【経営者感覚で働ける飲食企業】話題のNEW酒場/店舗スタッフ(正社員)

仕事内容: ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆ 【　今が一番面白い成長フェーズ！　】 完成された環境より、これから伸びる方へ。 名古屋発→東京進出も計画中の成長企業！ 頑張り次第で収入も働き方も変えられる！ スピード昇給◎1年で年収150万アップも可 ☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆…☆ 名古屋・栄や金山エリアを中心に、人気の大衆酒場【サケヤクザ】ブランドをはじめ、複数の飲食ブランドを展開する株式会社HYD。今回募集するのは、栄で話題の「整うご飯 だし料理 せいりき家 栄本店」で活躍いただく、店舗スタッフ（正社員／店長候補）。 今後はさらなる新規出店に加え、名古屋から東京への進出も構想中。だからこそ今回募集するのは、これからのHYDを一緒に大きくしていく次世代の中心メンバーです！ 【具体的な仕事内容】 * 仕込み、調理、盛り付け * メニューや料理の改善 * 店舗オペレーションの改善 * 売上、FLなどの数値管理 など まずはキッチン業務を中心に、経験やスキルに合わせて仕事をお任せします。調理経験者の方には、早い段階から厨房の中心メンバーとして活躍していただく予定です。 ■□ まず、この実績を見てほしい！ □■ * 2019年創業！名古屋発の成長企業 * 複数ブランドを展開＆東京進出も構想中！ * 昇給チャンスは年4回！インセンティブも◎ * 1年間で年収約150万円UPの実績！ * 週休2日＆年末年始休暇あり！ 会社が大きくなるタイミングだからこそ、仕事の幅も、任されるポジションも、これからさらに広がっていく。これまでの飲食経験を、次のステージで活かしてみませんか？ 《今、この会社に入る意味がある。》 すでに全国100店舗を展開するような大手企業では、上のポストが空くまで昇格を待つケースもあります。一方で、立ち上げたばかりの会社では、これからどう成長していくのか見通しが立ちにくいことも。 その点、当社HYDはすでに複数ブランドを展開し、繁盛店づくりの実績を積み重ねながら、次の店舗展開に挑もうとしている段階です！まだまだ完成された会社ではないからこそ、これからの組織づくりにも関わっていける。新しい店舗ができれば、責任者やマネジメントの役割も必要になる。 だからこそ、今入社することに大きな面白さがあります！「誰かがつくった会社で働く」のではなく、「これからの会社を一緒につくる」。そんな経験ができるタイミングです◎ 《頑張った分だけ、人生の選択肢が増える！》 ／／ たった1年で、 年収150万円UPの実績あり！ ＼＼ 当社では、年齢や社歴だけで給与やポジションを決めることはありません。昇給のチャンスは年4回！実際に、1年間で年収が約150万円アップした社員や、数カ月で店舗責任者を任されたケースもあります。 また、役職者には店舗の成果に応じたインセンティブ制度も用意！ 売上やFLなどの目標達成に応じて、月10万円ほどのインセンティブを獲得している役職者も在籍しています◎「頑張っているのに、給与は変わらない」そんな働き方から抜け出しませんか？ 《自分の力で、働き方まで変えられる。》 ／／ 収入だけじゃない！ 働き方にも裁量を◎ ＼＼ 自分がいなくても同じクオリティで営業できる店舗をつくれるようになれば、出勤時間の調整など、働き方にも大きな裁量を持てるようになります！もちろん、最初からすべて自由というわけではありません。 ですが、自分の力でお店を動かせるようになれば、それだけ任される範囲も広がっていく。「店長なのに、毎日現場から抜けられない」そんな状況を変えていける可能性がある会社です！

求める人材: 【応募条件】 * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * 資格・学歴は一切不問 * 飲食業界の経験者歓迎！ * 店長・副店長などのマネジメント経験者優遇◎ * 未経験の方も歓迎！ * 新卒・第二新卒の方も歓迎！ * 社会人デビュー・フリーターさん歓迎！ * 異業種からの転職も歓迎！ * ブランクがある方も歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ お客様に喜ばれることや接客・サービス、料理・調理が好きで、頑張りが正当に評価されるホワイトな環境や新しい環境で働きたい方、仕事とプライベートを両立しながら高収入・キャリアアップを目指したい方にぴったりの職場です◎ また、チャレンジ精神が旺盛で、成長企業で自分の可能性を広げたい方や、店舗運営・スタッフ育成・マネジメントに挑戦したい方、将来的にはエリアマネージャーや幹部候補として活躍したい方、いずれ自分のお店を持ちたい方も大歓迎です！ 居酒屋、和食店、バー・バル業態、レストラン、イタリアン、フレンチ、焼肉店、お寿司店、カフェ・喫茶店をはじめとするその他の飲食店やサービス業での勤務経験はもちろん、店長・副店長などのマネジメント経験、接客・販売、料理・調理、スタッフ教育・育成、売上管理、メニュー開発などの経験を存分に活かしていただけます！

月給35万円～50万円 給与: * 賞与あり * 昇給あり（年4回） * 1年で150万円も年収がアップした実績も！ * 交通費支給（規定あり） * インセンティブ制度あり

シフト制 勤務時間・曜日: * 16:00～24:00 * 上記時間内でシフト制 * 終電考慮あり

休暇・休日: * 週休2日制 * 年末年始休暇（10日程度） * 有給休暇 * 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * まかない・食事補助あり * 社会保険完備 * 制服貸与 * 生産者訪問 * 資格取得支援制度 * バイク・車通勤OK * 交通費支給（規定あり） * 駐車場のご用意あり * 髪型自由

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥300,000以上

その他: 【応募方法】 ネットから直接ご応募いただけます！入力情報も最小限でOK。少しでも当社に興味を持っていただけましたら、お気軽にご応募ください♪ * 応募画面へ進むボタンよりご応募ください。 * 採用担当より追ってご連絡いたします。 * 24時間受付可能ですので、お気軽にご応募ください♪ ＼＼まずは一度、お話ししてみませんか？／／ * 「今の経験がどこまで活かせるか知りたい」 * 「もっと裁量のある環境で働いてみたい」 * 「料理人として、この先のキャリアを考えたい」 そんな方も大歓迎です！求人だけでは伝えきれない当社の考え方や、店舗づくり、働き方についても面接時にしっかりお話しできればと思っています。まずは「ちょっと面白そう」くらいでもOK！お気軽にご応募ください◎ 【選考フロー】 * STEP1：ご応募 * STEP2：面接日時の調整 * STEP3：面接 * STEP4：採用決定 【会社について】 * 会社名：株式会社HYD * 創業：2019年 名古屋・栄、金山エリアを中心に複数の飲食ブランドを展開。今後はさらなる店舗展開に加え、名古屋から東京への進出も視野に入れながら、ブランド・会社ともに成長を目指しています！ 【採用担当者より】 《背伸びせず、威張らず、力まず、気持ちを込めて》 ここまでご覧いただきありがとうございます！私たちは2019年の創業以来、この理念を大切にしながら、お客様にも、一緒に働く仲間にも、永く愛される店舗づくりを続けてきました。 私たちがつくりたいのは、ただ料理やサービスを提供するだけのお店ではありません。お客様はもちろん、働くスタッフや生産者様、取引先様など、関わるすべての人がそれぞれの幸せに向かって、協力しながら未来をつくっていける。そんな場所でありたいと考えています。 そしてHYDは今、さらなる店舗展開を見据えた成長フェーズにあります！だからこそ、これから仲間になる方にも、決められた仕事をこなすだけではなく、料理やサービス、スタッフ育成、店舗づくりなど、自分の力を存分に発揮してほしいと思っています。 背伸びせず、威張らず、力まず、気持ちを込めて。 目の前のお客様や仲間を大切にしながら、自分自身も成長していく。 そんな想いに共感していただける方と、一緒にHYDのこれからをつくっていけたら嬉しいです。私たちと一緒に、より良いお店、より良い会社、そしてより良い未来をつくりませんか？ あなたのご応募を、心よりお待ちしています！ 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内