不動産会社での土地活用営業クロージング担当

仕事内容: 【仕事内容】 ・土地活用営業のクロージング担当 営業担当が獲得した土地活用の提案案件に 同行し、地主様との商談から クロージングまでを担当します。 また、営業担当が案件を獲得するための 営業同行や指導にも携わります。 支店長・副支店長を補佐する立場として 支店運営にも関わり、将来的には クローザーの責任者として 営業目標の達成を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・営業担当が獲得した提案案件への商談同行 ・土地活用提案のクロージング業務 ・営業担当の案件獲得に向けた営業同行 ・営業担当への営業指導 ・地主様の課題に合わせた提案内容の整理 ・契約に向けた商談ストーリーの組み立て ・支店長、副支店長の補佐 ・支店運営への参画 ・営業目標達成に向けた営業活動の支援 【お仕事の魅力・やりがい】 ・培った「決める力」を存分に発揮 土地活用営業では、案件を見つける力だけでなく、 お客様の状況を整理し、納得できる提案を 組み立て、契約まで導く力が欠かせません。 このポジションでは、 営業担当が獲得した案件に入り、 そのクロージングを担います。 これまで高額商品の商談で培ってきた ヒアリング力や提案力、交渉力を、 受注に直結する場面で発揮できます。 ・自分の成果だけでなく、組織の成果をつくる 担当案件を成約させることだけが この仕事のミッションではありません。 営業担当への同行や指導を通じて、 案件獲得や商談の質を高めていくことも 重要な役割です。 自分一人の営業成績を追うだけではなく、 これまでの成功体験やノウハウを メンバーに還元しながら、 支店全体の成果を高めていけます。 将来的にはクローザーの責任者として 営業目標達成への貢献が期待されており、 営業のスペシャリストとして培った経験を マネジメントへ広げていける仕事です。 【こんな企業です】 ・“100年の経営を売る”資産コンサルティング企業 日本住宅株式会社は、賃貸住宅経営、マイホームライフ、 大型施設、公共事業などを通じて、建築や経営の これまでの常識にとらわれない新しいビジネスモデルを 創り出してきた企業です。 なかでもビズハウジング事業では、賃貸住宅・ マンション経営を検討する法人・オーナー様に対して、 資産形成、節税対策、相続税対策、安定収入の確保など、 一人ひとりのニーズに合わせた賃貸ビジネスプランを 提案しています。単にアパート建築を提案するのではなく、 ファイナンスプランや収益シミュレーションまで含めて、 お客様の長期的な資産運用を支えていく点が大きな特徴です。 ・「案件をつくる」より「決める」に力を注げる これまで土地活用営業として経験を積み、 新規案件を一から開拓するだけではなく、 培ってきた商談力やクロージング力をもっと活かしたい という方に、ぜひ注目していただきたいポジションです。 今回お任せするのは、営業担当が獲得した 提案案件への商談同行とクロージングが中心。 自らすべての案件を開拓するのではなく、 営業担当と連携しながら、受注に向けた重要な商談に力を注げます。 また、採用ポジションは課長～担当部長クラス。 支店長・副支店長を補佐しながら支店運営にも携わり、 将来的にはクローザーの責任者として 営業目標達成を担うことが期待されています。 年俸807～1200万円の待遇に加え、インセンティブも支給。 これまでプレイヤーとして成果を上げながら、 次の役職がなかなか見えてこなかった方にも、 クロージングとマネジメントの両面で 次のステージを目指せる環境です。

求める人材: 【こんな方は大歓迎！】 【必須条件】 ・土地活用営業担当として、高額商品のクロージング およびマネジメント経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・これまでの営業実績を提示できる方 【歓迎条件】 ・ファイナンシャルプランニング技能士をお持ちの方 ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・情報をもとに、契約までのストーリーを組み立てられる方 ・物事を論理的に伝えられる方 ＜こんな経験を活かせます＞ ・土地活用営業の経験 ・高額商品のクロージング経験 ・営業メンバーのマネジメント経験 ・営業同行やメンバー指導の経験 ＜求める志向・タイプ＞ ・新規開拓だけでなく、クロージング力をさらに磨きたい方 ・営業経験を活かしてマネジメントにも挑戦したい方 ・自身の成果だけでなく、チーム全体の成果向上に貢献したい方 ・将来的に営業組織の責任者を目指したい方

年俸807万円～1200万円 給与: 【給与】 年俸807万円～1,200万円＋インセンティブ ※年俸には役職手当を含みます。 ※年俸÷12ヶ月＝月給となります。 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 10:00～19:00 実働8時間／休憩60分（12:00～13:00） 残業：月30～40時間程度 ※繁忙期により増減あり

休暇・休日: 【休日休暇】 年間休日126日 週休2日制（土曜・日曜・祝日） ※年間10日程度の土曜出勤日あり（有休奨励日／当社カレンダーによる） GW休暇：11日 夏期休暇：11日 年末年始休暇：12日 有給休暇：初年度10日（※入社3ヶ月後4日、6ヶ月後6日付与） 特別休暇 慶弔休暇　など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費支給 ・昇給年1回 ・退職金制度（中退共／入社1年後より加入） ・資格取得支援制度 ・家賃補助制度、持家割引制度 ・資格取得奨励金 ・達成旅行（国内・海外）、表彰制度 ・契約フィットネスクラブ、ラフォーレ倶楽部、プリンスホテル優待サービス、優待制度 （旅行会社・ゴルフ施設・リゾート施設等）、保養所（全国23ヶ所） ・定期健康診断 ・育児・介護休業 ・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金ほか） ・厚生貸付金制度 ・家庭用常備薬の無料配布（年1回） ・再雇用制度（65歳まで） ・OJT研修

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【ご応募方法】 ＜＜株式会社ベストマッチキャリアを 通じてのご応募となります＞＞ 弊社は、今回ご応募頂いた求人を企業から お預かりしている転職エージェントの ベストマッチキャリアと申します。 この求人の応募はベストマッチキャリアが 受け付けをいたします。 ご応募後に弊社より、メールにて 選考に関するご連絡をいたしますので、 ご確認ください。 採用企業との間に立ち、無料で選考の サポートをさせていただきます。 【今後の流れにつきまして】 1)「応募画面へ進む」よりご応募ください 2）株式会社ベストマッチキャリアから、 選考についてご連絡 ※履歴書・職務経歴書の提出をご依頼する場合がございます 3）カウンセラーと面談（webもしくはお電話) ご応募企業の説明、ご希望の方には、 マッチする他企業のご案内など（約30分～1時間） 4）企業へのご提案、企業面接、内定 【採用企業について】 ■企業名 日本住宅株式会社 ■事業内容 賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売 商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業 ■代表者 代表取締役会長兼社長　滝村 照男 ■本社所在地 岩手県盛岡市津志田中央1-3-28 管理番号：bm2604EI 雇用形態: 正社員 給与: 8,070,000円 - 12,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 159時間

• 交通費支給