ITコンサルタント

仕事内容: 【仕事内容】 企業・求人の特色 【AI×ERP導入支援/最先端技術活用】 ■大手コンサルファーム出身者が集結したスタートアップ企業。 ■SAPを中心としたERP導入及び、AI・クラウド・セキュリティ等最先端技術を活用し、クライアントのビジネス変革を支援する成長企業です。 【仕事の内容】 ■大規模なネットワークの構築や最新技術(SD-WAN、ゼロトラスト等)の導入検討を含め、新しいネットワークの設計・構築・提案を行います。 ■クライアントの現状や業務課題を分析し、SAP導入・改善の方針を策定。ABAPによる開発で個別業務にも対応します。 ■要件定義から移行までの全工程で、プロジェクト推進、進捗・課題・品質管理、関係者調整やチェンジマネジメントを担当。 【魅力】 ■スタートアップならではの裁量の大きさがあり、中核メンバーとして活躍できるチャンスがあります ■SAP、AI、クラウドなど最先端技術に携わることで、市場価値の高いスキルを習得できます ■多様な業界・企業のプロジェクトに参画でき、幅広い知識と経験を積むことができます NWに関して ■既存の枠組みにとらわれず、最新技術（SD-WAN、ゼロトラスト等）の導入検討を含め、新しいネットワーク設計を提案・実現できる裁量権があります。 ■規模の大きなネットワーク構築に携わるため、ご自身の成果が社会に直結する大きなやりがいを感じられます。 【事業内容】 サマリー 「スマートなビジネスのためのスマートなソリューション」を提供することをミッションとした、革新的なITコンサルティング会社です。 急速に進化するデジタル技術に対応し、AI、ERP、クラウド、IoTといった最先端技術を活用することで、企業の持続的な成長と競争力の強化を支援します。 主力製品・サービス 生成AI、Web3、ロボット、クラウド、IoT、VR/AR、メタバース、デジタルツインといった最新技術を活用し、パブリッククラウドを基盤としたERPの最適な導入と活用を提案します。Add-Onをできるだけ追加せず、クラウド時代にふさわしい形でERPの価値を最大限に引き出すことを目指しています。 01：ERP導入コンサルティング 企業の基幹業務を最適化するためのERPシステム導入をサポート。 会計、人事、販売、購買といった各分野で効率的な業務プロセスを実現します。 02：業務プロセス改革 本来、組織や制度、業務プロセスは、企業本来の目的や目標を達成するための手段であったはずですが、社内部門・部署の分業化、専門化が進んだ結果、全体で見ると業務プロセスが分断されてしまうという事態が生じています。 会計、人事、販売、購買などの業務プロセスを抜本的に見直すBPRを行います。 部門ごとの個別最適から、全社における全体最適を目指し、業務効率を大幅に向上させていきます。 03：DX支援 DXの推進は企業の最重要課題であり、推進の遅れは市場における競争力の低下を招く可能性があります。 早急に、生成系AI、Web3、ロボット、クラウド、IoT、VR/AR/メタバース、デジタルツイン、といった最先端テクノロジーを駆使したビジネス変革実施していく必要があるでしょう。 まずは、イノベーションや顧客接点、業務変革を実現していく戦略的ロードマップから作成のご支援をしていきます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務

求める人材: 【歓迎/尚可】 ・SAPに携わった経験 ・ABAPでの開発経験 ・ITコンサルティングの経験 ・クラウドサービス（AWS/Azure/GCP）におけるネットワーク設計・構築経験。 ・ファイアウォール（FW）、ロードバランサ（L4-7 SLB）、IPS/IDS等のセキュリティ製品の設計・運 用経験。 ・ Python/Ansibleなどのツールを用いたネットワーク自動化（NetDevOps）の経験。 ・PMP、プロジェクトマネージャ試験、ネットワークスペシャリスト、CCNP Enterprise、CCIEなどの 関連資格。 【必須要件】 IT業界での実務経験2年以上 【仕事を通じて得られるスキル】 コンサルタントとしてPJをリードできる能力

東京都千代田区丸の内1-7-12サピアタワー15F DNコンサルティング株式会社 勤務地: 【勤務地住所】 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15F 【最寄駅】 JR 山手線 東京駅 徒歩3分 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 【交通手段】 アクセス: 【最寄駅】 JR 山手線 東京駅 徒歩3分

年俸450万円～1000万円 給与: 想定年収　450万～1000万 月給制　月給35万～80万 賞与：有（年1回/3月）。企業業績、個人業績を評価し適切な額を支給

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【就業時間】 09:00〜18:00 【休憩時間】 60分 【フレックス制度に関する補足事項】 所定労働時間8時間 フレックスタイム制あり（コアタイム:10:00～15:00） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休暇・休日: 【休日休暇】 土日祝休み(完全週休2日制) 【休日休暇に関する補足事項】 年間休日：123日 【有給休暇】 20日／初年度15日　※入社月に応じて入社直後に付与有 ＜初年度有給付与補足＞ 4月採用：15日/5月採用：10日/6月採用：6日/7月採用以降：3日 【その他休暇】 産前/産後、育休、看護、介護など特別休暇制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 定年制度：有（65歳）。定年退職後も引続き1年毎の再雇用契約有（70歳まで） 【短時間勤務補足】 育児または介護のために短時間勤務の適用を受けることができます。3歳に満たない子を養育する従業員や要介護状態にある家族を介護する従業員は、所定労働時間を短縮し、6時間勤務とすることができます。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【紹介会社】 この求人は株式会社HADOが紹介している案件です。 本求人は株式会社HADOにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社HADOに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与: 4,500,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間