仕事内容 | 仕事内容: ============= 大阪市住吉区大募集中 未経験からスタートOK✊️ 頑張りが反映される環境⭐️ ============= ◆◇◆◇ 一緒に働く仲間のこと ◇◆◇◆ KAWANAGO GROUPのメンバーの 70%は20〜30代。 同世代が多いからこそ、 「聞きにくい」「相談しづらい」という壁が 生まれにくい職場です。 「年齢が若いからまだ早い」という 空気はここにはありません。 動く量と伸びる姿勢が評価される文化で、 若いうちから役職も収入も 現実的に狙えます。 学歴・職歴は問いません。 軽貨物・配送の経験もなくて大丈夫です。 「今の状況を変えたい」という気持ちが あれば、それで十分です。 ◆◇◆◇ お仕事の内容 ◇◆◇◆ 主な業務は、大手EC通販の商品を お客様のもとへお届けすること。 置き配が中心のため対面対応は少なく、 配送業務に集中しやすい環境です。 ✅ 1日の基本的な流れ ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアでの配送業務 ・配送完了後の報告 ・慣れてきたら後輩フォローや チーム連携・業務改善にも参加 まずは現場の流れをしっかり身につける ところからスタートします。 安全運転、ルートの組み方、現場判断—— 配送の土台をつくる期間です。 ✅ 慣れてきたら担ってほしいこと ・後輩スタッフのサポート ・チーム間の連携 ・現場改善への提案・参加 "配るだけ"では終わらない仕事です。 ◆◇◆◇ 働き方について ◇◆◇◆ 実際の勤務環境を 正直にお伝えします。 ✔ 早朝からの稼働が発生する日があります ✔ フルタイムでの安定した勤務が前提です ✔ 継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ✔ 積み込み・運転・荷下ろしを 日常的に行います ✔ 状況によっては現場に入り ドライバー業務を担うこともあります 体を動かしながら、現場で力をつけていく 仕事です。 まず土台をつくり、その先のステージを 狙いたい方に向いています。 ◆◇◆◇ キャリアのステップ ◇◆◇◆ このポジションは、 配送リーダー・責任者・経営幹部への ステップを見据えた役職候補です。 現場経験を積んだうえで、 チーム運営や案件管理にも 関わっていただきます。 ✨ 将来的に携わる業務の例 ・採用・育成 ・拠点運営 ・売上管理・数字の把握 ・現場改善 ・チームづくり 軽貨物カンパニーの仕組みや裏側まで 学べるポジションです。 一つ上の視点から、組織を動かす側の 知識と経験が積めます。 ◆◇◆◇ 評価制度について ◇◆◇◆ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとに評価を行っています。 がんばりと成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位で 上がることもあります。 「いつか上がれたらいいね」という あいまいな仕組みではなく、 ちゃんと見て、ちゃんと反映する。 そういう評価の場があります。 役職のステップアップも この評価サイクルに沿って進みます。 ◆◇◆◇ 経営層との距離感 ◇◆◇◆ このポジションの特徴のひとつが、 経営層と近い距離で仕事ができること。 ✔ 代表との1on1面談 ✔ 戦略会議への参加 ✔ 組織課題の共有と改善提案 ✔ 現場の声をもとにした仕組みづくり 若手であっても、 会社をよくするための意見を 発信できる環境です。 ただ作業をこなすだけでなく、 組織をつくる側に入っていける経験が ここにはあります。 ◆◇◆◇ 実際に働くメンバーの声 ◇◆◇◆ 30歳 / 前職:配送業 現在:本部リーダー職候補 前職でも配送の仕事をしていましたが、 役割が増えても評価に反映されにくく、 「このままでいいのか」と ずっと感じていました。 ドライバーを続けるか、独立するか。 その二択に悩んでいたとき、 「会社の中でキャリアを積める」 という点に惹かれて入社を決めました。 同世代の先輩が多くて話しやすく、 分からないことはすぐ聞ける環境だったので、 気づけばすぐ現場に慣れていました。 入社から半年ほどで リーダー候補としてチームの管理や 育成にも関わるように。 ただ運ぶだけじゃなく、 仲間と現場をよくしていく面白さが あります。 幹部との距離も近く、 将来への不安がかなり減りました。 ◆◇◆◇ モデルケース ◇◆◇◆ ⭐️ 29歳で入社・現場からスタート ⏩ 配送品質と現場経験を積み重ね ⏩ 入社から約5〜6ヶ月で 配送リーダー業務にも挑戦 ⏩ 現在は会社の中核メンバーとして 活躍中 全員がこのスピードで進むわけでは ありませんが、 20代のうちに収入も役職も 上げていけるチャンスが この会社にはあります。 |
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求めている人材 | 求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許(AT限定可) ★業界未経験OK! 学歴不問(20代~30代の方が多く活躍中) 性別不問(男性はもちろん、女性も活躍中!) 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!! (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方 |
勤務地 | |
給与 | 月給35万円~50万円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥350,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥85,600〜¥122,300(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 350,000円~500,000円 <収入例> 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ) 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00~22:00の中で実働8h *勤務時間ご相談下さい! |
休日・休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回) ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり(無料) ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可) ・車内禁煙 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください! ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談(対面orオンライン相談可) ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用&現場配属 ※即日で採用させて頂いています! 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間 |
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仕事の特徴 |
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募集人数 | 3人 |
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社名 | 株式会社KAWANAGO GROUP |
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事業内容 | 物流・運行管理 |
本社所在地 | 1620067 東京都 新宿区富久町一丁目5番KDAビル2F |
代表者 | 牛島 祥稀 |
企業代表番号 | 07015634880 |
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株式会社KAWANAGO GROUP
大阪府大阪市住吉区帝塚山三丁目駅
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