人事・労務スタッフ

仕事内容: ＼＼この求人のポイント／／ ✅賞与年3回＋昇給年1回で還元 ✅月9日休み / 年間休日111日 ✅残業は月10時間程度と少なめ ✅若手も安心の手当充実 ✅平均勤続年数10年 —---------------------------------- 【仕事内容】 横濱屋グループ全体（酒販・飲食・小売）の人事・労務業務をお任せします。チームで協力しながら業務を進めるため、給与計算から採用まで人事労務の全領域に関われます。「幅広く経験を積みたい」という方に向いているポジションです。 ◆ メインの担当業務 ・給与計算 ・年末調整 ・人事・労務管理 ・採用業務（新卒・中途） ◆ 使用ツール 人事労務ソフト：人事奉行・給与奉行・就業奉行・SmartHR ※主に奉行シリーズを活用していますが、初めての方でもサポートし、覚えることができます。 ◆ チーム・体制 ・人事労務チーム：2〜3名　若手・中堅メンバーが中心の風通しの良いチームです ・OJTで先輩がサポートするため、業種未経験でも安心 ◆ 入社後の流れ ・入社〜3ヶ月：給与計算・労務管理業務からスタート ・3〜6ヶ月以降：採用業務・年末調整などへ領域を拡大 ・慣れてきたら：経理業務へのキャリアチェンジも可能

求める人材: ・大学卒以上  ・人事労務の経験がある方

神奈川県横浜市南区宮元町４丁目９３ 株式会社横濱屋ホールディングス 【交通手段】 アクセス: ブルーライン線「蒔田駅」徒歩5分

月給29万3000円～36万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥293,000 〜 ￥365,000は1か月当たりの固定残業代￥60,000〜￥80,000（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 固定時間外勤務手当：60,000円 ～ 80,000円 固定残業時間 ：25時間 試用期間：あり 試用期間：3ヶ月 雇用形態：給与は本採用時と同じです。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00 実働時間：8時間/日 残業時間：月10時間程度 転勤なし

休暇・休日: ・週休2日制 ・月9日休み ・年間休日111日 ・年末年始休暇 ・有給休暇（年間5日以上の取得） ・慶弔休暇 ・育児介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費支給あり ・資格取得支援・手当あり ・昇給（年1回・4月 ※業績による） ・賞与年3回：（7月・12月・決算　※業績による） ・社会保険加入（健康・厚生年金・労災・雇用） ・家族手当 （配偶者10,000円・子5,000円/人 4子まで） ・勤続表彰（10年・20年・30年） ・退職金制度（勤続3年以上） ・確定拠出年金制度 ・定期健康診断（年１回） ・ストレスチェック（年１回） ・借り上げ社宅 ※地方在住の単身者が対象（30歳まで）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考方法】 履歴書および職務経歴書を提出 ⬇︎ 書類選考 ⬇︎ 面接（1～2回） ⬇ 内定 雇用形態: 正社員 給与: 293,000円 - 365,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給