トドックの営業スタッフ

仕事内容: 「営業に挑戦したいけど未経験だから不安…」 「この先もずっと長く働きたい！」 そんな想いをお持ちの方、 コープさっぽろなら大歓迎です◎ 当組合では、20代の未経験スタートから、 営業一筋45年・60代のベテランまで、 幅広い年代のスタッフが自分らしく活躍中！ 年齢も経歴もさまざまな仲間が、 あなたの新しい一歩を全力でサポートします✨ //////////////////////////////////// ✅営業未経験OK！ ✅残業ほぼナシ×18時定時退社 ✅「土日休み」か「日月休み」を選べる ✅1年後には「無期雇用」へ！ 転勤なしで地元で長く安定して働けます◎ ✅半期ごとの評価で基本給UPのチャンスあり！ ✅急なお休みもチームでカバー！ 子育て・家庭との両立も安心です✨ ✅ガソリン代支給（給油カードあり／規定あり） ✅エンジンオイル・エレメント交換費用も当組合が負担（5,000kmごと） //////////////////////////////////// 【あなたの「やってみたい」を全力応援！】 応募条件（普通免許・お車持ち込み）を満たす方とは、できる限り【全員】とお会いしたいと考えています！これまでの経歴ではなく、これからの意欲を大切にする採用です。まずはお気軽にご応募ください！ 【⚠応募後は各拠点の担当者（電話番号）から必ずご連絡いたします！】 ご応募いただいた方には、面接日程調整のため、各拠点の担当者（携帯番号）から必ずお電話を差し上げます。重要なご連絡となりますので、着信がございましたら必ずご応答をお願いいたします！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ コープさっぽろの組合員さんや地域の方へ、「宅配トドック」の利用をご案内・PRするお仕事です。北海道で200万人以上に愛されるサービスだから知名度抜群！「あら、コープさん？」と温かく迎えてもらえるため、未経験からでも成果を出しやすい環境です◎ 【具体的には】 ・担当エリアの組合員様へのご案内のお電話（荷電） ・興味を持ってくださった方のご自宅へのご訪問、加入手続き（訪問は自家用車を使用します） ・コープさっぽろの店舗や、地域のイベントブースでのトドック案内・お声がけ ・チラシのポスティング　など ※自家用車を利用しますが車両は当組合がチャーター契約しており、ガソリン代（給油カード支給）や5,000kmごとのエンジンオイル・エレメント交換費用も当組合が負担しますのでご安心ください◎ ＜1日の仕事の流れ（例）＞ ▼9:00〜 【朝のMTG】 チームで今日の動き方を確認します。天気や曜日で営業方法を変えるなどの作戦会議を行います。 ▼10:30〜 【営業活動スタート】 トドックに興味のある方へのお電話がけや、お宅を訪問してご説明・加入手続きを行います。 ▼12:00〜 【昼休憩】 ▼13:00〜 【午後の業務スタート】 店舗での声がけやポスティング、イベント出展など、チームで協力しながら活動します。 ▼16:00〜 【帰着・事務作業】 組合員様のデータ登録など、簡単な事務入力作業を行います。 ▼18:00 【勤務終了】 残業はほぼありません！定時にサッと上がれるので、プライベートの時間もしっかり確保できます。 【安心して活躍できる3つのポイント】 ①「真似する」ことからスタートできる！ 動画研修で基本を学んだ後は、マネージャーの同行から！先輩が現場で使っている「生きたトーク」をメモし、そのまま真似することから始められます。具体的な言葉遣いまでしっかり伴走するので安心です◎（約2〜3週間でひとり立ち） ②ノウハウをシェアする温かいチームワーク 個人目標はありますが、一人で抱え込むことは一切ナシ！「このトークが喜ばれた！」といったコツをチーム内で共有し合う文化があるため、道内の営業スタッフ（204名）の90%以上が目標を達成しています！ ③知名度・商品力があるからご案内しやすい！ 取り扱い約2,5000品目！食料品・日用品を週1回お届けするトドックは、「重い荷物の持ち運びが大変」「近くにスーパーがない」といった地域の方々の生活に欠かせないインフラです。自信を持ってお届けできるからこそ、成果につながりやすいのが特長です。 【頑張りはしっかり給与に還元！✨】 半年に一度、地区長との面談があります。実績に応じてステップアップすると、基本給が上がる仕組みです（基本給20万円〜36万円）。最短で入社半年での昇給実績もあります！

求める人材: 20代〜60代まで幅広い年代が活躍中！ 未経験からチャレンジしたい方も、経験を活かしたい方も大歓迎◎ ＜応募条件＞ ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・自家用車の持ち込みが可能な方（車種は問いません） ・PCの基本操作（データ入力程度）が可能な方 ＜こんな方々にピッタリのお仕事です！＞ ・ずっと営業に興味があったけれど、一歩踏み出せずにいた ・「未経験歓迎」とあっても、本当にゼロから教えてもらえるか不安 ・マニュアルや成功トーク（スクリプト）など、確実な「やり方」を知ってスタートしたい ・努力した分は、インセンティブや昇給でしっかり収入に還元してほしい ・これまでの接客・販売・営業経験を活かして長く働きたい ・出張や過度な残業はなく、地に足をつけた働き方にシフトしたい ・地域や人の役に立つやりがいを実感したい ・一人で抱え込むより、チームで助け合いながら成長したい

月給20万円～36万円 給与: 月給20万円～36万円 ＋歩合（インセンティブ） 【月収例】 月440,000円 内訳：基本給250,000円＋インセンティブ190,000円 ＊実績により半期ごと昇給あり ＊正社員登用あり ※最低賃金法を遵守します。 ＼インセンティブの仕組みをご紹介します！／ 当組合では新規契約の目標を、一人あたり月間24件（1ヶ月＝4週として、1週間あたり6件）と定めています。 まずはこの週6件・月24件を目指しながら、ここを超えた分がそのままインセンティブとして給与に反映されます！ ▶例えば、月給20万円の最低ラインからスタートした場合… 1週目：6件、2週目：6件、3週目：6件、4週目：6件　⇒　計24件が最低ライン目標 ※一人あたりの目標件数です ・1件上回ると（25件）　→　＋5,000円 ・5件上回ると（29件）　→　＋45,000円 ・12件上回ると（36件）　→　＋105,000円　※スタッフ平均 ・20件上回ると（44件）　→　＋195,000円 実際に、道内スタッフの週あたりの平均獲得件数は9件＝月36件！ 最低ライン24件から＋12件のペースで、平均月10万円ほどのインセンティブが出ています。 ※インセンティブの仕組みや詳細な条件については、面接時にわかりやすくお話しします。 気になることがあれば何でも気軽に聞いてくださいね！

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00 ＊残業は月平均5時間ほどです

休暇・休日: 週休2日制 ＊休日は下記2パターンから選択可能です！ ①土曜・日曜 ②日曜・月曜 ＜その他＞ ・GW休暇 ・お盆 ・年末年始 ・特別休暇（介護・育児・慶弔・傷病等）あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護） ◆マイカー通勤 ◆無料駐車場完備 ◆ガソリン代支給（※規定あり） →給油カードを支給いたします！ ◆エンジンオイル・エレメント交換代負担 →5,000kmに1回、当組合で負担します！ ◆慶弔見舞金等 ◆共済会 ◆特別休暇（介護・育児・慶弔・傷病等） ◆家族手当（18歳未満の扶養家族1人につき月1万円支給・上限なし） ★勤続から1年後に無期雇用となります！

試用期間なし

その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ■「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号、住所等を入力しご応募ください！ 内容確認後、追ってご連絡いたします。 応募後は電話でご連絡いたします！ 拒否設定などの解除をお願いします！ ご応募いただいた方には、各センターの担当者（個人の携帯番号）から直接お電話にてご連絡いたします。会社の代表番号での着信ではないため、見慣れない番号からのご連絡になることがございます。 あらかじめ着信拒否設定などの解除をお願いいたします！電話に出られなかった場合は、折り返しのご連絡をお願いいたします。 雇用形態: 契約社員 給与: 200,000円 - 360,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 残業なし