リサイクルプラントの設備管理/電気工事士必須　年休122日　有休消化率98%以上/46099

仕事内容: 【会社名】 株式会社ＨＡＲＩＴＡ 【上場区分】 未上場 【事業内容】 ・産業廃棄物の収集運搬・中間処理 ・一般廃棄物の収集運搬・中間処理 ・鉄スクラップの破砕・選別（製鋼原料の回収） ・家電リサイクル事業 ・自動車リサイクル事業 ・二輪車リサイクル事業 ・小型家電リサイクル事業 ●焼却灰リサイクル事業 【仕事内容】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 総合リサイクル業を展開する工場にて、 リサイクルプラントが安定稼働するための 設備管理・保全業務全般をお任せします。 ・トラブル対応・復旧指揮 突発的な故障発生時の復旧指揮。 電気・機械図面を読み解き、原因を 論理的に分析して再発防止策を実行。 ・予防保全・設備更新計画 故障を未然に防ぐ点検・メンテナンス計画の 立案、老朽化設備の更新計画策定。 ・協力業者の統括管理 機械・電気関係の外部協力業者への対応、 工事の進捗・品質管理。 ・法令・監査対応 各種法令に基づく点検記録の作成、 監査時の対応業務。 単なる修理担当ではなく、技術的知見から 設備全体の安定稼働と改善を支える“司令塔” としてご活躍いただく重要ポジションです。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー お仕事・企業の魅力 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 1. 世界初の技術を持つ先進企業 創業60年以上の安定基盤を持ち、世界初 となる商業ベースでのLIBSソーター機 (レーザーによる資源選別技術)の開発に成功！ 大手企業や大学との共同開発など、環境負荷の 低い循環型リサイクルを追求する先進企業です。 2. 有休消化９８.３％で快適 年間休日122日（土日祝休み）に加え、 有給休暇の取得率は驚異の98.3%！ 年末年始や夏季には計画年休もあり、 プライベートの時間を大切にしながら リフレッシュして働けます。 3. 国から認められた「働きやすさ」 若者の採用・育成に優れた「ユースエール 企業」や、子育て支援に積極的な「くるみん」 の認定を獲得。 産休・育休は男女ともに取得実績があり、 作業服や安全靴、ヘルメットなども すべて支給される手厚い環境です。 4. 資格取得費用は全額会社がバックアップ 業務に必要な各種資格の取得費用は 会社が全額負担！充実した社内研修制度も 整っているため、お持ちの電気・機械の知見を さらに深め、プラントエンジニアとして ワンランク上のスキルを身につけられます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 企業情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 株式会社HARITA 1960年に張田商会として富山県高岡市で創業。 一般・産業廃棄物処理、家電リサイクルを中心に、 世界初の選別技術開発や大手企業・大学との 共同開発スキームの構築など、日本の リサイクル業界をリードする環境創造企業です。 ISO14001やISO45001の認証、 国の認定事業者資格を保持。 「社員を大切にする温かい風土」のもと、 持続可能な社会作りに貢献しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー お気軽にお問い合わせください ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です！ 皆様からのご応募お待ちしております。

求める人材: 【学歴】 学歴不問 【経験】 必須経験 ・各種設備保守点検、修繕、修理対応等 ・電気設備の実務経験 ・機械、電気等に関する他業者への対応 【資格】 必須資格 ・第二種電気工事士 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

月給23万5000円～27万6500円 給与: 【給与】 月収235000〜276500 【給与補足】 経験・能力に応じて、加給・優遇いたします。 基本給235,000円～255,000円 ※経験によっては年収600万円まで相談可能 【年収】 330〜600 【賞与】 年2回（前年度実績　500,000円/年） 【昇給】 年1回（前年度実績　3,000円～5,000円/月） 【手当】 ・通勤手当（上限28,000円/月） ・家族手当 配偶者：5,000円※健康保険上の扶養配偶者　 子供：12,000円※満18歳に達する日の属する年度の3月31日までで健康保険上の扶養子供・人数制限無し ・皆勤手当（～4,500円/月）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 8:00～17:00 【休憩時間】 60分 【時間外勤務】 あり 【時間外勤務補足】 月平均残業時間　15時間 【平均所定労働時間】 162時間（固定労働時間制）

休暇・休日: 【年間休日】 122日 【休日補足】 ・土日祝休み（会社カレンダー） ・有給休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） ・長期休暇あり,産休制度あり,育休制度あり,土日休み,土日祝休み,週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇】 賞与あり,昇給あり,交通費支給・各種社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・制服貸与 ・各種研修制度 ・資格取得支援制度 ・メンター制度 ・エルダー制度 ・セルフキャリアドック制度 ・健康サポート制度 （各種スポーツイベントへの参加に対して、参加費用の一部補助をおこない、健康促進活動を推奨！） ・副業可 ・再雇用制度 社会保険完備,研修あり,制服貸与,有給消化率90％以上,女性管理職登用実績あり 【喫煙環境】 屋内禁煙 【試用期間中の労働条件に関して】 同条件

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募の流れ】 【応募詳細】 ◎面接日時・入社日はご相談に応じます ◎在職中の方もぜひご応募ください ◎応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません 【担当営業所】 株式会社G&G 高岡営業所 雇用形態: 正社員 給与: 235,000円 - 276,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間

• 交通費支給