飲食店のホール・店舗管理スタッフ

仕事内容: 段階を踏んで成長できる飲食店✨ ✨スキルアップ可能な環境 多彩な業態で接客の幅が広がります ✨段階的なステップアップ 基本業務から徐々に業務を学べます ◆仕事内容◆ ホール業務を中心に各種業務を担当します 将来は店舗管理も担うポジションです ◆具体的な業務内容 ✅️接客や配膳およびレジ業務 ✅️簡単な調理作業や清掃 ✅️商品の発注や現金管理 ✅️衛生管理やシフト管理 ✅️スタッフの採用面接業務

求める人材: 【必須条件】✨ ◆飲食店での勤務経験 （リーダー以上の経験） 【有資格者も活躍中】✨ ◆食品衛生責任者 ◆防火管理者（甲種・乙種） ※未所持の方は研修中に 取得できるので安心です！ 【求める人材】✨ ◆チームワークを大切にできる方 ◆飲食店での経験を活かしたい方 ～前職こんな方必見～ 飲食店スタッフ・ホールスタッフ キッチンスタッフ・店長候補 カフェスタッフ・接客販売 など 【その他】 ※入社時に身元保証人が 2名必要となります。

月給24万5000円～29万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥245,000 〜 ￥295,000は1か月当たりの固定残業代￥15,000（8時間25分相当分）を含む。8時間25分を超える残業代は追加で支給する。 月給：24万5,000円〜29万5,000円 【月給内訳】 ・基本給：23万円 ・固定残業手当：1万5,000円〜6万5,000円（月8時間25分〜38時間42分相当分） 　　　　　　　超過分は別途支給。 ※年齢・経験・前職給与を考慮して厚遇します。 ・昇給：あり（金額 1月あたり5000 円〜1万円・前年度実績） ・賞与：あり（年2回・前年度実績、計2.00ヶ月分・前年度実績） 【年収例】 ・入社1年目 30歳 年収472万円（月給35万円+手当+賞与）店長 ・入社4年目 37歳 年収594万円（月給44万円+手当+賞与）エリア長 ・入社7年目 49歳 年収702万円（月給51.5万円+手当+賞与）部長

シフト制 勤務時間・曜日: 交替制（シフト制） (1)10時 00分 〜 19時 00分 (2)15時 00分 〜 00時 00分 (3)19時 00分 〜 04時 00分 所定労働時間8時間、休憩60分 ※左記はシフトの一例です。店舗の予約状況等により出勤が早まる場合があります。 残業時間 月平均26時間。 試用期間: あり 試用期間あり。 ・期間：研修期間 3ヶ月程度 ・試用期間中の労働条件：同条件

休暇・休日: ・週休二日制（シフト制） ・有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日） ※月一度、閉店後に棚卸があります。 ・育児休業（男女共に取得率１００％） ・介護休業（取得実績あり） 年間休日 : 110日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・退職金制度 ・定年制あり（一律 60歳） ・再雇用制度あり（上限 65歳まで） ・入居可能住宅：単身用あり（会社都合の異動に伴う引越しの場合のみ利用） 【諸制度】 ・インセンティブ制度 ・優秀社員表彰 ・評価基準公開制度 ・単身手当 ・結婚・出産祝い ・「ありがとう連鎖の会」 ・社員持株制度等 【教育・研修】 ・天ぷらマイスター ・寿司マイスター ・鮮魚マイスター ・活魚マイスター ・階層別社内セミナー ・社員教育制度「ABC アカデミー」での基礎・調理研修等 ※マイカー通勤：応相談

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: WEBから24時間応募受付中！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1）数分でカンタン応募完了 2）担当者から折り返しご連絡 3）選考フロー 4）採用！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です 株式会社DYM TEL：03-5745-0200 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 245,000円 - 295,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給