訪問介護事業所の運営サポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者、介護福祉士 介護職員／【残り1名】募集！施設経験が活きる！夜勤なし！介護業務なし！安心の研修体制！デスクワーク中心！年収350万スタート！ ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼介護を続けるか、すこし悩んでいる。／ 「夜勤がしんどくなってきた」 「体力的にいつまで続けられるか不安…」 —— そんな方に、オススメです♪ ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ ＼ここがポイント／ ■ 夜勤なしで年収350万 日勤のみで生活リズム安定。 ブランクがある方もOKです！ ■ 訪問介護なし 介護経験を生かしてキャリアアップ。 デスクワークが中心になります！ ■ 施設経験が「武器」になる 施設でのリアルな生活を知っているからこそ、 「住み慣れた自宅でどう過ごしたいか」 という利用者様の想いに寄り添えます♪ 【業務内容】 ・訪問介護計画書作成 ・訪問介護のスケジュール管理 ・介護保険の請求業務 など ＼安心の教育体制／ 1ヶ月目：利用者様の状況把握 2～4ヶ月目：先輩と一緒に実務習得 5ヶ月目：利用者様を少しずつ担当♪ ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋ 【訪問介護事業所 高坂苑 について】 運営は「高坂福祉会」。 愛知県内で14施設を運営する社会福祉法人です。 ▼ 職員構成 ・サービス提供責任者：2名 ・介護職員：9名 ▼ HPはこちら https://www.takasaka.info/ ▼ SNSも積極的に更新中♪ @takasaka_saiyou ＋…・…✿…・…✿…・…✿…・…✿…・…＋

求めている人材 【下記いずれかの要件必須】 ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・特別養護老人ホームやデイサービスの経験 ・有料老人ホームやグループホームの経験 ・訪問介護の在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅の支援経験 ・介護老人保健施設の経験 ・小規模多機能型居宅介護の経験

月給22万3200円～26万6200円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万5000円 〜 21万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万8200円 〜 4万9200円 【給与内訳】 ・基本給：185,000円～217,000円 ※経験年数を考慮します 給与に含まれる一律手当 ・資格手当(介護福祉士)：15,000円 ・業務調整：14,000円～25,000円 ・勤務評価手当：9,200円 ＼給与モデル／ 介護経験10年の場合 ・月給（介護福祉士）：238,200円～ 【その他手当・昇給・賞与】 ・資格手当(実務者研修)：7,500円 ・通勤手当：～20,900円 ・家族手当(配偶者)：16,000円 ・家族手当(子)：8,000円 ・家族手当(22歳以下の扶養親族)：14,000円 ・昇給：年1回（前年度実績） ・賞与：年3回/3.8ヶ月分（前年度実績） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ・09:00～18:00（休憩60分） ※勤務時間の相談OKです！

休日休暇 ・週休2日制 ・日曜日 ・年間休日107日 ・年次有給休暇（法定通り） ・慶弔休暇等 ・育児休業 ・介護休業 ・看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ・退職金制度：勤続1年以上 ・永年勤続表彰 ・ストレスチェック ・ハラスメント相談窓口 ・制服貸与 ・保養所利用権 ・社員旅行 ・休憩室 ・髪型・髪色自由 ・ネイルOK ・ピアスOK ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・タブレット端末(1人につき1台) ・家族手当 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 午前
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• ピアスOK
• 髪型・髪色自由