整骨・整体スタッフ(施術見習い)

仕事内容 ＊完全週休2日(水日祝)／年休120日以上 ＊賞与年2回／明確な評価制度で昇給年2回 ＊未経験から2年目で想定年収450万円 ＊1年半で院長へ(年収560万)の実績あり ＊残業月10h未満／空き時間で技術研修 【仕事内容】 完全自費の整骨院・整体院にて、問診から検査、施術、アフターフォローまでを一貫してお任せします。流れ作業ではなく一人ひとりの患者様とじっくり向き合い、根本的な症状改善へと導く役割です。 ～～ 具体的には 【施術・患者さま対応】 ・問診（お悩みや生活習慣のヒアリング） ・検査（状態を把握、原因を見立てる） ・施術（先輩のフォローのもと実施） ・説明（状態の変化の共有／今後の方針） ・提案（日常のセルフケアなどアドバイス） ※1日の施術人数目安：10〜15名 【受付・院内運営サポート】 ・予約対応（来院受付／電話対応など） ・会計・ご案内（次回予約の確認など） ・院内整備（清掃／備品補充など） ・簡単な記録（引き継ぎや振り返りのメモ） ～～ 入社後について 研修の流れ（目安：約3ヶ月） 【STEP1】人間力×評価制度 ・マインド／心配り／患者対応の基礎＋「何をどう頑張れば評価されるか」を明確化 【STEP2】治療技術 ・30種類以上の症状の知識と技術を体系的に学習（先輩が習得をサポート） 【STEP3】鑑別診断（問診・検査） ・問診で情報収集→検査で疾患を特定し、改善率を高める土台づくり ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【失敗前提の温かい指導】 「やってみたら絶対つまづくから」。現場に出た後も、先輩は先回りして見守ります。患者様に入るたびに丁寧にフィードバックを繰り返し、決して一人で悩みを抱え込ませません。 【異業種からの挑戦も歓迎】 当院でプロへと成長したスタッフも、接客や販売など全くの異業種からスタートした方が多数。「人の役に立ちたい」という素直な気持ちがあれば、一生モノの技術を習得できます。 【経験者とのハンデなし】 一定の評価基準をクリアすれば、約1年で経験者との給与差はなくなります。未経験からでも2年目で年収450万円に到達する先輩も多数。ハンデを感じることはありません。 【人間力を育てる評価制度】 技術よりもまず「考え方」や「患者様への心配り」から指導します。何をどう頑張れば評価されるかが明確なため、未経験でも迷わず、真っ直ぐにプロへと成長していけます。 【自分の時間も大切に】 研修や技術練習は業務の空き時間を利用します。業界によくある「夜遅くまでの居残り練習」はなく、残業も月10時間未満。心身にゆとりを持ち、長く働き続けられる環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 大阪を中心に「完全自費」の整骨院・整体院グループを5店舗展開しています。「治せる治療家として多くの人に貢献する」という理念のもと、患者様に寄り添い、根本改善を追求しています。今後も着実に店舗展開を見据えており、スタッフ一人ひとりが技術と人間性を高め、豊かになれる組織づくりを進めています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 職場の雰囲気や働き方の詳細は、 採用サイトでもご確認いただけます。 https://criniere4.com/recruit/

求めている人材 無資格・未経験から「治せる治療家」を目指したい方を歓迎します！ ※学歴・年齢不問／ブランクOK 【必須】 ※特になし 【歓迎】 ・接客や販売、サービス業など、人と接する経験を活かして一生モノの技術を身につけたい方 ・マッサージやリラクゼーションの経験を活かし、根本治療へステップアップしたい方 ・言われたことを素直に吸収し、コツコツと継続して努力ができる方 ・チームの輪を乱さず、気持ちの良いコミュニケーションを取れる方

541-0054大阪府大阪市中央区南本町2-1-1本町サザンビル302号 堺筋本町駅前整骨院(株式会社クリニエール) 【交通手段】 交通・アクセス 大阪メトロ 堺筋線・中央線「堺筋本町駅」14番出口直結／各線「本町駅」から徒歩8分

月給27万円～55万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万2070円 〜 50万2070円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7930円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給】270,000円～550,000円 ※固定残業代：47,930円（30時間分）を含む ※超過分は別途支給 【賞与】年2回 【昇給・昇格】評価制度により年2回 【給与例】 給与例 ＜想定年収例＞ ■ 入社1年目：340万円 ■ 入社2年目：450万円 ■ 院長：560万円 ■ マネージャー：680万円 ■ 統括マネージャー：820万円 ※入社2年目で院長、3年目でマネージャーも目指せます（実績あり）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 【月・火・木・金】 9:30～12:30／15:30～20:30 （休憩180分） 【土】 8:30～12:30／14:00～18:00 （休憩90分） ※ 午前・午後の二部制（昼休憩あり） ※ 勤務開始日は相談OK （見学からでもOK）

休日休暇 【休日】完全週休2日制（水・日・祝） 【年間休日】120日以上 【休暇制度】 ■ 有給休暇（半休制度あり） ■ リカバリー休暇：年6回まで ※女性特有の体調不良時などに取得可 ■ 年末年始休暇 ■ 夏季休暇 ■ ゴールデンウィーク ■ 産前産後休暇 ■ 育児休暇 ■ 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■ 社会保険完備 ■ 交通費全額支給 ■ 制服貸与 ■ バイク通勤可 ■ 企業年金制度あり ■ 引越し手当 （入社時・異動時：最大5万円） ■ 退職金制度あり ■ 賞与あり：年2回 ■ 昇給・昇格：評価制度により年2回 【教育・研修】 ■ 技術指導・研修（勤務時間内） ■ セミナー参加費用：全額会社負担 ■ 全体勉強会 【その他】 ■ 社内懇親会 （年2回／費用全額会社負担）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 残業なし
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし