児童発達支援管理責任者

仕事内容: 放課後等デイサービスにて、 児童発達支援管理責任者としての業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆子どもたち向けの「支援計画」づくり 一人ひとりの個性や成長に合わせて、 どんなサポートが必要か計画を立てます。 ◆スタッフのサポート 一緒に働くメンバーへのアドバイスや、 働きやすいチームづくりをお願いします。 ◆保護者様からのご相談対応 日頃の様子をお伝えしたり、 子育てのお悩みを聞いたりする大切なお仕事です。 ◆学校や行政とのやり取り 関係する機関との連絡や情報共有を行います。 ◆子どもたちの活動サポート 一緒に遊んだり学んだり、直接のサポートも行います。 ◆送迎業務（運転しやすい軽自動車を使います） ご利用の予約受付業務 ※難しい請求業務は一切ありませんのでご安心ください！ ※管理者との兼務も選択可能です。

求める人材: <必須条件> ◆児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （研修受講済み、または受講要件を満たす方） ※実務未経験の方や、 ブランクがあって久しぶりの復帰という方も大歓迎です！ <歓迎条件> ◆普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 子どもたちの小さな成長を一緒に喜び、 チームでサポートし合える方をお待ちしています！

静岡県静岡市清水区七ツ新屋2丁目2-29 合同会社エルズ 勤務地: 静岡県静岡市清水区七ツ新屋2丁目2-29 ※屋内禁煙です。 【交通手段】 アクセス: 静岡鉄道静岡清水線「御門台駅」より徒歩4分 ※車通勤可（無料駐車場完備。詳細はお気軽にご相談ください） ※バイク・自転車通勤も可能です！

月給27万円以上 給与: 月給270,000円～ <内訳> 基本給：190,000円～ 処遇改善手当：20,000円 資格手当：60,000円～ <別途支給される手当など> ◆通勤手当（規定支給） ◆昇給あり（年1回 ※業績による） ◆賞与あり（年1回 ※業績による） ◆インセンティブ制度あり ◆役職手当あり

シフト制 勤務時間・曜日: 9:30～18:30 (実働8時間/休憩60分) ※シフト制での勤務となります。

休暇・休日: 週休2日制（シフト制） ◆年間休日110日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆研修制度あり ◆資格取得支援制度あり ◆髪型・髪色自由 ◆副業OK

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも気になった方はぜひご応募ください。 ・WEBで簡単応募 ┗氏名、電話番号、メールアドレス等を入力するだけでOK！ ※面接日時、入社日はご希望を考慮します。 雇用形態: 正社員 給与: 270,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

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