配送の進捗確認・車の手配作業などのデスクワーク

仕事内容 ≪事務所リニューアルに伴う増員募集≫ ≪創業70年以上の大手食品商社で働こう≫ ✨未経験や30代男性が活躍中の職場！ ✨完全日勤！十実質年間休日115日！ ✨家族手当は1人あたり1万8500円！ ✨財形貯蓄制度や退職金など福利厚生◎ ✨chocoZAP（チョコザップ）無料利用OK！ ＼事業拡大に向けての増員募集！！／ 【仕事内容】 チルド、ドライ食品など、 拠点間近中距離の日帰り配送の 進捗確認や手配などを行う 運行管理（総合職）の仕事です。 ドライバーは自社雇用と 協力会社の方が半々。やり取りが あるのはドライバーと取引先が中心です。 ▼具体的には… ・ドライバーへの業務内容の指示出し ・取引先とのやりとり ・運行状況の進捗確認 ・その他、事務作業など 免許資格支援制度があるので、 フォークリフト、危険物乙4、衛生管理、 運行管理など必要な資格は 会社負担で取得可能です！ - ⭐創業70年の安定感が魅力 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅キャリアアップもバックアップ！ 新しい営業所のオープン予定もあり ゆくゆくは営業所の中核を担う 営業所長へと考えています。 研修会などもあるので教育体制も◎ ✅ワークライフバランス◎ 基本日勤＆固定曜日休みで 不規則な生活とは一切無縁。 1か月ごとのシフト体制だったり 有給消化も積極的に推奨しているので 学校行事や土日休みなどの調整も◎ 自分や家族との予定も大切にできます。 ✅福利厚生もしっかり 家族手当は1人あたり1万8500円支給！ 財形貯蓄や制服、健康の維持や改善フォロー体制あり、 貨物運送事業にかかわる資格も会社負担 ✅取引先には大手企業も多数 長年の信頼や安定基盤が大きな強み。 取引先との関係性も良く、穏やかな 雰囲気でやりとりを行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■■■■■■ 津守営業所 ■■■■■■ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 津守営業所はこじんまりとした規模で 配送管理は30代・50代の男性2名が活躍。 入社3年目から入社20年と幅広いので 未経験や経験が浅い方も心強い環境です。 また内勤さん(男女5名)と一緒に年2回ほど 食事会を開くこともあったりと 温厚で和やかな雰囲気です。

求めている人材 ◎未経験歓迎 ＊若手から中高年層まで幅広く活躍中 ＊第二新卒歓迎！ブランクOK！ 【必須条件】 ■高卒以上 ■要普通自動車免許(AT限定可) 【活かせる経験】 ＊効率良く業務をこなすタスク管理 ＊元営業職でお客様対応や受注処理 ＊販売サービス職での接客経験 ✅お人柄重視の採用です！ 物量によって当日変動するケースもあるため デジタコや状況を見ながら取引先の方や ドライバーとのコミュニケーションが 必要な仕事です。そのため協調性や 臨機応変に対応できる方、 コミュニケーションを大切にできる方の ご応募をお待ちしています♪

職場環境 【健康経営優良法人認定制度】や【働きやすい職場認証制度】にも登録されている当社。長く安定して働き続けられる環境づくりを目指しています。今回は事業拡大のための増員募集です。安定企業で腰を据えて働きませんか？ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

557-0063大阪府大阪市西成区南津守2-3-2 梅田運輸倉庫株式会社　津守営業所 【交通手段】 交通・アクセス 【南海「西天下茶屋駅」徒歩17分】【大阪メトロ「岸里駅」徒歩22分】◎車通勤OK

月給22万9000円～30万円 給与詳細 基本給：月給 22万9000円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※初年度は在籍期間に応じ支給 ※経験に応じて主任、係長などの役職スタートも可能 ✅【給与以外の各種手当】 ・賞与年2回…48万4900円以上 （初年度は在籍期間に応じて支給） ・昇給年1回(4月) ・残業手当 ・家族手当（1万8500円／扶養1人、2万1640円／扶養2人） ・役職手当 ✅＜基本給もベースアップ＞ 物価上昇の中、社員の生活を支えたい という想いから、基本給のベースアップを 先行投資として、2023年4月より、 基本給の引き上げ・見直しを行い 2024年もさらに基本給を引き上げました。 【給与例】 給与例 ＜ 年収例 ＞ ◆40歳／社員／扶養家族1名 年収409万円＝ 月給29万6900円＋賞与 ◆52歳／主任／扶養家族1名 年収448万円＝ 月給30万9200円＋賞与 ※経験に応じて役職者（主任、係長）からのスタートも可能です。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8：30～17：30 7：00～16：00 ◎完全日勤！シフト制 ※残業平均25時間程度

休日休暇 週休2日制（曜日固定） 【年間休日】110日（＋有給5日取得義務） 【有給休暇】10日※入社半年後に付与（規定あり） 【休暇制度】 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ◎他、勤続20年休暇あり ◎産休・育休取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費規定支給 ・車通勤OK ・休憩室あり（Wi-Fi完備） ・個人ロッカーあり ・制服・安全靴貸与 ・免許資格支援制度 ・昇進審査（年1回エントリー） ・社内教育 ・表彰制度（永年勤続他） ・退職金（勤続３年以上） ・貸付金制度 ・財形貯蓄制度 ・社内レクリエーション ◎年1回健康診断あり 35歳以降は、5年に1度人間ドックを無料で受けられます！ ◎定年65歳（再雇用なし） ✨トレーニングジム無料使用OK✨ chocoZAP（チョコザップ）法人会員 正社員は会費・利用料会社負担のため 無料で利用可能です。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎