店長・SV(スーパーバイザー)/5176

仕事内容: ＼年末でもすぐ決まる！／ 面接1～2回、最短3日で内定！年明けから安定して働きたい方に人気の職場です✨️ ------------------------------------- 事業部の業績目標達成に向けた統括マネジメント 売上・利益管理、KPI設定・モニタリング、改善施策の立案と実行を行います。 人材育成および組織マネジメント 店長・エリアマネージャーの育成、組織体制の構築、チーム力の最大化を推進します。 店舗展開戦略の立案・遂行 市場分析をもとに新規出店・業態転換などの中長期戦略を策定・実行します。 物件調査・新規出店候補地の選定 出店エリアのリサーチ、立地選定、契約交渉など、現場と経営をつなぐ役割を担います。 経営陣との連携・レポーティング 経営会議への報告、経営層とのディスカッションを通じて、事業計画の整合性を図ります。

東京都墨田区緑 株式会社ダイニングエッジ 勤務地: 東京都墨田区緑1-17-9

年俸550万円～800万円

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 勤務形態：フレックスタイム制 標準的な勤務時間帯：12:00〜25:00 の間で実働8時間（休憩60分） コアタイム：なし（自由度の高い勤務スタイル） 想定勤務例： - 12:00〜21:00（本社業務中心の日） - 15:00〜25:00（店舗巡回・現場対応の日）

休暇・休日: 休日：月休8～10日 シフト制 有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 交通費支給（上限あり） 家族手当 引越し手当 社員割引制度（自社店舗の飲食割引あり） 定期健康診断 研修制度（マネジメント・店舗運営・経営研修など） 慶弔見舞金制度 携帯・PC貸与（業務内容に応じて支給） 社内イベント（経営合宿・懇親会・新店オープン視察 など） ストックオプション制度（要検討／条件により付与） 役職手当 住宅手当

試用期間なし

その他: ※この求人は株式会社TieTalk​の保有する紹介案件です。 ※12月26日～1月4日の期間にご応募いただいた場合、1月5日以降担当者からご連絡差し上げます。 1.書類選考（事前面談含む） 2.面接（1〜2回） 3.内定 id:264095 管理番号:5558 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,500,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間