【正社員】ラーメン店の店長候補・店舗運営スタッフ

仕事内容: 将来の店長候補として、 店舗運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。 まずは店舗の流れを覚えるため、 ・接客 ・ラーメンやサイドメニューの調理 ・盛り付け ・仕込み ・洗い場 ・店内清掃 など基本業務からスタート。 慣れてきたら ・スタッフ教育 ・シフト作成 ・食材発注 ・売上管理 ・在庫管理 ・店舗マネジメント ・限定メニューの企画 ・店長会議への参加 など店舗運営にも携わっていただきます。 「飲食店で長く活躍したい」 「経営も学びたい」 そんな方にはピッタリの環境です。 将来的には複数店舗の管理や新店舗立ち上げなど、 さらに大きな仕事へ挑戦することもできます。

求める人材: 未経験歓迎 店長経験がなくてもOKです。 【こんな方と一緒に働きたい】 * 食べること、料理が好きな方 * 飲食を通じて人を笑顔にしたい方 * 仲間を大切にできる方 * 素直に学び、成長したい方 * 新しいことにも前向きに挑戦できる方 経験は問いません。 私たちが求めているのは、今できる人ではなく、 これから一緒に成長していける人。 カッパジャパンで、仲間とともに成長しながら、お客様に「少しだけハッピー」を届けていきませんか？

月給30万円以上 給与: 月給300,000円～ ※経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間2ヶ月あり（月給25万円） ■昇給あり ■店長手当あり ■交通費全額支給

シフト制 勤務時間・曜日: 10:00～21:30 （休憩2時間） ＜シフト例＞ ・10:00～21:30 ・10:00～16:00 ・16:30～21:30 ※店舗状況により変動あり ※勤務開始日は相談OK

休暇・休日: 【フレックス制社員】 ・月160時間(原則残業無し) ・197000円〜 ・昇給昇格随時 ・月8日休み 当社ではこの様な働き方が可能です！ 特に女性スタッフ（主婦の方）が上記の働き方で活躍しております！ ■年末年始休暇（4日） ■特別休暇（5日） ■慶弔休暇 ■連休取得相談OK

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給あり ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・店長手当支給 ・制服貸与 ・まかないあり ・髪型自由 ・副業OK ・独立支援制度 ・社員研修制度 ・店舗運営研修 ・マネジメント研修 ・勤務開始日相談OK

試用期間あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥250,000

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内