湖西市|フォークリフト倉庫作業員|正社員・日勤・賞与年2回

仕事内容 ///////////////////////////////////// ⭕月給232,500円＋残業代別途支給 ⭕モデル月収28万円～30万円程度 ⭕賞与年2回 ✅8:00～17:00勤務／土日休み ✅1955年設立。自動車部品物流を支えてきた安定基盤 ///////////////////////////////////// 「今の働き方を、このまま続けていいのだろうか」「フォークリフトの経験を、もっと安定した働き方につなげたい」 そんな方に知っていただきたい、正社員の倉庫オペレーター募集です。 株式会社アイデックスは、1955年設立以来、自動車部品物流を中心に地域の物流を支えてきました。 今回お任せするのは、湖西市の物流拠点での倉庫作業です。 自動車製造工場などで使用される産業資材等を扱い、フォークリフトを使用した入出庫・ピッキング・在庫確認・仕分けなどを行います。 【主な仕事内容】 ・フォークリフトを使用した商品の運搬 ・入出庫作業 ・ピッキング、荷揃え ・保管商品の在庫確認 ・商品の仕分け、検品 ・棚入れ、積み替え、移動作業 ・バーコードリーダーを使用した照合・確認作業 単に荷物を動かすだけではなく、商品が入荷してから出荷されるまでの物流の流れに関われる仕事です。 これまでのフォークリフト・倉庫・物流経験を活かしながら、正社員として腰を据えて働けます。 経験や適性に応じて、将来的に職場管理者を目指すことも可能です。 会社の雰囲気や車両の様子は、Instagramでも発信しています。 職場の雰囲気を知りたい方は、ぜひご覧ください。 ▼ Instagramはこちら▼ https://www.instagram.com/p/DZjssfgk3Vs/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ== アピールポイント ⭕「安全第一」を言葉だけで終わらせない 5S活動や安全管理など、毎日安心して仕事を終えられる現場づくりを大切にしています。 ⭕1955年設立の安定した物流基盤 長年、自動車部品物流を支えてきた会社。地域に根ざし、安定した事業基盤を築いています。 ⭕人を大切にすることから、物流をつくる 社員を単なる作業者ではなく、一緒に会社をつくる仲間として大切にする。それがアイデックスの会社づくりの軸です。 ⭕フォークリフト経験を、その先へ 入出庫・ピッキング・在庫確認まで物流全体に関わり、経験や適性に応じて将来は管理者を目指す道もあります

求めている人材 ・フォークリフトや倉庫作業の経験を活かしたい方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ・物流の仕事に興味がある方 ・将来的に仕事の幅を広げたい方 フォークリフト運転技能者をお持ちの方歓迎 資格をお持ちでない方もご応募いただけます。 資格取得支援制度もあります。

月給28万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 給与 月給232,500円 ・基本給：232,500円 ・固定残業代：なし 時間外労働が発生した場合は、時間外手当を別途支給します。 休日労働・深夜労働が発生した場合は、法定の割増賃金を別途支給します。 【給与例】 給与例 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【時間外手当等を含むモデル月収】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 月収280,000円～300,000円程度 固定給与232,500円 ＋時間外手当 ＋支給条件に応じた各種手当 ＝モデル月収280,000円～300,000円程度 ※モデル月収は勤務状況や各種手当の支給状況により変動する収入例であり、一律に保証される金額ではありません。 【各種手当】 ・家族手当：1,500円～5,000円（支給条件あり） ・交通費：実費支給／上限なし 【昇給】 あり／前年度実績3.50％～4.50％ 【賞与】 年2回／賞与金額608,600円～690,000円（前年度実績）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり172時間 勤務時間・曜日 8:00～17:00 休憩60分 月平均残業：約25時間

休日休暇 ・土日休み ・週休2日制（毎週） ・年間休日107日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 GW・夏季・年末年始には9日程度の長期連休あり ※祝日は出勤となります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ★“守り”が強い職場。働く人と家族を支える仕組み。 ✅労働保険（労災保険、雇用保険） ✅健康保険、介護保険 ✅厚生年金 ✅労働災害上乗せ保険 ✅ビジネス共済保険（２４時間プライベートの病気、怪我による補償） ✅扶養手当（配偶者2,000円/月 第1子1,500円/月 第2子1,000円/月）上限5000円/月 ⭐入社支援制度、社宅利用制度、引っ越し支援制度⭐ ⭕【社宅利用制度】 ・遠方の方は、トライアル期間（試用期間）の支援として、ビジネスホテルを準備します。勿論、費用は会社が負担します。 ・生活支援金として月１万円を支給します。 ⭕【入社支援制度】 ・引っ越しする場合は、支度金２０万円を支給します（条件付き） ⭕【引っ越し支援制度】 ・引っ越し業者で支払う費用を３０万～５０万の費用を補助します（条件付き） ⭕【住宅手当】 ・隔地（通勤時間概ね９０分を超える）より引っ越しする場合は、住宅手当として１年間、１万～３万円（条件付き）を支給します。 ⭕健康経営の一環として、電解水素水の管理医療機器を設置。 おいしい水素水は持ち帰りも自由です

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ