6月オープン イタリアンレストラン 店長・幹部候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 ■ 具体的な仕事内容 店舗の接客全般、ドリンクメニューの考案、数字管理、部下の育成など、店舗運営のあらゆる業務もお任せします！ また幹部候補として、名古屋エリアの3店舗を管轄するマネジメントもお願いします。 【お店の紹介】 名古屋・中川運河 NAKAGAWA CANAL DOORS に2026年6月18日（木）にグランドオープン「CANALIA trattoria＆cafe」。 約180席の大型カフェレストラン。 名古屋駅近郊というアクセス性を備えながら、中川運河を望む⾮⽇常的なロケーションを楽しめ、 店内は2フロアの圧倒的な開放感は、お食事はもちろん、貸切イベントや大人数での集まりに最適です。 こだわりの炭火焼きグリルと共に、日常使いから特別なパーティーまで、多様なシーンに応えるオールデイダイニングで、 地元の厳選食材を使い、香ばしく焼き上げるステーキや旬野菜のグリルなどをお楽しみいただけます。

求めている人材 ◎飲食店での勤務経験がある方 ◎マネジメント経験がある方 ◎お客様の笑顔が好きな方 ◎真面目に仕事に向き合える方

月給40万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万9000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり14万1000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり72時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・意欲を考慮し、面談の上決定 ※残業時間超過分は全額支給

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 ＜勤務時間について＞ 9:30～22:30（休憩あり）シフト制 1ヵ月単位の変形労働時間制（店舗のシフトによる） ＜所定労働時間（1ヵ月）＞ 28日の場合160時間 30日の場合は171.4時間 31日の場合は177.1時間

休日休暇 ・月8日公休 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育休休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 バルニバービグループの福利厚生 ・交通費支給（月3万円まで） ・制服貸与 ・昇給：随時 ・インセンティブ：年2回（業績により対象者に支給） ・持株会制度 ・各種社会保険完備 ・食事補助あり ・Birthday制度（バルニバービ内店舗 1万円分食事券/宿泊割引チケットをプレゼント) ・慶弔見舞金 ・子ども支援手当・出産手当金・育児休業給付金（一部規定あり） ・家賃補助（諸条件あり） ・初期費用補助制度あり（諸条件あり） ・永年勤続報奨制度 ・資格取得・研修制度 ・定期健診（年2回） ・生命保険加入制度あり（会社全額負担）

試用期間なし

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 固定給35万円以上
• 食事補助あり