【人事(労務・採用)】月給35万円+賞与年2回/年間休日120日以上/大型連休年3回(10連休もあり)

仕事内容: 当社は「リユース事業」「不動産事業」を2軸に、創業から10年、 売上300億円規模、まだまだ事業拡大中です。 この度、更なる拡大に向けて、会社を盛り上げ、成長できる仲間を探しています。 会社の顔ともいえる人事部門。重要部署で共にスキルを磨きましょう。 ★業界経験不問 ★人事経験不問 【仕事内容】 ◆応募者・エージェント対応（メール、電話） ◆面接のスケジューリング ◆面接対応 ◆求人広告・媒体の選定、原稿・デザイン作成 ◆SNSを使用した採用広報 ◆入退社手続き ◆労務関係の問い合わせや手続き対応 ◆勤怠管理 ◆システムの導入 など 単純なオフィスワークではないのが面白さです。 チームで話し合いを行い、常に新しい提案を出して挑戦していきたいと思っています。 失敗を恐れずに、積極的に動ける環境です。

求める人材: ★業界、人事経験不問 ★人事、労務の実務経験者は大歓迎！ 【求める人材】 ＼人柄重視の採用です／ 20代・30代の若手も活躍中✨ 柔軟に前向きに仕事に取り組める方❗️ 新しい挑戦を応援します❗️ ※不安や疑問は、面接で遠慮なく質問ください。

月給35万円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥350,000以上は1か月当たりの固定残業代￥75,251（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給35万円＋賞与年2回(4カ月分の実績あり) (固定残業代や一律手当を含む) ※固定残業代：月45時間分、75,251円を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※既存社員の実際の残業時間は、月平均20時間未満です。 ＜想定年収＞ 490 万円～ ＜試用期間＞ 3 か月 ※試用期間中の条件変動なし

固定時間制 勤務時間・曜日: 固定時間制 9:00～18:00 （実働8時間・休憩1時間）

休暇・休日: ・年間休日120日以上 ・完全週休2日（シフト制） ・大型連休年3回（10連休もあり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆昇給あり（随時） ◆ベネフィット・ワン （Netflix・旅行・グルメ・レジャーなどの優待サービスあり） ◆コーヒーメーカー、ウォーターサーバーあり ◆通勤手当(交通費全額支給) ◆社会保険完備 ◆健康診断 ◆産休・育休制度 ◆誕生日手当(誕生日月に1万円を支給) ◆子ども手当て(扶養のお子さま1人につき月1万円を支給※高校3年生まで)

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ◎人柄重視の採用を行っています！ ￣￣￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接はぜひ本音でお話ししましょう。 気になることは何でも質問ください。 「入社したら違った。」がないように、全て本当の事をお伝えします。 ★社名について… 『YLD』と書いて『ワイルド』と読みます! 会社名：株式会社 YLD 本社：東京都新宿区西新宿 8 丁目 17-1 住友不動産新宿グランドタワー9F 従業員数：101 名 【選考の流れ】 本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 1 Webエントリー／書類選考 2 面接（1回～2回） 3 内定 ■少しでも興味を持っていただけた方は、まずはお気軽にご応募ください。 ■ご応募から内定までは2週間～4週間程度を予定しております。 ■面接日、入社日はご相談に応じます。在職中の方もぜひご応募ください。 ■ご登録のメールアドレス宛てに直接連絡いたします。 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間