営業部門のプレイングマネージャー|月給75万円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告/メディア法人営業、営業企画、営業推進 ✅年収1000万円前後で高収入！ ✅土日祝休み＆年休120日以上 ✅フレックスタイム制で働き方柔軟 ✅新規開拓からマネジメントまで担当 ✅将来的に営業戦略の 設計・実行にも携われる✨ ══════════════════ 【ポジションのご紹介】 アニメ・映画・音楽・ゲーム・スポーツなど エンタメコンテンツの マーケティングを手がける当社。 Business Development Div.（営業部）にて 法人クライアントの新規開拓・提案営業と、 3〜4名のメンバーのマネジメントを担う プレイングマネージャーとして ご活躍いただきます。 開拓する業界やアプローチ方法は、 ご自身の得意分野や関心を活かして 設計できます。 《プレイヤー業務》 ⏩新規クライアントの開拓 （ターゲット選定・アプローチ・ 提案・受注まで一貫して担当） ⏩クライアントの課題をヒアリングし、 PR・広告・イベント・SNSを組み合わせた マーケティング施策を提案 ⏩受注後のプロジェクト進行サポート、 クライアントとの長期的な関係構築 ⏩海外拠点との連携が必要な案件での ブリッジ業務 《マネージャー業務》 ⏩メンバー3〜4名の 営業進捗・数値管理、フィードバック ⏩チームの目標達成状況を把握し、 「何を・どこから取りにいくか」を メンバーと考え、 具体的なアクションにつなげる ⏩経営陣への営業数値・進捗の報告 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【一緒に働くメンバー】 ■営業統括部長 └直属の上司として、 営業戦略や数値目標について連携します。 ■代表2名（CEO・COO） └経営判断や事業の大きな方向性を担います。 ■各サービス部門MGR └PR・SNS・広告・イベント・ クリエイティブなど各専門チームと 協業しながら提案を進めます。 ■バックオフィス └営業事務・法務・経理・人事が 連携してサポート。事務業務の一部も バックオフィスが担当します。 ■チームメンバー（3〜4名） └新規開拓・既存営業を担当するメンバー。 ══════════════════ ＼✨仕事の魅力＆キャリアパス✨／ ⭐営業とマネジメントの両方を経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自ら案件を獲得しながら、 チームの数値管理・育成にも携われます。 現場で成果を出す力と、 チームで数字をつくる力を磨き、 将来的には営業戦略の設計にも挑戦できます！ ⭐エンタメ業界の経営層と直接関われる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンタメに特化した環境だからこそ、 クライアントの意思決定者と 直接対話しながら案件を進められます。 さまざまな企業や人と関わる中で 築いた人脈や信頼を、 今後のキャリアにも活かせます。 ⭐「好き」を営業に活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アニメ・映画・スポーツ・ゲームなど、 好きなジャンルの知識や熱量が 提案の武器になります。 ⭐グローバルな案件にも携われる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ロサンゼルス法人との連携をはじめ、 北米市場向けの提案にも携われます。 将来的なアジア・ヨーロッパへの 展開も視野に、グローバルな キャリアを目指せる環境です。

求めている人材 【必須の条件】 ✅法人向け新規開拓営業の経験・実績 └広告・PR・イベント・コンテンツなど、 無形商材の提案営業経験 └ターゲット選定からアプローチ、 受注まで一貫した経験 ★具体的な営業実績をお持ちの方 ✅マネジメント経験 └目標設定・進捗管理・ フィードバックなど、 チームで成果を上げた経験 ※規模は問いません。 ✅自走力・数字への意識 └自ら優先順位を考えて動き、 数字や課題を次のアクションに つなげられる方 ✅エンタメへの関心 └アニメ・映画・音楽・ スポーツ・ゲームなどが好きで、 トレンドをキャッチしている方 ✅AI・効率化ツールの活用経験 └資料作成・情報整理・ 業務効率化などにAIを活用できる方 【歓迎条件】 ⏩広告代理店・PR会社・ エンタメ関連業界での法人営業経験 ⏩ベンチャー・スタートアップでの営業経験 ⏩英語力（LAオフィスとの連携案件に 関わるチャンスもあります！） 【こんな方に向いています】 ▶新規開拓に粘り強く、 自ら考えて行動できる方 ▶メンバーと打ち手を考え、 数字につなげられる方 ▶エンタメのトレンドを提案に活かせる方 ▶仕組みが整っていない環境でも、 柔軟に対応できる方

月給75万円～125万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 60万7500円 〜 101万2600円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり14万2500円 〜 23万7400円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 給与は経験・実績を考慮し優遇します。 ◆昇給あり：年2回（1月・7月） ◆賞与あり：年1回 ※前年度全社の業績により 決定した金額を支給いたします。 ※入社2年目より支給対象となります。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収は1000万円前後を想定しています。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 【コアタイム】 ⏰11：00〜16：00

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 【休暇制度】 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後・育児休業 （取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆交通費支給（月3万円まで） ◆健康診断 ◆インフルエンザ予防接種 ◆社用携帯支給 ◆エンタメ関連のサブスク補助 ◆freee福利厚生ベネフィット

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 英語
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 固定給35万円以上
• ひげOK
• 髪型・髪色自由