（記念品、リフレッシュ休暇3日） ・法人運営のエステサロンを無料で利用可能 ・育児休業・介護休業の取得実績あり

試用期間なし

その他: この求人は経営デジタル株式会社による職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 218,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給