葬儀のマネジメントスタッフ

仕事内容 ＊未経験OK！月給40万円スタートの高待遇！ ＊完全週休2日制＆夜勤なしで働きやすさ抜群！ ＊転勤なし！枚方・寝屋川エリアで長期安定！ ＊賞与年2回！想定年収560万円以上も可能！ ＊事業拡大につき管理者の増員募集！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0800-123-1040 日本祭典 枚方会館(採用担当)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 総合葬祭式場『日本祭典』にて、営業スタッフのマネジメントと部門全体の運営をお任せします。 ～～ 具体的には 〇営業スタッフ(4～5名)の行動管理、進捗フォロー 〇個々のスキルに応じたOJTや接客ロープレの実施 〇接客品質、提案力の標準化、教育資料の整備 〇来館・問合せ件数・契約率などのデータ分析 〇重要案件の接客対応およびフォロー ～～ 入社後について 経験や能力、希望に応じた業務からお任せしていきます。 未経験の方は、まずは補助業務からスタート！ 当社のサービスやお客様対応の基本をじっくり学んでいただけるので安心してください。 あなたのペースに合わせて徐々に業務の幅を広げていけるよう、会社全体でしっかりとサポートします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【月給40万円～の高水準】 未経験からでも月給40万円スタートでお迎えします。 賞与年2回支給で、想定年収は560万円以上！ 頑張りがしっかりと収入に直結し、将来にわたって豊かな生活基盤を築ける環境です。 【ワークライフバランスの充実】 葬祭業界では珍しい「夜勤なし・日勤のみ」の勤務です。 連休取得OKなシフト制による完全週休2日制で、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働けます。 【地域密着で安定して働ける】 転勤がないため、地元に根付いて長期的なキャリアを築けます。 マイカー通勤も可能で、毎日の通勤もストレスフリーです。 【お客様に寄り添う仕事の魅力】 創業より20年以上地域に根差し、延べ4000件以上の葬儀を執り行ってきた実績をもつ当社。大切な方を亡くされたご遺族様の心に寄り添った、最期のお別れを真摯にサポートし、一つひとつのセレモニーで「ありがとう」と感謝の言葉をいただける、やりがいに満ちた仕事をしませんか？ 【マネジメントスキルが磨ける】 4～5名のチームをまとめ、スタッフの成長を間近で見守るやりがいがあります。 事業拡大に伴う増員募集であり、組織の要として活躍できるチャンス！新たな会館を共につくり上げていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 株式会社テンショウは「天にのぼる」という願いを込めて、大阪府枚方・寝屋川エリアで総合葬祭式場『日本祭典』を運営。20年以上にわたり延べ4000件以上の葬儀を執り行い、地域の大手葬儀社として信頼を築いています。時代のニーズに応える家族葬を中心に、ご遺族様の想いに寄り添った心温まるセレモニーを提供しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

求めている人材 【必須】 ※高専卒以上の方 ※未経験OK/経験者優遇します！ 【歓迎】 ・営業や接客の経験を活かしたい方 ・何らかのマネジメント・リーダー経験がある方 ・相手の気持ちに寄り添ったコミュニケーションがとれる方 ・チームで協力して目標に向かって取り組める方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・オンオフのメリハリをつけて働きたい方 ・安定企業で安心して長く働きたい方

573-0007大阪府枚方市堂山1丁目1番12号 株式会社テンショウ/日本祭典　枚方会館 勤務地 ※マイカー通勤OK（駐車場完備） 【交通手段】 交通・アクセス 京阪電車「枚方市駅」より京阪バス乗車/「国道池之宮」バス停より徒歩2分

月給40万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 ＜他、各種手当など＞ ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 【給与例】 給与例 【年収例】 年収560万円～630万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間）

休日休暇 完全週休2日制 【休日休暇】 ＊GW休暇 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇 ＊慶弔休暇 ＊産前産後休暇（取得実績あり） ＊育児休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給(規定) ◆資格手当 ◆資格取得支援制度 ◆マイカー通勤OK ◆駐車場完備

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎