複合型タワービルの設備管理員

募集要項 職種 複合型タワービルの設備管理員 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ＜具体的な仕事内容＞ ＜日勤帯＞ ■電気・空調・給排水・消防設備などの巡回点検 館内を巡回し、設備の運転状況や 異常の有無を確認します。 ■設備の運転状況確認・監視 空調設備などの運転状況を確認し、 オフィスや店舗を快適に利用できる環境を維持します。 ■入居テナントからの設備に関する対応 空調や照明、設備不具合など、 入居企業・店舗から寄せられる 設備関連の相談や連絡に応じ、 現場確認や必要な対応を行います。 ■設備トラブルへの一次対応 設備に不具合が発生した際は現場を確認し、 対応可能な範囲で処置を行います。 必要に応じて専門業者へ引き継ぎます。 ■営繕・簡易メンテナンス 照明交換や設備の簡単な調整・補修など、 日常的な営繕作業を行います。 ■定期点検・工事立会い 専門業者による設備点検やテナント工事などの際に、 作業内容や安全面を確認します。 ■点検記録・報告書作成 巡回結果や設備不具合、対応内容などを記録します。 ＜夜勤帯＞ ■緊急対応に備えての待機業務 夜勤帯の待機は工事対応や緊急対応のみで、 巡回監視業務などはありません。

資格・経験 ■学歴・経験・資格不問 ＜歓迎要件＞ ■ビル管理経験をお持ち方(最低1年程度)

月給25万円～29万円 給与 ■月給：250,000円～290,000円 ※想定年収：3,250,000円～3,800,000円 （想定年収は深夜手当は入っていません。） ■交通費別途支給（上限2万円） ■時間外手当別途支給 ■深夜手当別途支給 ■休日手当 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

変形労働時間制 勤務曜日・時間 ＜変形労働制＞ 平均労働時間：1ヶ月あたり168時間 ＜シフト勤務制＞ (1)9：00～18：00 休憩60分 (2)9：00～翌9：30 休憩120分（※別途、小休憩あり） ・基本は日勤帯は点検整備ですが、 夜勤帯は臨時対応（工事立会・非常対応）以外は待機です。 ■勤務体系 (1)⇒(2)⇒明休⇒公休 上記シフトの繰り返しです。 ※入社時研修中は日勤想定です。

休日・休暇 ■4週8休制 ◇公休日(月約9日間） ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ◇昇給(5月) ◇退職金制度 ◇再雇用制度 ◇雇用保険 ◇健康保険 ◇労災保険 ◇厚生年金 ◇交通費支給あり（2万円まで／月） ◇資格取得支援制度 ◇制服貸与 ・上下作業服 ・ヘルメット ・安全靴

試用期間あり 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

備考 【雇用形態】 無期雇用派遣社員 ※弊社正社員として雇用し、各事業所での勤務です。 【事業内容】 環境サービス事業 アウトソーシングの受託請負 技術者派遣 有料職業紹介事業 【許認可】 労働者派遣事業 厚生労働大臣許可 派13-305416 有料職業紹介事業 厚生労働大臣許可 13-ユ-306180 特定建設業 東京都知事許可 2-135400 一般建設業 東京都知事許可 2-135400 特定技能外国人登録支援機関 24登-009725 プライバシーマーク 一般財団法人日本情報経済社会推進協会 10862990(02)

• 業界未経験歓迎
• 無期雇用派遣
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 交通費支給