住宅型有料老人ホームの施設長候補

仕事内容 【将来は施設運営の中核を担っていただきます！】 関西地区・関東地区に介護事業所を運営するピースフリーケアグループの施設長候補として、 施設運営、管理業務や施設長業務のサポートを行っていただきます。 【当求人のメリットポイント】 ・賞与年2回 ・充実した福利厚生 ・年間休日110日(有給休暇除く) 【具体的には】 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・利用者様とご家族の見学・相談対応 ・関係機関を対象にした施設のご案内 ・売り上げなどの収支管理 ・業者対応 ・ケアマネージャーからの問い合わせ対応 など スタッフやご利用者の方とのコミュニケーションを大切にし、 現場に寄り添った施設運営を心がけています。 オープニング募集 2027年1月にオープンする有料老人ホームのマネジメント全般になります。 見学など入居希望の方やそのご家族様への対応をはじめ、 クリニックなどの医療機関との連携、人材の面では、 求職者との面談や働いているスタッフからの相談に乗ったり、 時には業務上の指導をしたりもします。 その他、運営懇談会を実施したり、ホーム全体のイベントを企画したりもします。 また、毎月の介護報酬を請求する上での売上管理も重要な仕事です。 裁量がある分、責任が伴う仕事です。 ピースフリーケアグループでは、働くスタッフ一人ひとりに応じた多様なキャリアパスを用意しております。・介護現場の最前線で専門職としてスペシャリストを目指す・事務所運営の枠を飛び出し人材育成も手掛ける指導者を目指す・施設長を経て新規施設の立ち上げを行う事業開発責任者を目指すそれぞれに応じたキャリアパス制度があります。

資格 【必須】 介護施設での管理業務経験のある方

月給38万6000円～44万円 給与 月給 38万6000円～44万円 （一律手当を含む） "年収 5,232,000円～ 6,000,000円 給与詳細 【月給内訳】 基本 ：145,000円～185,000円 生涯設計手当：55,000円 管理職手当 ：90,000～104,000円 処遇手当 ：96,000円 ==================== 合計 ：386,000円～440,000円+各種手当 ※試用期間中（入社6ヶ月）は、月給から2万円減額となります。 【賞与】 年2回：600,000円～720, 000円 ※入社後算定期間により按分支給" 交通費：通勤交通費全額支給

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00～18:00(実働8h)

休日 シフト制 年間休日110日(有給休暇除く)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給有(4月) ・賞与有(年2回7月、12月) ・更衣手当 ・配偶者手当 ・こども手当 ・シングル手当 ・お盆手当 ・年末年始手当 ・残業手当 ・制服貸与 ・食事補助 ・資格取得支援(全額会社負担) ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給 ・退職金制度 ・慶弔見舞金制度 ・福利厚生施設法人会員 ・永年勤続表彰制度 ・婦人科検診の補助 ・成人祝い金 ・入居施設の社割 ・バイク・自転車通勤ＯＫ ・車通勤OK ※試用期間中には含まれない手当もあります。

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 給与：月給 36万6000円～42万円 （一律手当を含む）

その他 【ブランド名】 株式会社ピースフリーケアグループ この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：社会福祉法人ラポール会 所在地：大阪府大阪狭山市東茱萸木４丁目１９７７番地 【紹介先企業】 会社名：住宅型有料老人ホームピースフリー大東 所在地：大阪府大東市中垣内１丁目3-5

• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 残業なし
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 深夜
• 長期休暇あり
• 原則定時退社