独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S3LY/D

仕事内容: 【八王子市】ドライバー募集 普通免許ひとつではじめられる❗ 昇給・昇格/インセンティブ有✨ ◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 現場を知らずに経営を語ることに、違和感を感じていませんか。 このポジションでは、配送業務を通じて、 ビジネスの本質を学ぶことができます。 単なるドライバーではなく、 チーム全体を見て、動かし、 数字で成果を判断する側になっていく。 それが、この職務の特徴です。 将来独立したいなら、 会社の中で現場と経営の両方を 経験しておくことは、 何ものにも代えがたい財産となるはずです。 ✦━━━ 具体的な業務内容 ━━━✦ 配送現場をベースに、 段階的に視野を広げていきます。 【現場での基礎を固める期間】 * 大手EC通販の荷物を お客様宅へお届けする業務 * 置き配が中心のため 対面接客は最小限 * 安全運転とルート最適化の習得 * 倉庫での積み込みから 配送完了まで一連の流れを理解 【段階的なステップアップ】 * 後輩ドライバーのフォローと育成 * 現場チーム全体の連携構築 * 業務改善の提案と実行 * 動く側から動かす側への転換 【本部リーダーとしての視点】 * エリア全体の稼働・運営管理 * ドライバー配置の最適化 * チームの採用・育成戦略 * 売上・効率・品質の向上施策 * 業務フローの設計と改善 * 経営陣との戦略共有 * 現場の課題を経営に提案する活動 ✦━━━ 働く環境のリアル ━━━✦ 会社の透明性を大事にしているため、 良い面だけでなく、 正直にお伝えします。 【業務の特性上、覚悟が必要です】 * 早朝からの勤務日があります * フルタイムでの安定稼働が前提 * 20kg程度の荷物を 継続的に扱う場面があります * 積み込み・運転・荷下ろしは 日常業務です * チーム状況によっては、 本部リーダーであっても 現場でドライバー代打に入ります このため、 「管理職だから現場に入らない」 と考えている方には、 向いていないかもしれません。 ただし、現場を理解した上での マネジメントだからこそ、 独立後に大きな強みになります。 現場と経営の両輪を回せる経営者は、 事業成功の確度が高いのです。 ✦━━━ 成長と評価の仕組み ━━━✦ 3ヶ月ごとの評価制度により、 努力と成果が直結します。 【短期での昇給が実現します】 * 月給が3万円〜10万円単位での アップが可能 * 役職もステップアップしていく * 「いつかは」ではなく 実現する環境 【経営層との距離が近い】 * 代表との1on1ミーティング * 戦略会議への参加機会 * 組織課題の共有と改善提案 * 現場の声を施策に反映させる参画 若手だからこそ、 新しい視点で組織を良くする提案ができます。 会社を動かす側の思考を、 若いうちから身につけられるのです。 ✦━━━ 独立への道のり ━━━✦ 「いきなり一人で事業を始めるのは不安」 そう考える方も多いでしょう。 当社では、その不安を解消する 仕組みが整っています。 【段階的な独立への流れ】 * 正社員として現場と経営を学ぶ * 数字を持つ感覚を自然に習得 * 事業主としての動き方を理解 * 希望時に独立支援制度を活用 * 独立後もサポート体制あり 【卒業生ネットワークの存在】 * 先に独立した先輩たちとの つながり * 困った時の相談ができる環境 * 助け合い文化が根付いている * 経営相談やアドバイスも受けられる 実際に、当社から独立した先輩たちは、 会社での学びを活かして 成功を収めています。 彼らが歩んだ道は、 あなたの未来図になるはずです。 ✦━━━ 求める人物像 ━━━✦ 学歴や経歴は問いません。 大切なのは、 姿勢と覚悟です。 【こんな方を歓迎します】 * 将来は独立したいと考えている * 現場と経営の両方を学びたい * 自分の力でチームを動かしたい * 「このままではいけない」という 危機感がある * 変わりたいという本気の気持ち * 頑張った分が評価されることを 望んでいる 軽貨物ドライバーの経験は不要。 業界知識も必要ありません。 普通免許があれば、誰でも挑戦できます。 重要なのは、 自分自身の人生に向き合い、 本気で変わろうとする意志です。 ✦━━━ 先輩たちの実例 ━━━✦ 【ケース1】営業職から未経験でスタート 営業職にいた当時は、 自分の将来について深く考えていませんでした。 軽貨物は、特別な資格がなくても始められます。 免許とやる気があれば、 誰でも挑戦できる環境があります。 頑張った分が評価に反映される仕組みが、 ここにはあるのです。 入社して変わったことは、 ただ仕事をするのではなく、 「自分はどうなりたいのか」を 本気で考えるようになったこと。 独立支援制度を活用し、 現在は自分の会社の代表として活動しています。 「変わりたい」「独立したい」 「自分の力で稼ぎたい」 そう考えている方には、 ぜひ挑戦してほしいです。 【ケース2】モデルケース】 24歳で営業職から 未経験ドライバーへ転身 ↓ 現場で配送の基礎と 品質管理を学ぶ ↓ 現場経験を積みながら 配送リーダー業務に挑戦 ↓ 29歳で独立 ↓ 現在はグループ会社の 代表として活躍中 【スタッフからのメッセージ】 必要なのは経歴ではなく、 「変わりたい」という覚悟です。 自分次第で人生を変えられる環境が、 ここにはあります。 ── 20代／元配送ドライバー・現配送会社代表 ✦━━━ 会社の特徴 ━━━✦ KAWANAGO GROUPは、 若い世代の機会を最大化する企業です。 【組織構成】 * 在籍メンバーの70％が20～30代 * 若い年代が多いからこそ、 新しい試みにも挑戦しやすい 【採用・育成の考え方】 * 急成長中の配送ベンチャー * 若いからまだ早い、ではなく 若いうちから大事なポジションを任せる * 経営目線でのマネジメントスキルが 身につく環境 このような組織だからこそ、 20代で自分の事業を持つ夢も、 現実的に目指していけるのです。

求める人材: 《必須》普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK