バス運行管理の経験を活かす運行管理スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ＼これまでの経験を活かして活躍！／ バスの安全運行を支える事務スタッフ 運行管理に関する業務をサポート！ 旅行会社やバス会社での経験を活かして、 バスの安全な運行を支えるお仕事です。 運行管理に関する事務・サポート業務を お任せします。 【主な仕事内容】 ✅ 運行指示書・運行日報などの書類作成 ✅ 運行に関する書類の整理 ✅ 旅行会社との電話・メール対応 ✅ 点呼業務および点呼の補助 これまでの経験を活かしながら、 書類作成や社外との連絡対応、 点呼業務のサポートを通じて、 安全なバス運行を支えていただきます。

求めている人材 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ✨旅行会社・バス会社での経験を活かす✨ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 【こんな方におすすめです！】 🚌 旅行会社・バス会社での経験を活かしたい方 📋 運行管理に関する業務経験を活かしたい方 🤝 社外との電話・メール対応に慣れている方 これまでの経験を活かして、 バスの安全運行を支える仕事に 挑戦したい方を歓迎します！

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 💰 月給30万円～ 旅行会社またはバス会社での 経験を活かして働けます。 ✨ 賞与年2回 経験を活かして、 運行管理を支える仕事に挑戦しませんか？ ※経験・資格に応じて給与を決定します。 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8時間のシフト制（勤務時間例：9:00～18:00） 【勤務時間・曜日】 月曜日～日曜日の間でシフト制 ※勤務時間はシフトにより決定します。

休日休暇 シフト制(月9日程度) ※年間休日108～110日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆WEB面接可能 ◆社会保険完備(雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金) ◆給与保証制度あり ◆資格取得支援制度あり(大型二種免許取得費用を会社側で負担) ◆制服貸与 ◆各種手当（深夜勤務、宿泊手当、距離手当、特別勤務手当、休日手当、冬季危険手当、無事故手当等） ◆賞与年2回 ◆有給休暇（初年度10日・入社半年後以降に付与） ◆交通費規定支給(上限２５，０００円/月) ◆定年65歳 ◆マイカー・バイク・自転車通勤ＯＫ

試用期間あり 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ