年休127日×給与32.3万円~(オープニング看護師)

仕事内容 2026年5月オープン施設のスタッフ大募集！ ✨オープニング施設で働く3つの魅力✨ ①【一からのフラットな人間関係】 入社タイミングが同じだからこそ 入っていきにくい人間関係がありません。 古いしがらみなく働きやすい環境で みんなで一緒にスタート！ ② ゆっくり慣れていける環境 入居が少しずつ進むため、いきなり忙しくなることはありません。 業務の流れを確認しながら、無理なくスタートできます。 ③ 頼られるやりがい 医師が常駐していない分、周りから意見を求められる場面も。 難しい判断は提携医師と連携しながら進めるので安心です。 - 【生活を豊かにする3つの施策】 ✨年間休日127日✨ 週に直すと "3日出勤" したら "1日休み" 休みを贅沢に使える分、 家族や友達とお出かけしたり.. たまにお家でゆっくりくつろぎませんか？ ✨県内トップクラスの充実した手当✨ "職員さんのプライベートの充実を実現したい" そんな思いからできた独自の手当があります 職員さんの幸せからできた手当や キャリアアップを応援するための手当まで！ 福利厚生も充実してます♪ ✨働きやすい職場で仕事も充実✨ "上司の機嫌が悪くて意見が言いづらい" そんな職場はもうこりごり... この悩みを解決するためにたいようでは 意見が言える環境つくりに取り組んでます 意見が言えることで働きやすさが20%UP！ - ✅仕事内容 住宅型有料老人ホームにて 看護業務全般をお任せします。 【日勤帯】 ✅朝のお仕事 8:30 朝礼・お薬用意 8:45 バイタル測定 9:00 朝食・薬確認・配膳・下膳・食事介助・配薬等 10:00~12:00 健康チェック・バイタル測定、入浴後処置（訪問看護介入と記録・介入がなければフロア対応） ✅お昼のお仕事 12:00 昼食・薬確認・薬確認・配膳・下膳・食事介助・配薬等 13:00 トイレ誘導 13:00~15:00 入浴後処置（訪問看護介入と記録・介入がなければフロア対応※往診がある日は往診対応） 15:00 おやつ 15:00~17:00 入浴後処置（訪問看護介入と記録・介入がなければフロア対応） ✅夕方のお仕事 17:00 夕食・薬確認・配膳・下膳・食事介助・配薬等 17:30 部屋誘導、記録確認 18:00 退勤 <具体的に...> ・バイタル測定、健康チェック ・訪問看護業務、服薬介助、通院同行、往診対応 ・入居者さんの体調管理、お薬管理 ・担当医師とのやりとり ・訪問看護計画書、評価、報告書の作成 ※入浴・トイレ誘導などは介護士さんと一緒に協力しながら行います。 ※休憩は交代で12:00～14:00の中で1時間とります 利用者様の中には経鼻経管栄養や胃瘻の方等、訪問看護のサービスが必要な方がいます。 介入例：吸引、注入、清拭、体位交換、オムツ交換 【夜勤帯】 18:00 各居室への送迎・時間薬確認 20:00 配膳薬・コール対応 22:00 フロア清掃・衣類洗濯・巡視 23:00 休憩 0:00 尿破棄 1:00 排泄のお手伝い 2:00 体位交換。業務調整し休憩(2時間) 6:00 必要な時間に訪問、バイタルサイン測定、起床介助、排泄介助、起床時薬配薬、コール対応 9:00 退勤 ※適宜介護士と協力しながらコール対応、巡視、排泄介助、体位交換、訪問看護サービス パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方日々の活動記録や本部との連絡、書類作成業務はパソコンで行います（入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません） ＊訪問先は施設内だから移動負担や天候の心配なし◎ -

求めている人材 【求める人材】 ✅人間関係が良い職場で働きたい方 ✅主夫・主婦活躍中!! ✅家庭や子育てと両立したい方 ＜必須条件＞ 正看護師をお持ちの方 学歴・ブランク不問

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

814-0155福岡県福岡市城南区東油山3丁目21-11 有料老人ホームたいよう油山Ⅱ号館 【交通手段】 交通・アクセス 福大前駅 車8分※車通勤・バイク通勤OK※無料駐車場アリ！交通費としてガソリン代支給！

月給32万3000円～37万9000円 給与詳細 基本給：月給 32万3000円 〜 37万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 ＜月給＞ 323,000円～ 昇給年2回 賞与年2回 ＜月給内訳/手当＞ 基本給：174,000円～ 職能手当：25,890円 幸せ手当：25,890円 資格手当：15,000円 夜勤手当：60,000円（月4回分） キャリアアップ手当：22,220円 残業手当（1分単位で全額支給） 通勤手当（15,000円/月上限） ※月の夜勤勤務の回数は4～5回 月の日勤勤務の回数は約11回

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 (1)08:30～18:00 ※休憩60分 (2)夜勤： 18:00～9:00 ※休憩120分 ※残業ほぼなし（1日20分以下）

休日休暇 年間休日127日 暦30日の場合：10日/月 暦31日の場合：11日/月 ※2月：10日/月 ※希望休は月3日まで相談可能！ 有給休暇(半年後付与10日) 産前産後休暇 介護休暇 育児休暇 慶弔休暇 車・バイク通勤OK ※各休暇実績あり◎

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ⭐社会保険完備 ⭐昇給年2回 └年間最大6,000円 ⭐賞与年2回 ⭐交通費支給 └上限付き15,000円 ⭐残業代全額支給 └1分単位で支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ✨あなた専用の研修をご用意✨ 教育担当が毎日OJTでフォロー! 入社1ヶ月後のアンケートでは 90.2%の新人さんが 「不安がゼロになった」と回答 ※2025年度実績 【研修の流れ】 ・1~3日目：見て学ぶ(ケアを体感) ・4~13日目：実践と見学半分ずつでステップアップ! ・14日目~：自分一人でチャレンジ ※もちろん、教育担当が隣でサポート! ✅入社3日目と14日目に面談実施 →不安や疑問を一緒に解決します! ✅研修修了後も月1回の面談 →「悩みや今後のキャリア」を一緒に考えます。

• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 深夜
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社