サービスエリアの店長・責任者候補

仕事内容: NEOPASA駿河湾沼津（下り）の店舗運営全般をお任せする、店長・責任者候補の募集です。 まずは現場に入って商品や客層を把握し、慣れてきたら売場責任者として数値管理やスタッフマネジメントまで担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■店舗運営： 売場全体の管理、開店・閉店業務、シフト作成 ■売上・数値管理： 日次・月次の売上／粗利／在庫の管理、予算達成に向けた施策立案 ■商品構成・仕入れ： 静岡・伊豆の土産品や地元食材の選定、品揃えの設計 ■売場作り： 季節やイベントに合わせたレイアウト変更、販促企画 ■人材育成： スタッフの教育・育成、採用のサポート ■接客・販売： 繁忙時間帯のレジ・接客フォロー

求める人材: 【必須条件】 ■小売・飲食・サービス業での店長またはマネジメントのご経験（目安3年以上） ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可） （業務上の使用はありませんが、通勤のために取得を推奨しています） 【歓迎するスキル・経験】 学歴不問・人柄重視！ ■土産物店・物販店での勤務経験がある方 ■サービスエリア・道の駅・観光施設など、観光客向け店舗のご経験がある方 ■売上・在庫・原価などの数値管理のご経験がある方 ■スタッフの採用・育成に携わったご経験がある方 ■商品構成や仕入れの設計に関わったご経験がある方 ■地域活性化や「食」、地元の魅力発信に興味がある方

年俸600万円～700万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥6,000,000 〜 ￥7,000,000は1か月当たりの固定残業代￥104,046〜￥121,387（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ■昇給：あり ■賞与：あり ■深夜手当：あり（深夜帯勤務時に支給） ■通勤手当：あり（会社規定に基づき支給） ※経験・能力・前職給与等を最大限考慮し、決定いたします。

シフト制 勤務時間・曜日: 【シフト制】 ※店舗は24時間営業ですが、勤務時間のご希望がある場合はご相談可​ 実働8時間・休憩60分のシフト制 （例：07:00〜16:00、13:00〜22:00、22:00〜翌07:00など）

休暇・休日: ■年間休日105日 ■シフト制（夜勤なし） ■有給休暇 ■慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 制服貸与 研修制度あり（グループ店舗での研修等、教育体制も充実） 寮・社宅：無 退職金制度：有

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募後の流れ】 ①エントリー ②面接（2～3回） ③内定・入社 ◎面接は人物重視で、これまでの店舗運営のご経験や「食」への想いをざっくばらんにお聞かせください。 在職中の方も、入社時期は柔軟に調整いたします。まずはお気軽にお話ししましょう。 【会社概要】 会社名：株式会社村の駅 所在地：静岡県三島市安久322番地1 事業内容：農産物直売所・海産物・土産物の物販運営、飲食店舗の運営、地域特産品の企画・商品開発、店舗運営・マネジメント、地域活性化事業 雇用形態: 正社員 給与: 6,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

• シフト自由
• 交通費支給