変圧器用ケース製造・加工スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） ⭐完全日勤で残業少なめ！17時台に退勤！ 『家族』や『プライベート』の時間も 大切にできる✨ ⭐賞与は年2回！（前年度実績3.8ヶ月分） ⭐未経験から手に職をつけられる 丁寧な育成体制！ ⭐電力インフラを支える、誇りある モノづくりでやりがい◎ 今回は、当社の京都工場で活躍いただく 【変圧器ケースの製造・加工スタッフ】 を募集！ 2024年にスタートした変圧器ケース事業、 そして2025年の京都新工場設立に伴い、 将来の技術を継承していただける仲間を 探しています✨ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 発電所や変電所などで使われる 「変圧器を収めるケース」の製造と、 それに付随する作業をお任せします。 平らな鋼材から、加工や溶接を経て 立体的な構造物を作り上げるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■図面の確認・材料の加工 客先からの図面を確認し、 機械を使って鋼材の切り出し、 穴加工、折り曲げ加工を行います。 ■組み立て・溶接作業 加工した部材を組み立て、 半自動溶接機やアーク溶接機を 用いて接合・仕上げを行います。 【入社後の流れ】 まずは構内作業など 簡単な作業からスタート！ 図面の見方や鋼材の切り出し・加工の 仕方は先輩が丁寧に指導します。 将来的に工場全般の技術を習得し、 職能工として活躍したり、 新たな人材育成にも取り組んでいける 環境です。 【製品について】 発電所や変電所に なくてはならない変圧器用ケース。 電力インフラを支える縁の下の力持ち として、社会に大きく貢献しています。 目に見えないところで生活を支える、 誇りあるものづくりです✨ ✅「一生ものの技術」をイチから 身につけられる環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が求めているのは、 単なる作業者ではなく、 図面を見て自ら鋼材を加工・溶接し、 立体的なケースを作り上げる「職人」です✨ 最初は図面の見方や簡単な作業から スタートし、先輩が丁寧に指導します。 じっくりと技術を磨き、将来は 工場を支える中心メンバーとして 活躍していただけます。 日本のモノづくりを支える確かな技術を、 未経験から一緒に身につけませんか？ ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社加積製作所は、電力機器用 熱交換器及び冷却装置の設計・製作・販売を 行う企業です。 変圧器用冷却器（ラジエーター）の製造で 国内トップシェアを誇ります。 電力インフラを支える重要な製品で、 創業以来「誠実なものづくり」を貫き、 お客様に信頼される製品を提供し続けて きました。 溶接・塗装・金属加工といった 基盤技術を活かし、 2024年には変圧器ケース事業を開始、 2025年には京都に新工場を設立する等、 未来に向かって進化を続けています。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■高卒以上 ＜歓迎条件＞ ■モノづくりに興味がある方 ■溶接や金属加工の技術を身につけたい方 ■未経験から製造業に挑戦したい方 ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 3年後、あなたは当社で 『代わりのきかない存在』に。 昨日できなかったことが、 今日はできるようになる。 その実感が、一生モノの武器に なる環境で働いてみませんか？ ・こだわりを持って、 一つの技術を極めたい方 ・新しい知識や作業を吸収することに ワクワクする方 ・図面を見ながら立体的な形にしていく モノづくりに興味がある方 ・一歩ずつ着実にステップアップ していきたい方 ✨下記のような悩みも、 当社なら解決できちゃいます！ ・夜勤のない環境で規則正しく働きたい （完全日勤・17時台退勤！） ・土日祝休みで家族や自分の時間を 大切にしたい ・大人数の工場ではなく、 落ち着いた環境で じっくり技術を磨きたい 「数を追う仕事から質を追う 職人の仕事へ」 そんな想いをお持ちの方、 ぜひご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■別途手当 ・家族手当：子1名につき10,000円/月 （満22歳までの子が対象） ・扶養家族特別手当：10,000円/月 （配偶者や子が障害者である場合） ・交通費実費支給：20,000円まで/月 ■昇給あり（年1回） 前年度実績：平均14,600円ほど！ しっかりと従業員に還元✨ ■賞与あり（年2回） 前年度実績：計3.51ヶ月分 ✅安定した経営基盤と充実の待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業50年以上の歴史を持ち、 電力機器用冷却器の分野で 国内トップシェアを誇る当社。 富士電機、三菱電機、日立製作所など、 大手電機メーカーとの取引実績があり、 安定した経営基盤を築いています。 月給25万円スタート、賞与年2回 （前年度実績：計3.5ヶ月分）、 昇給年1回（前年度実績：平均14,600円） と、しっかりとした待遇をご用意しています。 社会保険完備、退職金制度（勤続3年以上）、 通勤手当（上限20,000円/月）など、 福利厚生も充実しています。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 勤務時間：8:00～17:05（実働8時間） ■完全日勤制 夜勤はありません。 ■休憩時間：65分 ■平均残業時間：月5時間程度 残業は少なめです。 ■1年単位の変形労働時間制を採用 ✅完全日勤で家族との 時間を大切にできる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は8:00～17:05の完全日勤。 夜勤はありません。 夕方には帰宅して、家族と食卓を 囲むことができます。 お子さんの顔を見られる時間が増え、 家族を笑顔にできる環境です。 月平均残業時間は5時間程度と少なく、 プライベートの時間も しっかり確保できます。

休日休暇 ■年間休日115日 ■基本的に土日祝休み 2か月に1回程度、土曜日出勤が あります。（会社カレンダーに準ずる） ■入社時の年次有給休暇：最大10日 （入社時期により、付与日数は変わります） プライベートの時間も しっかり確保できる休日体制です。 有給消化もしやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆通勤手当：実費支給 （上限20,000円/月） ◆退職金制度あり（勤続3年以上） ◆無料駐車場完備 ◆制服貸与 ◆定年制あり（60歳） ◆再雇用制度あり（上限65歳まで） ✅未経験から一生ものの 技術を身につける！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造業未経験の方も大歓迎！ 先輩社員が丁寧に指導します。 図面の見方から鋼材の切り出し・ 加工・溶接まで、専門的な技術を 一から学べる環境です✨ 単に数をこなすのではなく、 図面をもとに一つひとつ 丁寧に向き合うモノづくり。 「スピードばかり追う作業から、 質を追う職人の仕事へシフトしたい」 そんな想いを持った方にぴったりの 環境です。 ⭐こんなこと当社はしてます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ちょっとユニークな当社の待遇を紹介💡 工場内の環境を整える工夫として 外気温に合わせた特別手当を支給！ 真夏日なら1日1000円といった形で、 夏が終わる頃には 1人あたり4万円ほど支給されることも✨ さらに、工場にはアイスが 常備されています🍧 空調服や冬場の上着などは もちろん会社支給！ 従業員が安心して 働ける環境が整っています！ ⭐現社長は2025年に就任したばかり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上伸び率が高く事業基盤が 安定してきたからこそ、 次は「従業員への成長機会と投資」に 力を入れています！ 15年後の2040年に向けた 会社の未来も、今活躍している 従業員と一緒に実現するために 日々奮闘中。 今の経営理念も、社員と2年かけて 新しくつくりました💡 特に京都工場は、現在スタッフ5名 （製造4名・事務1名）の少人数体制。 「こうしたらもっと作業しやすい」 「ここを改善したい」といった 現場の気づきや意見が、ダイレクトに 届き、形になりやすい環境です。 大きな工場のようにガチガチの ルールに縛られることなく、 自分たちの手でより働きやすい 職場環境をつくっていける 面白さがあります✨

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 未経験者歓迎
• 経験不問
• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給
• 月平均残業時間20時間以内
• 育休あり
• 退職金あり
• 残業なし
• 原則定時退社
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 職場見学可
• ノルマなし
• 車通勤OK
• 制服あり
• 研修あり
• 長期歓迎
• 長期休暇あり