テーマパーク内レストランの店舗管理(店長候補)

募集要項 職種 テーマパーク内レストランの店舗管理（店長候補） 雇用形態 正社員 仕事内容 東武ワールドスクウェアを訪れるお客様に、食事を通して楽しい時間を過ごしていただけるよう、スタッフと協力しながら店舗を運営していきます。 ・スタッフのシフト作成、勤務調整 ・スタッフへの業務指示、フォロー ・新人スタッフの教育・育成 ・食材の発注、在庫管理 ・メニュー管理 ・店舗の衛生管理 ・売上や営業状況の確認 ・お客様からのお問い合わせ・ご要望への対応 例えば、 「今日は団体のお客様が多いから、スタッフの配置を調整しよう」 「人気メニューの注文が増えているから、食材の在庫を確認しよう」 など、店舗の状況を見ながらスタッフと協力してお店を動かしていきます。 「どうすればお客様に喜んでいただけるか」「どうすればスタッフが働きやすくなるか」を考えながら店舗づくりに関われる仕事です。 ■「店長候補」といっても、最初からすべてを任せるわけではありません 入社後はいきなり店長業務をお任せすることはありません。 まずは店舗での業務を覚え、スタッフとのコミュニケーションや仕事の流れを理解するところからスタート。 これまでの経験や習熟度に合わせて、少しずつシフト管理・スタッフ育成・在庫管理などの業務をお任せしていきます。 飲食店での経験を活かして、「プレイヤー」から「店舗を支える側」へステップアップしたい方にもぴったりです。

資格・経験 調理師免許、食品衛生責任者あれば尚可 普通自動車免許（AT限定可）あれば尚可

月給22万円～25万円 給与 月給220,000円～250,000円 ※経験・年齢・前職給与を考慮

変形労働時間制 勤務曜日・時間 1年単位の変形労働時間制 3月20日～11月30日 8:40～17:25（実働8時間・休憩45分） 12月1日～3月19日 9:10～16:25（実働6時間30分・休憩45分） ★ここがポイント！朝・夜の営業はありません テーマパークの開園時間に合わせた営業なので、一般的な飲食店のような「早朝からの仕込み」や「夜遅くまでの営業」はありません。 営業は開園中の時間帯のみ。 お客様がテーマパークを楽しんでいる時間に合わせて営業するため、飲食店で働きながらも、生活リズムを整えやすい環境です。

休日・休暇 週休2日制 ※繁忙期は週休1日の場合あり ※会社カレンダーによる 有給休暇 慶弔休暇 育児休業 介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 賞与年2回 食事補助 制服貸与 年次有給休暇 慶弔休暇（結婚時に1週間の特別休暇有） 従業員割引 twsjob01

試用期間なし

備考 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内に特定屋外喫煙場所あり

• 経験者歓迎
• 長期歓迎