マンション管理組合の運営アドバイザー

仕事内容: ✅月給26.8万円〜/想定年収400〜780万円 ✅年休121日以上・残業ほぼなし(月10h以内) ✅夜勤なし・社用車で直行直帰もOK ✅半期評価で昇格、資格取得費は会社が全額補助 自社開発の分譲マンション管理を担当いただく 管理組合の運営アドバイザー職です。 管理組合への企画から提案・運営までを 一貫してサポートし、区分所有者への 契約の重要事項説明なども行います。 ◆ 主な業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月次収支、決算等の出納・仕訳業務 ・予算作成の補助 ・各種契約手続きの補助 ・常駐管理員の手配 ・管理組合運営の補助　など 対応エリアは東西三河から浜松市までで、 名古屋方面の物件対応は少なめです。 時間外労働はほとんどなく夜勤もありません。 休日に対応した場合も振替休日を取得できます。 ◆ 成長できる評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 半期ごとに上長と目標を定め、成果と過程の 両面から評価する仕組みです。評価項目が 段階的に明確なので目標を立てやすく、 半年で次長、1年後に部長へ昇格した社員もいます。

求める人材: ◆ 必須の経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション管理・賃貸管理など、 不動産管理のご経験をお持ちの方 ◆ 歓迎する資格(必須ではありません) ━━━━━━━━━━━━━━━ 管理業務主任者の資格をお持ちの方は、 これまでのご経験を存分に活かせます。 ◆ こんな方が活躍中です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・建築が好きな方 ・これまでの経験を活かして働きたい方 ・毎日飽きずに働ける仕事がしたい方 20〜30代の方も活躍中です。これまでのご経験を 土台に、腰を据えて長く働きたい方を歓迎します。

愛知県岡崎市六供町3-32-1 三立プレコン株式会社 勤務地: 【本社】 愛知県岡崎市六供町3-32-1 受動喫煙対策：屋内原則禁煙 【交通手段】 アクセス: 名鉄「東岡崎駅」から車で4分

月給26万8900円～54万7000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥268,900 〜 ￥547,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000〜￥79,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給268,900円～547,000円＋各種手当 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） 【初年度想定年収】 400～780万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:30（所定労働時間：8時間） 休憩時間：90分 ＼残業はほとんどありません！／ 「不動産業界＝残業が多い」イメージがあると思いますが、 プライベートの時間も大切にしてほしいという社長の想いから 残業のない環境をつくってきました！ 現在は月10時間以内◎ お仕事の日も夜の時間を自由に使えるため、 仕事とプライベートの両立がしやすい環境です！

休暇・休日: ＼年間121日以上の休日取得／ 年間休日116日に加え、5日間の休暇取得義務があります！ つまり、最低でも121日以上の休暇取得が可能です◎ 【休日】 週休2日制（土・日） 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（6ヶ月経過後10日～最高20日） 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 子の看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当：社用車貸与（部署による）またはガソリンカード貸与 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金共済による退職金制度あり※再雇用制度あり(65歳) 資格取得支援制度 従業員持株制度 資格取得支援制度 社員旅行

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は三立プレコン株式会社の依頼を受けて 行う職業紹介のための求人です。 【企業名】 三立プレコン株式会社 【勤務地】 〒444-0072 愛知県岡崎市六供町3-32-1 【事業内容】 ・建築の企画、施工、監理 ・不動産の売買 ・その他上記に付帯する一切の業務enroots 雇用形態: 正社員 給与: 268,900円 - 547,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給